福岡市南区の診療所・クリニックの看護師/准看護師(正職員・正社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
- 該当件数
- 4件
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- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 住所
- 福岡市南区鶴田1丁目1-21

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 住所
- 福岡市東区八田3丁目4番13号
吉兼内科クリニックの看護師/准看護師求人(正職員)
昇給・賞与・諸手当あり◎患者様に頼られるクリニックを一緒につくりませんか?

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- ・外来患者様対応 ・医師の診療補助 ・点滴、注射などの処置 ・各種検査、説明 ・医療機器の準備、薬剤の管理等 ・必要書類の作成 ・院内外清掃業務等、他クリニック付随業務
- 応募要件
- 看護師または准看護師 ~59歳(定年を上限) 基本的なPC操作ができる方 学歴不問
- 住所
- 福岡県福岡市南区塩原1-4-21 JR鹿児島本線(博多~八代) 竹下駅から徒歩で6分 西鉄天神大牟田線 大橋駅から徒歩で13分 西鉄天神大牟田線 高宮駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信診療所・クリニック社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
竹山ファミリークリニックの看護師/准看護師求人(正職員)
残業少なめ・日勤のみ♪幅広い診療を行うクリニックで正職員の正看護師として働いて下さる方募集中!

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 内科・胃腸科クリニックにおける看護業務全般(外来患者対応) ・医師の診療補助 ・点滴、注射などの処置等 ・各種検査と説明 ・医療機器の準備、薬剤の管理等 ・必要書類の作成、その他院内外清掃等雑務 業務変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 正看護師 ※医療機関における看護師実務経験がある方 59歳以下(定年上限のため) 学歴不問
- 住所
- 福岡県福岡市南区五十川2-26-5 西鉄天神大牟田線 井尻駅から徒歩で10分 JR鹿児島本線(博多〜八代) 笹原駅から徒歩で13分 西鉄天神大牟田線 大橋駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信診療所・クリニック社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
医療法人石井リハビリクリニックの看護師/准看護師求人(正職員)
【精神科での勤務経験者のみ】≪残業ほぼなし・シフト相談可能≫明るい日差しと緑が見えるデイケアでご利用者さまの看護・介護をお任せします

- 給与
- 正職員 月給 210,000円
- 仕事内容
- <併設のデイケアでの勤務となります> デイケア利用者さまの看護業務及び介護業務 ・デイケア利用者数:25名 ・1日のスタッフ数:8名 ・常勤医師がいるので安心です ・車での送迎業務はありません 業務の変更範囲なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- ◎看護師 ◎精神科での勤務経験 ◎年齢不問 ◎学歴不問
- 住所
- 福岡県福岡市南区三宅1‐25‐13 西鉄天神大牟田線 大橋駅から徒歩で15分
- 特徴
- 診療所・クリニック社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
けやごう内科・胃腸内科クリニックの看護師/准看護師求人
【福岡市南区警弥郷】昇給・賞与あり☆准看護師OK!クリニックで看護師/准看護師として働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 218,940円 〜 311,020円
- 仕事内容
- 外来業務 ・診察室でのサポート ・採血 ・心電図 ・内視鏡検査介助 ・在宅の患者さんからの電話対応 ※ほとんど鳴りませんが月1~2回対応が必要な場合あり。 夜間および休日に電話対応・待機にご協力いただける場合は別途手当を支給(頻度や金額は応相談) 業務の変更なし 転勤の可能性あり(転勤範囲:福岡市南区)
- 応募要件
- 看護師 准看護師 上記いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許(AT限定可) 総合病院などで2年以上勤務経験のある方 必要なPCスキル:電子カルテの打ち込みなどが問題なくできる方 年齢制限あり ~64歳 ※定年を上限とするため 学歴不問
- 住所
- 福岡県福岡市南区警弥郷1-17-13 JR博多南線 博多南駅から徒歩で26分
- 特徴
- 診療所・クリニック社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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