郡山市の資格取得支援の看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
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特別養護老人ホーム下亀田紀行の看護師/准看護師求人
昇給・賞与完備!育児休業の取得実績あり◎利用者さまの人生という旅路にそっと寄り添う、そんな存在を目指しています
- 給与
- 正職員 月給 189,000円 〜 284,000円
- 仕事内容
- 入居者の健康管理に携わって頂きます ・入所者のバイタルチェック ・服薬管理 ・健康管理 ・簡易的な医療処置 ・夜間オンコール対応あり ※転勤の可能性あり(郡山市内) ※定員70名 ※新しく入職された方々には、職員が1人付丁寧に指導いたします
- 応募要件
- 看護師または准看護師 普通自動車運転免許(AT限定可) ワード、文章入力程度ができる方 年齢制限あり 18歳~60歳(深夜業務あり/定年年齢を上限) 学歴不問
- 住所
- 福島県郡山市下亀田3-1 福島交通 下亀田バス停留所 徒歩1分
- 特徴
- 資格取得支援未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
一般社団法人慈山会医学研究所付属坪井病院の看護師/准看護師求人
利用可能託児施設あり♪社員食堂あり◎病床数179床・急性期から慢性期まで幅広く対応する病院でのお仕事です

- 給与
- 正職員 月給 202,600円 〜 243,000円
- 仕事内容
- 病棟での看護師業務全般、夜勤あり ※雇入れ後の業務範囲の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- 正看護師
- 住所
- 福島県郡山市安積町長久保1-10-13 JR東北本線(黒磯~利府・盛岡) 安積永盛駅から徒歩で18分 JR水郡線 安積永盛駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信資格取得支援社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給副業OK
ReHOPE 郡山朝日【2025年11月オープン予定】の正看護師求人
【2025年11月新規開設】郡山市朝日/看護師/正社員/残業月7.8時間程度/賞与年2回/昇給制度あり/オープニングスタッフ

- 給与
- 正職員 月給 286,500円 〜 321,000円
- 仕事内容
- 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。 具体的には…ホスピス型住宅内の訪問看護。 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 ★医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。 ※施設状況によっては、介護業務に当たっていただくこともございます。 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 【看護記録】 iPadでの入力(訪問時間内での記録を推奨しています) カナミックまたはiBowを使用 【スケジュールの例】 (日勤) 9:00 勤務開始、申し送り 9:30 訪問開始 (交代でお昼休憩11:30~、12:30~) 午後の訪問 17:00 申し送り、記録の整理 18:00 勤務終了 (夜勤) 17:00 勤務開始、申し送り 17:30 訪問開始 0:30 休憩(90分) 2:00 訪問 9:00 申し送り、記録整理 9:30 勤務終了 ※残業が少ない職場です。全社平均月7.8時間(前年度実績) ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。 従事すべき業務の変更の範囲:変更なし 就業の場所の変更の範囲:同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- 正看護師 臨床経験3年以上
- 住所
- 福島県郡山市朝日一丁目20番8号 JR「郡山駅」から福島交通バス「朝日一丁目」バス停より徒歩5分
- 特徴
- 1日の流れ資格取得支援訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
あいず訪問看護ステーション郡山の正看護師求人
頑張った分は賞与に反映!業務拡大につき訪問看護事業所で正看護師を募集中♪

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務:1日の訪問件数は、6~7件です。 ・精神科訪問看護(利用者総数の8割) ・健康状態の観察:バイタルチェックなど ・療養上のお世話:各種介助・清拭・手足浴など ・医療処置:点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防 ・医療機器の管理:呼吸器管理など ・ターミナル訪問看護 ・簡単なリハビリ ・関係機関との連絡、調整 ・オンコール対応 ※天候や訪問時間時間の都合により、直行直帰も可能 ※30~40代の看護師が中心でお子さんのいる方もいますので、休みも相談等も安心して働けます。 従事すべき業務の変更:会社の指定する範囲あ 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 正看護師および普通自動車免許(AT限定可)必須 ~59歳(定年年齢を上限とするため) 専修学校卒業以上 必要なPCスキル:簡単なiPad・PC操作 経験不問
- 住所
- 福島県郡山市御前南1丁目72番地 JR東北本線(黒磯~利府・盛岡) 郡山駅から車で20分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ資格取得支援訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
あいず訪問看護ステーション郡山の正看護師求人
年間休日数121日◎看護師資格を活かし、契約職員として訪問看護事業所で働きませんか?

- 給与
- 契約職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務:1日の訪問件数は、5~7件です。 ・健康状態の観察:バイタルチェックなど ・療養上のお世話:各種介助・清拭・手足浴など ・医療処置:点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防 ・医療機器の管理:呼吸器管理など ・精神科訪問看護 ・ターミナル訪問看護 ・簡単なリハビリ ・関係機関との連絡・調整 ・オンコール対応:交代制でオンコール対応をお願いしております。 (回数、曜日などは相談可能) ※天候や訪問時間時間の都合により、直行直帰も可能 ※30~50代の看護師が中心でお子さんのいる方もいますので、休みも相談等も安心して働けます。 就業場所の変更あり 従事すべき業務の変更あり:会社の指定する範囲
- 応募要件
- 看護師 普通自動車運転免許(AT限定可) 経験、年齢不問 必要なPCスキル:簡単なiPad、パソコン操作 専修学校卒業以上
- 住所
- 福島県郡山市御前南1丁目72番地 JR東北本線(黒磯~利府・盛岡) 郡山駅から車で20分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ資格取得支援訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
アリエル美容クリニック郡山院の看護師/准看護師求人(パート・バイト)
【郡山駅から徒歩2分】週1日~OK◎残業ほぼなし◎ブランクOK◎お客様の理想に寄り添うクリニックの正看護師または准看護師のお仕事です

- 給与
- パート・バイト 時給 2,000円 〜
- 仕事内容
- 美容クリニックの看護師として、美容医療施術のサポート全般を通し、お客様の自己実現を叶えるお手伝いを行っていただきます。 ~具体的には~ *スキンメニューの施術 └脱毛・ベルベット・スキンレーザー(看護師は医師の指導のもとおこない、准看護師は施術補助)etc. *美容オペの介助 *施術の準備と片づけ *オペの打ち合わせ *後輩への指示出し・指導 *お客様対応、カルテ入力 など 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更:法人の定める範囲内 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 いずれかの資格を所持で可 脱毛およびスキン系施術の対応が可能な方※看護師は医師の指導のもとおこない、准看護師は施術補助ができる方 月に2~3回ほど、日曜日の勤務が出来る方 学歴不問 ブランクOK
- 住所
- 福島県郡山市駅前2-3-8 エリート39ビル 8階 東北新幹線 郡山駅から徒歩で2分 山形新幹線 郡山駅から徒歩で2分 秋田新幹線 郡山駅から徒歩で2分
- 特徴
- スピード返信資格取得支援美容外科・美容皮膚科車通勤可交通費支給診療所・クリニック
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福島県の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給(福島県)26.1万円福島県最低額 22.5万円〜最高額29.7万円
掲載中の求人413件から算出パート・バイト
平均時給(福島県)1,476円福島県最低額 1,386円〜最高額1,567円
掲載中の求人145件から算出
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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