看護師/准看護師の検索結果（２０２２年 / 企業 / 正職員）
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在宅看護総合ステーションカピリナの看護師/准看護師求人（正職員）
昇給・賞与・各種手当あり◎福利厚生も充実♪残業ほぼなし・年間休日125日☆正看護師として経験と資格を活かして働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 294,000円 〜
- 仕事内容
- ・成人訪問看護 ・精神訪問看護など ※直行直帰可 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 夜間オンコール 緊急性のない電話が鳴らないようにご利用者様、ご家族への指導提案、解決方法を日々の訪問から行っています。 夜間緊急出動は過去6か月間で4回のみ（夜間看取り）
- 応募要件
- 正看護師免許（准看護師不可） 自動車運転免許（AT限定可） 経験者のみ（2年以上） 学歴不問
- 住所
- 広島県広島市中区十日市町2丁目9番24-202号 広電２号線(宮島線) 十日市町駅から徒歩で2分 広電３号線 十日市町駅から徒歩で2分 広電６号線(江波線) 十日市町駅から徒歩で2分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 370,200円 〜 405,100円
- 仕事内容
- 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ～１日の業務の流れ～ 8時30分 ：朝礼 8時50分：介護士と連携した排泄介助 11時30分：介護士と連携しホールへの移動介助 15時00分：必要に応じて外部の医師に報告 16時30分：夜勤者への申し送り、見守り 17時00分：内服薬の手配、食事介助、口腔ケア 17時30分：業務終了 ※急な検査や手術がないので上記のスケジュールが崩れにくい環境です。 ＜業務内容＞ ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 ☆配置人数(満床時 50名想定)☆ 日勤：看護師5～6名、介護職5～6名 夜勤：看護師3名、介護職2名
- 応募要件
- 正看護師の方(看護師免許必須) ※准看護師不可 臨床経験３年以上
- 住所
- 大阪府豊中市立花町１丁目６(住所未定) 阪急宝塚線 豊中駅 徒歩8分
- 特徴
- スピード返信訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
アステッキホールディングス株式会社の正看護師求人
【 看護師・正社員募集！】（教材制作）
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ■教材制作 └執筆原稿や動画原稿の製作や校正校閲業務 └問題作成や医療校閲 -医療職者向けの学習教材を、誌面デザイン等、読者の読みやすさにこだわって制作します。 -企画・編集・デザインなど一から携わることができます。 -定期的に購入者へアンケートを実施、声を元に改良していきます。『わかりやすい、為になった』の声にやりがいも◎！ その他、経験に応じて医療知識を活かした業務をお任せします。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 【必須条件】 ・正看護師 ・臨床経験6年以上ある方 ・Word・Excel・PowerPointの基本操作ができる方
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区栄町通6-1-19 阪神 神戸高速線「西元町駅」より徒歩2分 神戸市営地下鉄 海岸線「みなと元町駅」より徒歩4分 阪急 神戸本線「花隈駅」より徒歩6分 JR神戸線「神戸駅」より徒歩8分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
訪問看護ステーションカピリナ広島北【2025年08月01日オープン予定】の看護師/准看護師求人（正職員）
昇給・賞与・各種手当あり◎福利厚生も充実♪残業ほぼなし・年間休日125日☆正看護師として経験と資格を活かして働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- ・成人訪問看護 ・精神訪問看護 ・小児訪問看護 ※直行直帰可 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 正看護師免許 自動車運転免許（AT限定可）※自転車での訪問エリアを担当する場合は不要 経験者のみ（2年以上） 学歴不問
- 住所
- 広島県広島市安佐北区亀山南三丁目1−25A棟 JR可部線 あき亀山駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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