看護師/准看護師の検索結果(吸引 / 新規オープン / 契約職員)
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重心・医ケア児専門 児童発達支援・放課後等デイサービス ラシク 川崎【2025年01月オープン】の看護師/准看護師求人(契約職員)
重心児専門夜勤なし・オンコールなし☆月平均残業時間0.2H☆【入社祝い金・インセンティブあり】年収450万も可施設見学できます(重心児放デイ・児童発達支援/看護師・准看護師/川崎)

- 給与
- 契約職員 月給 345,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 集団遊びや体験を中心に成長のサポート及び医療ケアを行います。 〈主な業務内容〉 ■医療ケア 体調チェック・吸引・胃ろう注入など ※医療的ケアが必要ない児童もいます。 ■児童支援 ・自立支援 日常生活のルールやお友だちとの関わりを学ぶサポート 例)季節感のある工作や簡単なクッキング、夏祭りなどの外出イベントなど ・生活支援 車椅子の乗り降り、移動の補助やトイレの介助など ■送迎添乗業務 福祉車両で学校~施設、施設~自宅間の児童の送迎添乗 ※運転に不安がある方はご相談ください ■成長の記録、ブログ更新 日々の様子を保護者に伝える連絡帳入力やブログ更新を行います。手書き書類はなく、システム上でのパソコン作業となります。 ※教室長も兼任された場合は、上記の内容に加えスタッフマネジメントもお願いします。 〈業務イメージ〉 10:00 出勤・朝礼 11:00 運営準備 12:00 休憩 13:00 打ち合わせ 14:00 送迎出発 15:00 児童到着 15:30 療育・ケア・プログラム 16:30 帰りの会 17:00 帰り送迎開始・お見送り 17:30 清掃・事務作業など 18:30 終礼 19:00 退勤 ※時間はシフトにて決定 〈重心・医ケア児専門 児童発達支援・放課後等デイサービス ラシクについて〉 ・超小規模(定員5名) ・重症心身障害児に特化 子どもたちの障がいにはひとりひとり個性があるように、好きなことや嫌いなこともひとりひとり異なります。そのため、”自分らしく”楽しんで過ごすことをサポートしたいという思いより「ラシク」と名付けました子どもたちはもちろん、保護者にとっても”もう一つの家”と思ってもらえるような施設となることを目指しています。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 ▼▼未経験の方も歓迎▼▼ 重心児についてや、放デイのご経験がなかったとしても、興味があれば大歓迎!ラシクには丁寧なOJTと充実した研修制度がございます。業界未経験から始めて活躍されている先輩スタッフも多数活躍中です!
- 住所
- 神奈川県川崎市川崎区大島4-13-8 フォンターナ川崎101 京急大師線 港町駅から徒歩で18分 京急大師線 鈴木町駅から徒歩で19分 京急大師線 川崎大師駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備交通費支給年収500万円以上可能
ナーシングホーム パセリ 相模原田名【2024年12月01日オープン】の看護師/准看護師求人(契約職員)
ナーシングホームでの正・准看護師/駐車場完備/入社祝い金・インセンティブ有り!(正・准看護師/契約職員/相模原田名)

- 給与
- 契約職員 月給 420,000円 〜 460,000円
- 仕事内容
- ・健康管理全般 ・薬の管理 ・主治医の指示に基づく在宅医療処置 (経管栄養、吸引、吸入、血糖値チェック、インスリン対応、HOT管理 など) ・緊急時の対応(主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応) ・ご家族との信頼関係づくり(生活〈ケア〉プラン、ターミナルケア) ・上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会 等 ・介護スタッフとの連携(協力、支援、介護業務あり) ※オンコールなし 【1日のイメージ】 9:00 業務開始・申し送り 9:30 利用者の部屋回り・入浴介助など 10:00 医療処置・ケアなど 12:00 経管栄養、昼食の見守り 14:00 医療処置・ケアなど 15:00 配薬セッティング 18:00 申し送り夜勤スタッフに引継ぎ ナーシングホームパセリは医療依存度の高い方でも最期を迎えるその日まで、お一人お一人がその方らしく安心して過ごせる環境を提供する、医療と介護が一体となった施設です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- ・正看護師または准看護師 【下記いずれか必須】 正看護師:臨床経験2-3年以上 准看護師:臨床経験3-5年以上
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区田名2694-1 JR相模線 南橋本から徒歩31分、車で10分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備車通勤可交通費支給年収500万円以上可能副業OK
発達支援ラボ GLOW UP【2024年09月01日オープン】の看護師/准看護師求人(契約職員)
週休2日制♪昇給・賞与あり◎重症心身障がい児を対象にした事業所で働きませんか?

- 給与
- 契約職員 月給 240,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 主として重症心身障がい児に対する直接支援業務 ・健康管理や喀痰吸引、経管注入など医療ケアが中心 ・食事、入浴、着替えなど日常生活における動作の介助 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲:今後の事業拡大により、将来的に転勤の可能性があります(相談に応じます) 雇用期間の定めあり 1年 ※契約更新の可能性あり(原則更新 更新上限なし)
- 応募要件
- 看護師・准看護師いずれかの資格 年齢・学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市福島区海老江2丁目1番38号 ウェルネス301号室 JR東西線 海老江駅から徒歩で3分 阪神本線 野田駅から徒歩で2分 大阪メトロ千日前線 野田阪神駅から徒歩で2分
- 特徴
- スピード返信職場の環境新規オープン社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
訪問看護ステーションかぼちゃ【2025年06月オープン】の正看護師求人
完全週休2日制◎昇給・賞与あり◎資格と経験を活かせる訪問看護のお仕事です

- 給与
- 契約職員 月給 310,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問看護は、医師の指示に基づき、患者様のご自宅に訪問し、看護ケアを提供します。 具体的には、バイタルサインのチェックや、医療処置(点滴、吸引、褥瘡ケアなど)、服薬管理、入浴介助、生活指導や家族指導を行います。 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし 雇用期間の定め:あり 2025年3月17日~2025年7月31日(原則更新、更新上限なし)
- 応募要件
- 看護師必須 看護師としての経験2年以上(訪問看護の経験は不要) 学歴・年齢不問 PC(ワード・エクセル)ができる方
- 住所
- 千葉県八千代市村上2659-33 東葉高速線 村上駅から徒歩で5分 東葉高速線 東葉勝田台駅から徒歩で16分 京成本線 勝田台駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ新規オープン訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
定期巡回サービス Cruto【2024年12月01日オープン】の正看護師求人
【南区城南町】経験不問☆昇給・賞与あり☆きめ細やかなサービスを目指す定期巡回サービス事業所にていっしょに働きませんか!

- 給与
- 契約職員 月給 298,959円 〜 341,844円
- 仕事内容
- 在宅で療養されているご利用者様への定期巡回と随時対応を行う訪問看護となります。 ご利用者様の健康状態の観察、療養上のお世話、及び主治医の指示書に基づいた医療処置 ・健康状態の観察 バイタルチェック、ご利用者様またはご家族様のメンタルサポート ・療養上のお世話 食事、排泄、移動、移乗、服薬、入浴などの各種介助、居室環境整備や買い物代行など ・医療処置 褥瘡予防や処置、吸引、カテーテル交換、血糖測定やインシュリン注射、点滴管理、在宅酸素管理 ※最初は訪問に同行し、一人で訪問できるまで丁寧に指導させていただきます。 ・契約期間6ヶ月(契約更新は面接等を行い、勤務成績、態度により判断する)更新上限なし ・就業の場所の変更の範囲:変更なし ・従事すべき業務の変更の範囲:変更なし
- 応募要件
- 看護師資格 (正看護師のみ募集) 普通自動車運転免許 (AT限定可) タブレットを使用して看護記録、報告書等を作成できるPCスキルをお持ちの方 学歴不問 未経験可
- 住所
- 熊本県熊本市南区城南町下宮地497-1 JR鹿児島本線(博多~八代) 富合駅から車で13分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
訪問看護ステーションCruto山鹿【2025年04月01日オープン】の看護師/准看護師求人(契約職員)
【熊本県山鹿市】☆昇給・インセンティブあり◯訪問看護ステーション新規開設 (令和7年4月1日予定)に伴いオープニングスタッフを募集致します。

- 給与
- 契約職員 月給 225,380円 〜 331,733円
- 仕事内容
- 在宅で療養されているご利用者様への訪問看護 利用者様の健康状態の観察、療養上のお世話、及び主治医の指示書に基づいた医療処置 ・健康状態の観察(バイタルチェック、ご利用者様またはご家族様のメンタルサポート) ・療養上のお世話(服薬管理、清拭、入浴支援、更衣や排泄などの各種介助) ・医療処置(褥瘡予防や処置、吸引、カテーテル交換、血糖測定やインシュリン注射、点滴管理、在宅酸素管理) ターミナルケア、お看取り 精神科訪問看護 オンコール対応 簡単な運動 ※訪問先エリアは熊本県山鹿市、菊池市、玉名郡和水町、玉名郡南関町など ※最初は訪問に同行し、一人で訪問できるまで丁寧に指導させていただきます 契約期間6ヶ月(契約更新は面接等を行い、勤務成績、態度により判断する)更新上限なし 従事すべき業務の変更範囲:変更なし 就業場所の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 看護師または准看護師資格 普通自動車運転免許(AT限定可) タブレットを使用して看護記録、報告書等を作成できるPCスキルをお持ちの方 学歴不問 未経験可
- 住所
- 熊本県山鹿市方保田3494-2 JR鹿児島本線(博多~八代) 木葉駅から車で27分
- 特徴
- スピード返信新規オープン訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給
精神科特化訪問看護ステーションCrutoココロ城南【2025年01月01日オープン】の看護師/准看護師求人(契約職員)
【熊本市南区城南町】◎昇給・インセンティブあり☆ 精神科特化訪問看護ステーション新規開設 (令和7年1月1日予定)に伴いオープニングスタッフを募集致します。

- 給与
- 契約職員 月給 225,380円 〜 331,733円
- 仕事内容
- 在宅で療養されているご利用者様への訪問看護 ・利用者様の健康状態の観察、療養上のお世話、及び主治医の指示書に基づいた医療処置 ・健康状態の観察(バイタルチェック、ご利用者様またはご家族様のメンタルサポート) ・療養上のお世話(服薬管理、清拭、入浴支援、更衣や排泄などの各種介助) ・医療処置(褥瘡予防や処置、吸引、カテーテル交換、血糖測定やインシュリン注射、点滴管理、在宅酸素管理) ・ターミナルケア、お看取り ・精神科訪問看護 ・オンコール対応 ・簡単な運動 ※精神科訪問看護基本療養費の算定が可能な資格をお持ちの方を募集致します ※最初は訪問に同行し、一人で訪問できるまで丁寧に指導させていただきます 契約期間6ヶ月(契約更新は面接等を行い、勤務成績、態度により判断する)更新上限なし 従事すべき業務の変更:変更なし 就業の場所の変更の範囲:変更なし
- 応募要件
- 看護師または准看護師資格 精神科訪問看護基本療養費の算定が可能な資格をお持ちの方 普通自動車運転免許(AT限定可) タブレットを使用して看護記録、報告書等を作成できるPCスキルをお持ちの方 学歴不問 未経験可
- 住所
- 熊本県熊本市南区城南町下宮地497-1 JR鹿児島本線(博多~八代) 富合駅から車で13分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給訪問看護ステーション
定期巡回サービス Cruto早良【2025年10月オープン予定】の正看護師求人
【福岡市 早良区】経験不問☆昇給・賞与あり☆きめ細やかなサービスを目指す定期巡回サービス事業所にていっしょに働きませんか!

- 給与
- 契約職員 月給 298,959円 〜 341,844円
- 仕事内容
- 在宅で療養されているご利用者様への定期巡回と随時対応を行う訪問看護となります。 ご利用者様の健康状態の観察、療養上のお世話、及び主治医の指示書に基づいた医療処置 ・健康状態の観察 バイタルチェック、ご利用者様またはご家族様のメンタルサポート ・療養上のお世話 食事、排泄、移動、移乗、服薬、入浴などの各種介助、居室環境整備や買い物代行など ・医療処置 褥瘡予防や処置、吸引、カテーテル交換、血糖測定やインシュリン注射、点滴管理、在宅酸素管理 ※最初は訪問に同行し、一人で訪問できるまで丁寧に指導させていただきます。 ・契約期間6ヶ月(契約更新は面接等を行い、勤務成績、態度により判断する)更新上限なし ・就業場所の変更範囲:変更なし ・従事すべき業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 看護師資格 (正看護師のみ募集) 普通自動車運転免許 (AT限定可) タブレットを使用して看護記録、報告書等を作成できるPCスキルをお持ちの方 学歴不問 未経験可
- 住所
- 福岡県福岡市早良区重留6丁目6番10号 福岡市営地下鉄七隈線 野芥駅から車で16分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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