看護師/准看護師の検索結果（茨城県 / 保育士補助 / 正職員）
- 該当件数
- 5件
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- 給与
- 正職員 月給 196,000円 〜 242,400円
- 仕事内容
- 0歳児クラスの担任、ならびに園児や職員の健康管理等の業務
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・看護師 ・准看護師
- 住所
- 茨城県守谷市本町741-17 関東鉄道常総線 守谷駅から徒歩で15分 関東鉄道常総線 南守谷駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
笠間シルバーケアセンター パルの看護師/准看護師求人（正職員）
経験不問♪賞与・保育補助支給◎残業ほぼなし☆キャリアスタートから職場復帰まで安心して働ける職場です
- 給与
- 正職員 月給 205,000円 〜 354,000円
- 仕事内容
- 入所利用者の看護、介護業務等 ※入所者80名、デイケア20名 看護師13名、介護職員30名
- 応募要件
- 看護師または准看護師 18歳以上（労働基準法等による年齢制限） 経験不問
- 住所
- 茨城県笠間市来栖255-1 JR水戸線 笠間駅から徒歩で12分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
訪問看護ステーション Reafつちうら【2025年06月01日オープン】の正看護師求人
【25年6月開設】精神科特化の訪問看護「新しい環境でスタートしたい」「利用者主体の看護をしたい」そんな想いをお持ちの方ぜひ一緒に新しい事業所を作りませんか？
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務全般 ※採用人数：1名（訪問看護員1名） 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし システムは、カイポケ導入予定
- 応募要件
- 正看護師 自動車免許（AT可）をお持ちの方 精神科未経験可 ブランク可
- 住所
- 茨城県土浦市桜町3-14-18 さくらメディカルビル301 JR常磐線(取手～いわき) 土浦駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
東取手病院の看護師（病棟）求人
病院の病棟看護師さん（正職員）募集です。
- 給与
- 正職員 月給 234,600円 〜 344,600円
- 仕事内容
- ・急性期一般、包括病床あり ・消化器外科、整形外科のオペ看護業務 ・バイタルサイン測定 ・点滴、注射、採血など ・入院患者の身体介助 ・電子カルテ入力 雇用期間の定めなし 定年60歳 再雇用制度あり 65歳まで
- 応募要件
- 資格：看護師 経験：看護師としての実務経験１年以上 年齢：59歳以下（定年60歳）
- 住所
- 茨城県取手市井野268 JR常磐線 取手駅東口より 関東鉄道バス「竜ケ崎駅行」「光風台団地行」乗車 東取手病院前バス停より徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
東取手病院の看護師（外来）求人
病院の外来看護師さん（正職員）募集です。
- 給与
- 正職員 月給 234,600円 〜 344,600円
- 仕事内容
- ・外来業務（採血・点滴・問診補助・注射） ・内視鏡検査の準備、介助 ・救急外来業務 ・訪問診療同行業務 ・病棟業務 ※夜勤時、日祝の日勤時 ※雇用期間の定めなし 定年60歳
- 応募要件
- 資格：看護師 経験：看護師としての実務経験１年以上 年齢：59歳以下（定年60歳）
- 住所
- 茨城県取手市井野268 JR常磐線 取手駅東口より 関東鉄道バス「竜ケ崎駅行」「光風台団地行」乗車 東取手病院前バス停より徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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茨城県の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給（茨城県）27.3万円茨城県最低額 24.0万円〜最高額30.6万円
掲載中の求人477件から算出パート・バイト
平均時給（茨城県）1,585円茨城県最低額 1,505円〜最高額1,666円
掲載中の求人313件から算出
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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