看護師/准看護師の検索結果(木曜休み / 小児科 / 正職員)
- 該当件数
- 6件
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求人の一覧

- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜 274,000円
- 仕事内容
- 看護業務全般 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 59歳以下(定年年齢を上限)
- 住所
- 大阪府東大阪市鴻池元町11-24 学研都市線 鴻池新田駅から徒歩で7分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- ・採血 ・点滴 ・介助 ・検査準備 ・院内清掃など 転勤なし 業務変更なし
- 応募要件
- 看護師、もしくは准看護師 経験者のみ
- 住所
- 愛知県あま市中萱津道場98番地 名鉄名古屋本線 新川橋駅から徒歩で20分 名鉄名古屋本線 須ヶ口駅から徒歩で25分 名鉄津島線 須ヶ口駅から徒歩で25分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
浜田医院の看護師/准看護師求人
【准看護師OK】経験・学歴不問◎諸手当も充実!患者様の笑顔のために一緒に頑張りましょう!

- 給与
- 正職員 月給 173,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 病院内(外来及び病棟)の看護業務をしていただきます。 ・外来診療の看護業務が主になります。 ・病棟は18床で10名のスタッフで看護します。 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 看護師または准看護師 経験不問 年齢制限あり ~59歳 ※定年年齢が60歳のため 学歴不問
- 住所
- 熊本県人吉市瓦屋町1121-6 えびの高原線(八代~吉松) 人吉駅から徒歩で9分 湯前線 人吉温泉駅から徒歩で9分 湯前線 相良藩願成寺駅から徒歩で20分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
医療法人芙蓉会田中医院の看護師/准看護師求人(正職員)
昇給賞与あり☆看護師/准看護師として地域に密着したクリニックで働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 235,000円 〜 265,000円
- 仕事内容
- 内科医院での看護師業務全般 業務の変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 看護師・准看護師 いずれかの資格必須 経験・学歴不問 ~59歳(定年制度のため)
- 住所
- 愛知県稲沢市西町2-2-7 名鉄名古屋本線 国府宮駅から徒歩で25分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
医療法人社団翠洋会 長谷川医院の看護師/准看護師求人(正職員)
【経験者募集】週休2日♪正社員登用あり◎地域医療に貢献しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 内科クリニックでの一般看護業務 ・採血 ・心電図 ・レントゲン検査補助 ・点滴など ※電子カルテ、予約システムを導入 雇用期間の定めあり 1年(原則更新)
- 応募要件
- 正看護師、准看護師 経験者(電子カルテ入力等) 短大以上 年齢不問
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区神之木町9-6 JR横浜線 大口駅から徒歩で6分 JR京浜東北線 新子安駅から徒歩で16分 京急本線 京急新子安駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問診療所・クリニック
野呂医院の正看護師求人
【2020年1月リニューアル】≪年間休日108日≫看護師・正職員★総務大臣表彰の受賞歴あり!質の高い医療を提供する地域密着院で働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 290,000円
- 仕事内容
- 点滴・注射・採血 医師の診療補助 カルテ記入 など ※平均外来数:約58.6人/日 ※就業場所の変更範囲:法人の定める就業場所 ※業務内容の変更範囲:法人の定める業務
- 応募要件
- 正看護師
- 住所
- 三重県松阪市小片野町302 JR紀勢本線 栃原駅から車で13分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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