看護師/准看護師の検索結果("土日休み" / 60代活躍 / 契約職員)
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高齢者あんしん相談センターせせらぎの相談員求人
【志木市中宗岡】☆年俸制の看護師募集!!☆あなたの経験を活かせる職場!独自の教育システムでしっかりサポート ◎ALSOKの介護で働く包括支援センター相談員(看護師/嘱託社員)

- 給与
- 契約職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 【包括支援センターにおける相談員業務】 ■地域でお暮らしの高齢者の相談支援業務全般 ■介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り ■社内外の研修・会議への参加 -- ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 ・雇用期間の定めあり(12ヶ月)契約更新の可能性あり(原則更新) ※65歳以降を再雇用の嘱託職員として78歳を上限に1年毎の契約
- 応募要件
- ◎下記の資格をお持ちの方 ・正看護師 年齢制限65歳以上(理由:高齢者等雇用促進のため) ※希望される方は最長78歳まで働けます。(1年毎の更新確認あり)
- 住所
- 埼玉県志木市中宗岡1-19-51 東武東上線 志木駅から車で13分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ社会保険完備交通費支給
高齢者あんしん相談センターあきがせの相談員求人
【志木市中宗岡】★年俸制の看護師募集!!★あなたの経験を活かせる職場!独自の教育システムでしっかりサポート ◎ALSOKの介護で働く包括支援センター相談員(看護師/嘱託社員)

- 給与
- 契約職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 【包括支援センターにおける相談員業務】 ■地域でお暮らしの高齢者の相談支援業務全般 ■介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り ■社内外の研修・会議への参加 -- ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 ・雇用期間の定めあり(12ヶ月)契約更新の可能性あり(原則更新) ※65歳以降を再雇用の嘱託職員として78歳を上限に1年毎の契約
- 応募要件
- ◎下記の資格をお持ちの方 ・正看護師 年齢制限65歳以上(理由:高齢者等雇用促進のため) ※希望される方は最長78歳まで働けます。(1年毎の更新確認あり)
- 住所
- 埼玉県志木市中宗岡3-25-10 東武東上線 志木駅から車で13分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ社会保険完備交通費支給

- 給与
- 契約職員 月給 242,195円 〜
- 仕事内容
- ・看護業務(重度心身障がい児(者)の医療的ケア) ・支援業務(活動・食事・排泄・移乗など)
- 応募要件
- 看護師資格必須 経験不問 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 静岡県浜松市浜名区高畑804-1 遠州鉄道鉄道線 美薗中央公園駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問
児童デイサポート らぐらす 上中条の正看護師/准看護師求人
定員超えの人気施設!放課後等デイサービス・児童発達支援でお仕事しませんか

- 給与
- 契約職員 月給 220,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの療育です。 主に未就学児から小学生が利用者として多い施設になります。 10時~11時 出勤 未就学児の送迎 11時~12時 未就学児への療育と送迎 ※現在は通所中の幼稚園・保育園へ 12時~13時 休憩 13時~14時 放課後等デイサービスの療育準備 14時~15時 職員打合せと各小学校へのお迎え 15時~18時 事業所内での療育 17時40分頃からご自宅への送迎開始 18時~19時 日報などの内勤業務と翌日の準備 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:なし 雇用期間定めあり:1年(更新上限なし) 有期労働契約を更新する場合の基準:勤務成績、態度により判断する
- 応募要件
- 下記のいずれかの資格をお持ちの方もしくは取得予定の方 ・正看護師 ・准看護師
- 住所
- 埼玉県熊谷市上中条804 上越新幹線 熊谷駅から車で14分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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