【2023年12月新規開設】神戸市兵庫区/看護師/正社員/残業月6時間程度/賞与年2回/昇給制度あり/5月以降入社の求人
給与 |
正職員 月給 340,000円 〜 374,500円 |
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仕事内容 |
好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっ... |
応募要件 |
正看護師 臨床経験3年以上 ※2024年5月以降の入社をご希望の方 |
住所 |
兵庫県神戸市兵庫区材木町1番10号 市営地下鉄海岸線 御崎公園駅から徒歩8分 JR和田岬駅から徒歩10分 |
給与 |
正職員 月給 265,000円 〜 380,000円 |
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仕事内容 |
訪問看護業務 その他付随する業務(計画書・報告書の作成等) オンコール対応 ※常勤看護師25名・リハビリテーション職種3... |
応募要件 |
正看護師 普通自動車運転免許 ※訪問看護未経験の方も大歓迎 |
住所 |
兵庫県神戸市垂水区南多聞台5丁目4-7 JR神戸線(神戸〜姫路) 朝霧駅から徒歩で22分 |
昇給・賞与支給◎諸手当あり☆院内教育充実◎患者さんとご家族に寄り添うがん看護をおこなっています。
給与 |
正職員 月給 240,060円 〜 242,360円 |
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仕事内容 |
外来又は病棟看護業務全般 |
応募要件 |
看護師(取得見込み可) |
住所 |
兵庫県神戸市中央区港島中町8-5-1 ポートライナー 市民広場駅から徒歩で5分 |
2025年5月オープン!オープニングスタッフ★入居者様にしっかり寄り添えるホスピス/年収487万円以上/産休育休/昇給/上場企業/王子公園駅より徒歩3分
給与 |
正職員 月給 370,200円 〜 405,100円 |
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仕事内容 |
入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ~1日の業務の流れ~ 8時30分 :朝礼 8時50分:介... |
応募要件 |
正看護師の方(看護師免許必須) ※准看護師不可 臨床経験3年以上 |
住所 |
兵庫県神戸市灘区水道筋6丁目 阪急神戸線 王子公園駅 徒歩2分 |
2025年5月オープン(1月研修開始)/地域連携看護師/正社員/月給39.56万円以上・年収550.5万円以上/賞与/看護師スキルを生かせる新しい仕事/オンコール・夜勤なし/医療施設型ホスピス/...
給与 |
正職員 月給 395,600円 〜 478,600円 |
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仕事内容 |
〈反響営業と入居調整が主なお仕事です〉 問い合わせのあったお客様に対し、ニーズのお伺いから施設のご見学、ご契約締結まで ... |
応募要件 |
中核病院勤務経験3年程度の経験 看護師免許必須(准看護師 不可) 自動車運転免許をお持ちの方 |
住所 |
兵庫県神戸市灘区水道筋6丁目 阪急神戸線 王子公園駅 徒歩2分 |
💡2025年5月新規オープン!/時給1680円以上/週3日~OK/医療施設型ホスピス/王子公園駅より徒歩3分
給与 |
パート・バイト 時給 1,680円 〜 1,800円 |
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仕事内容 |
入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ~1日の業務の流れ~ 8時30分 :朝礼 8時50分:介... |
応募要件 |
正看護師の方(看護師免許必須) ※准看護師不可 臨床経験3年以上 |
住所 |
兵庫県神戸市灘区水道筋6丁目 阪急神戸線 王子公園駅 徒歩2分 |
週2~週4日でOK◎緩和ケア病棟での夜勤専従看護スタッフ◎地域の健康を私たちと一緒にサポートしていきましょう!
給与 |
パート・バイト 時給 1,732円 |
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仕事内容 |
緩和ケア病棟(2交替勤務)での夜勤専属看護師 ※雇用期間の定めあり:3ヶ月(原則更新) |
応募要件 |
正看護師 経験不問 年齢制限あり 18歳~:深夜勤務(労基法61条による制限業務)により18歳以上を募集 学歴不問 |
住所 |
兵庫県神戸市東灘区住吉本町1-24-13 JR神戸線(大阪~神戸) 住吉駅から徒歩で4分 六甲ライナー 住吉駅から徒歩で... |
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兵庫県の看護師/准看護師の平均給与
正職員 |
平均
月給
28.1
万
円 |
最高額
31.1万円
最低額
25.1万円
掲載中の求人情報910件をもとに算出
|
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パート・ バイト |
平均
時給
1,834
円
|
最高額
1,953円
最低額
1,716円
掲載中の求人情報660件をもとに算出
|
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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