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ワンストップ訪問看護ステーション中野南台【2025年05月オープン】の正看護師求人

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週休2日制！残業ほぼなし◎充実の手当あり♪未経験OK☆2025年5月オープンの訪問看護ステーションで正看護師として活躍しませんか？

給与: 契約職員月給 315,000円〜 430,000円
仕事内容: 訪問看護業務全般・体調確認、管理、病状観察・食事、清拭、入浴介助、リハビリなどの実施　　　　　　　　　　　・褥瘡、人口肛門管理、カテーテル管理、点滴、ガン末期ターミナルケア・本人、家族などの療養相談や医師、各サービスとの情報共有・計画書、報告書の作成 ※訪問件数1日6件～7件（訪問範囲事業所から自転車で10分～15分圏内） ※居宅介護支援事業所が併設されているので訪問看護における営業活動は一切ありません。利用者さまのケアに専念していただけます。雇用期間：1年毎（原則更新・更新上限なし）・従事すべき業務の変更の範囲なし・就業の場所の変更の範囲なし
応募要件: 正看護師免許未経験・ブランク可学歴・年齢不問
住所: 東京都中野区南台2-17-10‐1階京王新線幡ヶ谷駅から徒歩で11分東京メトロ丸ノ内線中野富士見町駅から徒歩で17分東京メトロ丸ノ内線中野新橋駅から徒歩で16分

特徴: 限定求人
職場の環境
1日の流れ
訪問看護ステーション
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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あいある保育園の小規模保育園の看護スタッフ求人

12名定員の小規模保育施設で家庭的保育を共に支えて下さる看護師の方、募集！

給与: 契約職員月給 240,000円〜 290,000円
仕事内容: あいある保育園における体調不良児への看護業務を担って頂きますが、園の人員体制やお子様の体調によっては、保育士と共に保育業務に従事、サポート頂きます。子どもたちの小さな成長を見つけて、共に喜び会いましょう！ ※2025年度は12名定員（0～2歳児）
応募要件: 正看護師、又は准看護師ブランクがある方も、社内で実務研修(OJT)がありますので安心してご応募下さい。
住所: 大阪府大阪市中央区道修町1丁目2-4 源実業北浜ビル1F 大阪市営地下鉄堺筋線北浜駅から徒歩で6分京阪本線北浜駅から徒歩で5分京阪中之島線なにわ橋駅から徒歩で8分

特徴: スピード返信
限定求人
職場の環境
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
副業OK

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KC-Welfare株式会社のラウンダーナーススタッフ求人

ラウンダーナーススタッフ（施設巡回・支援）／看護師／契約社員（正社員登用あり）／想定年収596万～／月給万43.5万～／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）を運営している本部でのお仕事！！

給与: 契約職員月給 435,000円〜
仕事内容: 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）を運営する本部でのラウンダーナーススタッフ（施設巡回・支援）業務【ラウンダーナーススタッフの業務】サービス実施内容の調査業務改善本社各部署との連携応援勤務（一般的な看護業務）【一般的な看護業務】ご入居者様の健康管理全般（服薬管理・診療補助・経管栄養・吸引など）診療補助受診対応各種記録その他以上となります。将来的には、「運営施設で勤務する看護スタッフのサポートや育成」、「運営施設で勤務する看護スタッフの業務ヒアリングや面談」、「各種法令順守のための指導・助言（帳票類の管理・確認や作成）」など、施設および看護スタッフのサポート・管理業務を担って頂きます！！業務内容について、ご不明な点ございましたら、ジョブメドレーから応募後お気軽にご連絡ください♪ ※雇入れ後の業務範囲の変更、就業場所の変更：あり（変更範囲）法人の定める範囲
応募要件: 【資格】看護師 ※准看護師　応募不可【経験】訪問看護事業所での看護実務経験3年以上 ※住宅型有料老人ホーム（ホスピス）での実務経験あれば尚可
住所: 東京都千代田区霞が関3-2-1 東京メトロ銀座線虎ノ門駅から徒歩で5分東京メトロ丸ノ内線国会議事堂前駅から徒歩で8分東京メトロ千代田線国会議事堂前駅から徒歩で8分

特徴: スピード返信
訪問看護ステーション
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年収500万円以上可能

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会員登録でできること

看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。

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