滋賀県のLGBTQ+フレンドリーの看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 8件
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 327,500円 〜 466,500円
- 住所
- 栗東市野尻121-2
- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜 285,000円
- 仕事内容
- バイタルチェックや正しい機能訓練ができているかのチェック等をしていただきます！
- 応募要件
- 看護師
- 住所
- 滋賀県野洲市小南1876 琵琶湖線 篠原駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境LGBTQ+フレンドリー未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 226,100円 〜 261,100円
- 仕事内容
- グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、小規模多機能型居宅介護のいずれかでの看護業務全般 ～具体的には～ バイタルチェック（体温・脈拍・血圧の測定）、体調・顔色の確認、服薬管理、点眼、軟膏の塗布、護記録の記入、訪問医師による診察の補助、施設全体の感染症の予防、介護スタッフへの指示・アドバイス
- 応募要件
- 正看護師または准看護師の資格をお持ちの方
- 住所
- 滋賀県長浜市神照町460-10 JR北陸本線(米原～金沢) 長浜駅から車で8分
- 特徴
- LGBTQ+フレンドリー社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 226,100円 〜 261,100円
- 仕事内容
- 看護小規模多機能型居宅介護での看護業務全般 バイタルチェック（体温・脈拍・血圧の測定）、体調・顔色の確認、服薬管理、点眼、軟膏の塗布、医師の指導にもとづく医療行為（痰吸引・胃ろう・インスリン注射等）、看護記録の記入、訪問医師による診察の補助、施設全体の感染症の予防、介護スタッフへの指示・アドバイス
- 応募要件
- 正看護師もしくは准看護師をお持ちの方
- 住所
- 滋賀県長浜市神照町143-1 長浜市神照小学校すぐ近く
- 特徴
- LGBTQ+フレンドリー社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 223,100円 〜 258,100円
- 仕事内容
- 有料老人ホーム（地域密着型特定施設）、デイサービス、小規模多機能型居宅介護、ショートステイのいずれかでの看護業務全般 配属はご希望を考慮します。 ～具体的には～ バイタルチェック（体温・脈拍・血圧の測定）、体調・顔色の確認、服薬管理、点眼、軟膏の塗布 医師の指導にもとづく医療行為（痰吸引・胃ろう・インスリン注射等）、看護記録の記入、訪問医師による診察の補助、施設全体の感染症の予防、介護スタッフへの指示・アドバイス
- 応募要件
- 正看護師または准看護師の資格をお持ちの方
- 住所
- 滋賀県彦根市平田町1114-1 琵琶湖線 南彦根駅から徒歩で29分
- 特徴
- スピード返信LGBTQ+フレンドリー通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
ハニカムkidsの看護師/准看護師求人
土日定休・賞与あり◎自発・放デイで看護師として活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜
- 仕事内容
- 多機能型施設（児童発達支援・放課後等デイサービス）での看護師業務
- 応募要件
- 看護師免許取得者 普通自動車第一種免許取得者
- 住所
- 滋賀県大津市蓮池町13-13 first building 1F-2F JR湖西線 唐崎駅から徒歩で6分 京阪石山坂本線 滋賀里駅から徒歩で9分 京阪石山坂本線 穴太駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境LGBTQ+フレンドリー未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
訪問看護ステーションまごころの看護師/准看護師求人（パート・バイト）
⭕正看護師又は准看護師⭕ ✅オンコール手当：3,000円／回（土日6,000円/回） ✅訪問看護未経験でも可❗ ✅経験や実績により更なる給与UP可能❗
- 給与
- パート・バイト 時給 1,280円 〜 1,800円
- 仕事内容
- 水口町を拠点に、水口町周辺の在宅のご利用者様向けに訪問看護のサービスを提供いたします。 ※訪問看護未経験の方もいきなり1人で訪問することはなく、2か月間は先輩職員と一緒に訪問するなど 手厚くサポートさせていただきますので安心して業務に取り組むことが出来ます。 【1日の業務】 ・ご利用者様の自宅への訪問⇒1日1件～7件前後（訪問先から次の訪問まで10分～20分の訪問が多いです） ・看護記録業務⇒ｉＢｏｗ（記録ソフト）を使用し、ｉＰａｄでの入力をしていただきます。 ・計画書作成業務と報告書作成⇒ｉＢｏｗの記録ソフトから作成、出力行っていただきます。 雇用期間の定めあり1年（原則更新）
- 応募要件
- 正看護師、准看護師いずれか 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 年齢制限あり 18歳～ ※深夜労働の制限（労基法による）※オンコール対応希望者のみ 学歴不問
- 住所
- 滋賀県甲賀市水口町山3938-41 近江鉄道本線 水口松尾駅から車で5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境LGBTQ+フレンドリー訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給
デイサービス輝楽里の看護師/准看護師求人
健康管理やリハビリのお仕事！通勤手当あり＆残業ほぼなし◎日曜休みでライフワークバランスも保ちやすいです！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円
- 仕事内容
- 介護保険の通所介護事業でご利用者様の健康管理やリハビリを担当していただきます。 また送迎業務（手当あり）もしていただけると助かります。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし ・雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 看護師又は准看護師の資格をお持ちの方 主婦（夫）歓迎/スタッフの7割が女性です コミュニケーションを取りながら接客できる方
- 住所
- 滋賀県大津市下阪本3-16-18 京阪石山坂本線 穴太駅から徒歩で14分 京阪石山坂本線 松ノ馬場駅から徒歩で8分 JR湖西線 比叡山坂本駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境LGBTQ+フレンドリー通所介護・デイサービス車通勤可交通費支給年齢不問
医療法人 医誠会 神崎中央病院の看護師/准看護師求人（パート・バイト）
＜週1日～OK＞ 夜勤専従、日勤時短など働き方のご希望をお聞かせください！20代～60代まで幅広い世代が活躍中◎
- 給与
- パート・バイト 時給 1,580円
- 仕事内容
- 療養病棟、一般病棟、障がい者病棟、回復期リハビリテーション病棟における看護業務全般 ※ご本人のご希望、これまでのご経歴を考慮して配属先を決定いたします ＜業務スケジュール例＞ ■日勤（8：30～17：00 休憩60分） 8：30～9：00 打合せ/情報収集 9：00～12：30 点滴・採血、チューブ交換、観察、食事介助、内服入力 12：30～13：30 休憩 13：30～15：00 口腔ケア、排便チェック、観察 15：00～15：30 カンファレンス 15：30～17：00 止血確認、輸液チェック、報告業務、打合せ後退勤 ■夜勤（16：00～翌9：00 休憩120分） 16：00～17：00 打合せ、情報収集、準備作業 17：00～21：30 食事介助、配薬、吸入、口腔ケア、カルテ入力業務 21：30～22：00 夕食 22：00～3：00 翌日準備（採血・内服など）、観察、巡視、日誌や申し送り板の記載 3：00～4：30 仮眠 4：30～5：00 注入食の準備、吸引、口腔ケア 5：00～5：30 朝食 5：30～9：00 排便チェック、点滴、電子カルテ入力、食事介助、吸引、打合せ後退勤 ＜看護師の配置人数＞ ※病棟によって変動あり 日勤：部屋持ち2～3名と、フリー1～2名 ケアスタッフ2～3名 夜勤：看護師 1～2名 ケアスタッフ 1～2名 変更範囲：法人の定める業務
- 応募要件
- 正看護師資格 ブランクのある方でも歓迎いたします！！ 少しでもご興味をお持ち頂けましたらまずはお気軽に応募ボタンを押してください！！ 些細なご質問も受け付けておりますので、担当からご連絡させていただきます。
- 住所
- 滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95 神崎中央病院/JR東海道本線「安土」駅より送迎バスあり ▼最寄りの安土駅までの所要時間 ＜草津・大津エリア＞ 草津駅から 電車で20分 大津駅から 電車で32分 ＜湖北エリア＞ 彦根駅から 電車で17分 長浜駅から 電車で35分 ◎車通勤可能（駐車場無料） ◎通勤手当（上限5万円まで）
- 特徴
- LGBTQ+フレンドリー社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問
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滋賀県の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給（滋賀県）28.2万円滋賀県最低額 25.2万円〜最高額31.3万円
掲載中の求人203件から算出パート・バイト
平均時給（滋賀県）1,630円滋賀県最低額 1,527円〜最高額1,734円
掲載中の求人177件から算出
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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