広島県の血液内科の看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 5件
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- 給与
- 正職員 月給 167,000円 〜 242,000円
- 仕事内容
- 【共通】 入院されている患者さんへの看護業務です。 ・医師が診察や治療を効果的に進められるよう診察や検査、処置の補助を行います。 ・医師の指示のもと、採血、注射、点滴、バイタルチェック等を行います。 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 いずれかの資格で可 【共通】 経験不問 年齢制限あり ~59歳(定年が60歳のため) 高校卒業以上
- 住所
- 広島県呉市中央2丁目6番20号 JR呉線 呉駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信血液内科未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ReHOPE 広島【2026年03月オープン予定】の正看護師求人
【2026年3月新規開設】広島市西区/看護師/正社員/残業月8時間程度/賞与年2回/昇給制度あり/オープニングスタッフ

- 給与
- 正職員 月給 323,500円 〜 358,000円
- 仕事内容
- 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。 具体的には…ホスピス型住宅内の訪問看護。 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 ★医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。 ※施設状況によっては、介護業務に当たっていただくこともございます。 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 ※お一人に対して1日3回程度訪問します 【看護記録】 iPadでの入力(訪問時間内での記録を推奨しています) カナミックまたはiBowを使用 【スケジュールの例】 (日勤) 9:00 勤務開始、申し送り 9:30 訪問開始 (交代でお昼休憩11:30~、12:30~) 午後の訪問 17:00 申し送り、記録の整理 18:00 勤務終了 (夜勤) 17:00 勤務開始、申し送り 17:30 訪問開始 0:30 休憩(90分) 2:00 訪問 9:00 申し送り、記録整理 9:30 勤務終了 ※残業が少ない職場です。全社平均月8時間程度(前年度実績) ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。 業務内容の変更範囲:変更なし 就業場所の変更範囲:同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- 正看護師 臨床経験3年以上
- 住所
- 広島県広島市西区井口鈴が台1-1100-1(地番) JR山陽本線「新井口駅」より徒歩20分
- 特徴
- 血液内科訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
ReHOPE 広島【2026年03月オープン予定】の看護管理者求人
【2026年3月新規開設】広島市西区/看護管理者/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ

- 給与
- 正職員 月給 499,600円 〜 519,600円
- 仕事内容
- 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添う施設の看護管理者業務をお任せします。 管理者として以下業務を担っていただきます。 ・訪問看護、ご入居者さまの状態確認 ・看護職員の勤怠管理・シフト作成、訪問ルート・スケジュール調整 ・計画書・報告書・指示書の管理(訪問看護計画書、治療指示書など) ・入居時の調整・手続き、ご逝去後の対応(ご家族、関連機関と実施) ・主治医・訪問薬局・ケアマネージャーやご家族と日々の連携・調整 ※ホスピス内に訪問看護ステーションを開設している事業形態です。訪問看護ステーションといえど在宅患者さまに向けて訪問看護を提供するわけではなく、基本的に施設内のご入居者さまが対象です。外出先での訪問看護業務はありません。 業務内容の変更範囲:変更なし 就業場所の変更範囲:同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- 正看護師 臨床経験10年以上 主任以上のリーダー経験3年以上(マネジメント経験必須)
- 住所
- 広島県広島市西区井口鈴が台1-1100-1(地番) JR山陽本線「新井口駅」より徒歩20分
- 特徴
- 血液内科訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可交通費支給年収500万円以上可能
みんなの在宅クリニック広島西の看護師/准看護師求人(正職員)
土日祝休み/オープン3年以内/訪問診療クリニックの正看護師募集/訪問診療未経験可

- 給与
- 正職員 月給 273,000円 〜
- 仕事内容
- (1)訪問診療帯同 医師のサポート、電子カルテの入力・バイタルチェック・処置・ご家族対応など (2)多職種連携の窓口業務 新規患者の受け入れ調整・退院時カンファレンスの参加・初診までの各種準備など (3)医療機器や医薬品の管理 (4)医師の書類作成サポート 【訪問診療について】 ◇移動手段:軽自動車・コンパクトカー ◇主な訪問先エリア:クリニックより半径8㎞圏内 ◇主な疾患層:指定難病から癌末期の緩和医療、お看取りまで対応 ◇ターミナル患者の有無:あり ◇神経難病:あり ◇精神疾患患者の有無:あり ◇小児患者の有無:なし ◇電子カルテについて:モバカルを使用しています
- 応募要件
- 正看護師免許 病棟経験5年以上 自動車運転免許(AT限定可) オンコール可能な方(オンコールは現在医師が担当しており、今後実施可能性は低いです。)
- 住所
- 広島県広島市佐伯区五日市中央4丁目16−1 広電コイン通りビル 507 広電2号線(宮島線) 佐伯区役所前駅から徒歩で13分 広電2号線(宮島線) 楽々園駅から徒歩で14分 JR山陽本線(三原~岩国) 五日市駅から徒歩で17分
- 特徴
- 血液内科社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
医療施設型ホスピス『医心館広島横川』【2025年04月01日オープン予定】の正看護師求人
✨2025年4月オープニング募集✨月給35万円以上&年収487万円以上確約★『寄り添う看護』が実現できる医療施設型ホスピス◆オンコールなし◆賞与3.5か月分<医心館広島横川>

- 給与
- 正職員 月給 350,400円 〜 384,000円
- 仕事内容
- 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ~1日の業務の流れ~ 8時30分 :朝礼 8時50分:介護士と連携した排泄介助 10時00分:各お部屋に訪問開始 ※下記<業務内容>をご確認ください 11時30分:介護士と連携しホールへの移動介助 14時00分:午後のラウンド・訪問 15時00分:カンファレンス 必要に応じて外部の医師に報告 16時30分:夜勤者への申し送り、見守り 17時00分:内服薬の手配、食事介助、口腔ケア 17時30分:業務終了 ※30分ごとにお一人ずつご入居者様のお部屋を回り、ケアを行っていただきます。 日勤帯は10名~13名のご入居者様を担当いただくイメージです。(満床時) ※急な検査や手術がないので上記のスケジュールが崩れにくく、月あたりの残業時間は10時間未満です! <業務内容> ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 ☆配置人数(満床時 50名想定)☆ 日勤:看護師5~6名、介護職5~6名 夜勤:看護師3名、介護職2名
- 応募要件
- ●正看護師資格をお持ちの方(看護師免許必須) ※准看護師不可 ●臨床経験3年以上 ※中途入職者に対する現場研修も充実しておりますので、施設未経験でも問題ありません。病院のみのご経験の方も多くご活躍されています。
- 住所
- 広島県広島市西区三滝町12 JR横川駅 徒歩7分
- 特徴
- 職場の環境血液内科訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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広島県の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給(広島県)25.5万円広島県最低額 22.5万円〜最高額28.6万円
掲載中の求人550件から算出パート・バイト
平均時給(広島県)1,528円広島県最低額 1,395円〜最高額1,661円
掲載中の求人317件から算出
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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