大阪市旭区の研修制度ありの看護師/准看護師(正職員・正社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
- 該当件数
- 7件
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- 給与
- 正職員 月給 360,000円
- 住所
- 大阪市都島区大東町2-2-18

- 給与
- 正職員 月給 474,000円 〜
- 住所
- 大阪市旭区清水4-9-4

- 給与
- 正職員 月給 281,390円 〜 373,100円
- 仕事内容
- 訪問看護業務(精神科特化) 当社の訪問看護スタッフは、利用者様の 日常生活の支援と心身のケア を中心に、多岐にわたる業務を担当します。 ・精神状態・体調の観察 利用者様のバイタルサインや精神的な変化を丁寧に観察し、悪化の兆候を早期にキャッチします。 ・服薬管理と助言 薬の飲み忘れや副作用の確認、服薬への不安に寄り添い、継続的な服薬をサポートします。 ・日常生活の支援 清潔保持や食事、睡眠リズムの調整など、生活の基盤を整えるお手伝いを行います。 ・セルフケア・社会復帰の支援 家事や外出の練習、就労支援など、自立に向けたステップを利用者様と一緒に踏んでいきます。 ・ご家族への支援 ご家族の不安や悩みに耳を傾け、必要に応じて地域の支援制度や相談窓口を紹介します。 ・医療・関係機関との連携 主治医の指示に基づく診療補助や、医療機関・福祉・行政機関との連携を行います。 ・緊急時の対応・訪問後の報告処理 症状が急変した際には、医師や関係機関と連携し、適切に対応します。 ※医療的な処置はほとんどありません。 ※所属や担当業務は会社の定める範囲で変更される場合があります。
- 応募要件
- 正看護師 ※実務経験1年以上ある方 准看護師 ※実務経験4年以上ある方
- 住所
- 大阪府大阪市旭区新森3₋1₋29 ユナイテッドビルディングmoshishoji3階 京阪本線 森小路駅から徒歩で3分 京阪本線 千林駅から徒歩で8分 大阪メトロ今里筋線 新森古市駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信研修制度あり訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
24かんご生江【2025年10月10日オープン】の訪問看護師求人
新規オープニングスタッフ募集!【2025年10月オープンのステーションです!大阪市旭区生江】正社員の募集🎶興味がある方はまずは応募ボタンを!週休3日制度導入!年間休日120以上!年収435万円以上!

- 給与
- 正職員 月給 320,750円 〜 398,750円
- 仕事内容
- 🌟看護師業務全般(施設内訪問看護) 住宅型有料老人ホームに入居されている高齢者・障がい者への訪問看護を行います。 🔹非医療行為 入浴や排泄などの身体介助、機能訓練、介護指導、多職種との連携・記録業務など 🔹医療行為 健康チェック、点滴・注射・採血・創傷処置、たん吸引、カテーテル・胃ろう管理 など ✨ポイント 管理者や本部と連携して進めるため、一人で抱え込むことはありません。病棟経験から施設やターミナルケアに関心のある方も歓迎。 ※訪問看護・施設未経験OK! 📍訪問先:24かんご生江
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・正看護師 ・准看護師
- 住所
- 大阪府大阪市旭区生江3丁目3-15 大阪シティバス34号「生江」から徒歩4分 おおさか東線 城北公園通駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境研修制度あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
みんなの訪問看護ステーションの正看護師求人
究極の看護がここにある!やりがいがあるから働き続けられる!

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務全般 管理職経験者歓迎
- 応募要件
- 正看護師 未経験可
- 住所
- 大阪府大阪市旭区今市2-7-5 京阪本線 千林駅から徒歩で5分 京阪本線 滝井駅から徒歩で5分 大阪メトロ谷町線 千林大宮駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境研修制度あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
デイサービスはなまるの湯 赤川店の看護師/准看護師求人
【旭区赤川】入浴・機能訓練特化型デイサービス/在宅生活を継続していただくサービス/ワークライフバランス◎/年間休日数120日・日曜日固定休・残業ほぼなし/高水準の給与体系

- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜
- 仕事内容
- ■デイサービスにおける看護・介護業務全般 ・看護ケア(体調確認、医療処置、爪切り、口腔状態のチェック等) ・入浴業務 ・フロア業務(機能訓練士のサポート) ・ご利用者観察、スタッフへの伝達 ・記録業務 ・送迎 ・その他、デイサービスに付随する業務全般
- 応募要件
- ・准看護師もしくは正看護師 ・自動車運転、送迎対応可能な方 ・仲間をリスペクトして、協調性を持ち、真摯に業務に取り組める方
- 住所
- 大阪府大阪市旭区赤川2-17-7 リオフレンテ1階 ・大阪シティバス 「生江」バス停留所 徒歩1分 ・JRおおさか東線 「城北公園通」駅 徒歩8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声研修制度あり未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
定期巡回ライフライトの看護師/准看護師求人
≪2024年1月新規開設 オープニングスタッフ≫月9日休み☆産休・育休制度実績あり!賞与2回◎定期巡回ライフライトで看護師として活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 245,000円 〜 325,000円
- 仕事内容
- ・定期巡回訪問介護の看護業務(介護業務含む) ・在宅に訪問し、在宅で可能な医療行為 ・バイタル測定や創傷処置、内服管理等を中心に、在宅で可能な限り生活し続けていただくための健康管理業務
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 看護職経験必須 ~59歳 ※定年が60歳の為 学歴不問 ブランク可
- 住所
- 大阪府大阪市旭区赤川2丁目1番20号 おおさか東線 城北公園通駅から徒歩で2分
- 特徴
- 研修制度あり社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
アスケア訪問入浴 旭の訪問入浴サービス看護職員求人
【大阪市旭区生江】訪問入浴に興味がある看護職必見!◆土日完全休み◆夜勤なし◆未経験者大歓迎◆昇給・賞与あり◆WEB面談随時開催中♪

- 給与
- 正職員 月給 261,000円 〜 283,000円
- 仕事内容
- ▼訪問入浴の仕事内容▼ 介護スタッフ2名+看護師1名の三人一組で各家庭を訪問し、入浴できない方に対し、安楽な入浴をお手伝いする仕事です。 (※車の運転は別のスタッフが対応します) <1件あたりの流れ> 1、利用者宅に訪問 訪問入浴の専用車でお客様宅へ訪問。 2、浴槽などの機材を搬入 介護スタッフ2名で協力し合い、浴槽などの専用機材を搬入します。 看護師は利用者様のバイタルを測定し、入浴の可否判断を行います。 3、脱衣介助、浴槽への移乗 スタッフ3名で浴槽まで移乗のお手伝いをします。 (※腰痛対策として「抱え」はしておりません) 4、入浴介助 スタッフ3名で利用者様の洗顔・洗髪・洗身を行います。 体だけでなく「心」まで温まっていただきます。 5、浴槽などの機材を搬出・後片付け 介護スタッフ2名で協力して使った機材を洗浄し、お客様宅から搬出します。 看護師は利用者様の浴後のバイタルを測定し、必要に応じて処置を行います。 6、サービス終了 お客様へご挨拶し退室。次のお客様宅へ向かいます♪ ◆1件の所要時間は約45分 ◆1日に6~8件のお宅を訪問します。 \訪問入浴のやりがい!/ ◎利用者様や家族からの「ありがとう」がモチベーションにつながる ◎利用者様や家族との距離が圧倒的に近い ◎涙を流して喜んでもらえる ★ご応募後、まずはWEB面談(説明会)にお気軽にご参加ください! ◆従事すべき業務の変更の範囲 会社が定める業務(原則変更なし) ◆就業場所の変更の範囲 会社が定める範囲(通勤配慮)
- 応募要件
- 看護師または准看護師 年齢制限~59歳(定年を上限) 経験、学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市旭区生江1丁目10-41 おおさか東線 城北公園通駅から徒歩で9分 大阪メトロ谷町線 千林大宮駅から徒歩で16分 大阪メトロ谷町線 関目高殿駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信研修制度あり未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
福島病院の正看護師求人
【地域密着型の病院】地下鉄谷町線 千林大宮駅から徒歩3分の好立地◎患者様と接するのが好きな看護師を大募集しています!

- 給与
- 正職員 月給 302,200円 〜
- 仕事内容
- 病棟での看護業務全般
- 応募要件
- ・看護師免許のある方 ・経験不問 ・新卒可 ・ブランク可
- 住所
- 大阪府大阪市旭区千林2-4-22 大阪市営地下鉄谷町線 千林大宮駅から徒歩で2分 京阪本線 千林駅から徒歩で7分 京阪本線 森小路駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境研修制度あり未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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