茨城県の週2日からOKの看護師/准看護師(正職員・正社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
- 該当件数
- 5件
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- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- ご利用者様のバイタルチェック フロア内の誘導や介助 送迎 書類作成 その他デイサービスに付帯する業務全般
- 応募要件
- いずれかの資格 正看護師・准看護師 普通自動車免許（AT限定可）必須 経験不問
- 住所
- 茨城県常総市豊岡町丙2894-28 関東鉄道常総線 水海道駅から車で7分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ週2日からOK通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ＼＼２０２５年に新設された最新設備の透析センター／／ シフト制、子育て世代多数活躍中です！ ・人工透析の準備―プライミング、体重測定等 ・穿刺、処置 ・バイタルチェック ・記録チェック入力、シーツ交換等 ・その他付随する業務全般 ＊外来業務の応援あり
- 応募要件
- 正看護師免許 経験不問 年齢制限あり ～59歳※60歳未満の方を募集（定年が60歳） 専修学校卒業以上または専門学校卒業以上
- 住所
- 茨城県土浦市都和4丁目4022-2 JR土浦駅より つくば国際大学循環バス→つくば国際大学下車 徒歩8分 常磐自動車 土浦北ICより土浦、霞ヶ浦方面 車で4分
- 特徴
- 職場の環境週2日からOK未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
高萩それいゆ病院の外来看護師求人
外来患者様への看護業務◎社保完備・手当充実◎労働環境を積極的に改善している職場です！
- 給与
- 正職員 月給 160,000円 〜 263,500円
- 仕事内容
- 外来患者様への看護業務
- 応募要件
- 看護師または准看護師 ※年齢・経験不問 ※ブランク可 ※新卒可
- 住所
- 茨城県高萩市上手綱268 日立電鉄交通サービス 杉の内バス停留所 徒歩5分
- 特徴
- 週2日からOK未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
ウエルシア介護サービスつくばの看護師/准看護師求人（正職員）
【つくば市豊里の杜】訪問入浴看護師（正社員）募集！／日曜日定休！／ブランクのある方も大歓迎！／サポート体制は万全です♪
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- ご自宅での浴槽では入浴が困難な方に、浴槽をお部屋に運んで入浴して頂くサービスです。 お体を清潔に保ち、血液循環・代謝機能を高めるなど、安全で快適な入浴介護を提供しています。 ◆訪問には、看護師1名、介護職2名の3人体制で伺います。 【主な業務】 ・ 入浴の可否判断 ・ バイタルチェック ・ 訪問入浴介助 ・ 医療機関及びサービス事業者との連絡調整 ・ ご本人、ご家族への療養上の助言 など 【1日の流れ】 ８：３０ 出社・朝礼・連絡・準備 ９：００ 入浴サービス １２：００ 休憩 １３：００ 入浴サービス １７：００ 帰社・翌日の準備・事務処理 １７：３０ 退社 ※ 利用者様の状況により時間の変動あり ＜訪問エリア＞ つくば市、土浦市、常総市、下妻市、坂東市、八千代町
- 応募要件
- ＜必須資格＞ ・看護師又は准看護師 ・普通自動車運転免許 ※ブランク可
- 住所
- 茨城県つくば市豊里の杜2-1-1 つくばエクスプレス 研究学園駅から車で11分
- 特徴
- 週2日からOK社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
介護付特定施設型有料老人ホーム 百寿の家の看護師/准看護師求人
【結城市】看護師・准看護師☆ブランクOK！子育て中でも安心！職員無料託児所あり
- 給与
- 正職員 月給 235,000円 〜 245,000円
- 仕事内容
- 介護施設での業務です。 ・入居者の医療管理・緊急の対応 ・お薬の管理 ・傷やケガの処置 など
- 応募要件
- 看護師免許必須
- 住所
- 茨城県結城市大字武井1248 宇都宮線 間々田駅から車で15分
- 特徴
- スピード返信週2日からOK社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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