看護師/准看護師の検索結果（処遇改善手当 / 社割あり / 契約職員）
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あじや保育園Mahalo～マハロ～の看護師/准看護師求人
【久留米市東合川】看護師（准看護師）契約社員！定員12名の人気の小規模！経験・年齢不問！残業ほぼなし◎子ども一人ひとりに寄り添い充実した保育を行いませんか♪
- 給与
- 契約職員 月給 206,000円 〜
- 仕事内容
- 【定員12名（0～2歳児）！企業主導型保育園での看護業務全般】 ・園児が体調不良になった場合、お迎えに来ていただくまでの看護 ・園児の検温記録、排泄援助、食事補助など保育補助業務 ・保育施設衛生管理 ・書類作成（体調不良時保育日誌、ほけんだより等） 【保育園の一日の流れ】 ７：３０～ 開園・順次登園・自由遊び ９：００～ おやつ・朝の会 １０：００～ 主活動（戸外・室内での活動） １１：２０～ 昼食 １２：００～ 午睡 １４：３０～ おやつ・帰りの会・自由遊び・順次降園 ～１８：００ 閉園 ※雇用期間の定めあり（年度末ごと、原則更新）
- 応募要件
- 看護師・准看護師 経験、年齢不問
- 住所
- 福岡県久留米市東合川２丁目３-２７ ゆふ高原線 久留米大学前駅から徒歩で15分 ゆふ高原線 御井駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問
訪問看護ステーションラシクアーレ光の森【2024年09月01日オープン】の正看護師求人
各種手当や昇給・ロイヤリティー制度あり♪経験不問☆施設及び個人宅への訪問のお仕事です
- 給与
- 契約職員 月給 296,866円 〜 321,097円
- 仕事内容
- 看護師業務全般 ※訪問先は大型住宅型有料老人ホーム及び個人宅となります ・就業場所の変更範囲：なし ・業務内容の変更範囲：なし
- 応募要件
- 正看護師 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 経験・学歴不問 必要なPCスキル（PC基本操作、インターネット操作、スマートフォン活用）
- 住所
- 熊本県合志市幾久富1656-459 阿蘇高原線 光の森駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問
メディケア癒やしDX長嶺【2024年09月オープン】の正看護師求人
週休2日！独自の休暇制度でプライベートも充実◎働きやすい職場づくりをおこなっています♪
- 給与
- 契約職員 月給 339,322円 〜 370,533円
- 仕事内容
- 有料老人ホームでの看護業務全般（医療機関同等の医療ケア提供あり） 従事すべき業務の変更：なし 就業の場所の変更：なし
- 応募要件
- 正看護師 普通自動車運転免許
- 住所
- 熊本県熊本市東区長嶺東2丁目14-38 阿蘇高原線 竜田口駅から車で15分
- 特徴
- 訪問看護ステーション未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
グループホーム御領の正看護師求人
【熊本市東区御領】経験不問♪残業ほぼなし◎研修制度充実☆福利厚生も整ったグループホームで正看護師の資格を活かしませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 220,300円 〜 264,800円
- 仕事内容
- 認知症対応型グループホームでの看護業務 要介護者であって認知症高齢者のご利用者が、共同生活住居において、スタッフとともに家庭的な環境と地域住民との交流の下で入浴、排せつ、食事等の介護、その他の日常のお世話および機能訓練をおこなうことにより、ご利用者が有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう支援します 看護職として介護及び生活支援業務に加え、入所者の健康管理・服薬管理・看護処置・協力機関との連携等に携わっていただきます ※少人数（ユニット18名） 雇用期間の定めあり:1年 契約更新の可能性あり（原則更新） 更新上限の有無：更新上限なし 転勤の可能性なし 従事すべき業務の変更なし
- 応募要件
- 正看護師必須 経験不問 年齢制限あり 60歳～（60歳以上の高齢者に限定して募集・採用をするため） 学歴不問
- 住所
- 熊本県熊本市東区御領3丁目8-52 阿蘇高原線 竜田口駅から車で10分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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