看護師/准看護師の検索結果(熊本県 / 住宅型有料老人ホーム / 契約職員)
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訪問看護ステーションラシクアーレ光の森の正看護師求人
【土日休み◎】【子育て支援充実◎】【お休みが取りやすい◎】各種手当や昇給・ロイヤリティー制度あり♪経験不問☆施設及び個人宅への訪問のお仕事です☆

- 給与
- 契約職員 月給 290,366円 〜 321,097円
- 仕事内容
- 看護師業務全般 ※訪問先は大型住宅型有料老人ホーム及び個人宅となります 訪問件数:1日当たり平均5件ほど (MAX7件ほど) ・就業場所の変更範囲:なし ・業務内容の変更範囲:なし
- 応募要件
- 正看護師 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 経験・学歴不問 必要なPCスキル(PC基本操作、インターネット操作、スマートフォン活用)
- 住所
- 熊本県合志市幾久富1656-459 阿蘇高原線 光の森駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問
くまもと長寿苑そよ風のデイサービス 看護スタッフ求人
《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績!》~介護業界未経験OK!デイサービス 看護スタッフ・正規フルタイム社員募集中~【阿蘇郡西原村大字布田】

- 給与
- 契約職員 月給 250,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- デイサービスにおける看護師業務です。日々の健康チェックや服薬管理を中心に、介護スタッフと連携しながらお客様が安心して1日を過ごせるようサポートしていただきます。医療処置は少なめで、バイタルチェックや急変時の初期対応が主となります。 [主な業務内容] ・バイタル測定、健康状態の観察・記録 ・服薬管理、内服準備 ・応急処置・急変時の対応(主治医・ご家族への連絡など) ・介護職との連携(食事・入浴介助の見守りなど) ・送迎時の体調確認や移動時の見守り ・ご家族・ケアマネジャーへの健康報告 ・機能訓練補助、感染予防の実施・指導 -- 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません 雇用期間の定めなし(正規フルタイム社員) ※「正規フルタイム社員」とは正社員ではなく、フルタイムで勤務いただく契約社員を指します。 (雇用期間の定めなし ※定年65歳まで/施設形態によっては夜勤あり ※別途手当あり)
- 応募要件
- 正看護師・准看護師 いずれか必須 普通自動車免許[必須]
- 住所
- 熊本県阿蘇郡西原村大字布田1087 阿蘇高原線 瀬田駅から車で15分
- 特徴
- スピード返信通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可交通費支給
有料老人ホーム メディケア癒やしDX京町台の正看護師求人
週休2日制・独自の休暇あり!キャリアアップ可能◎社内SNSでの情報共有などITを駆使し、働きやすい職場づくりを行っています

- 給与
- 契約職員 月給 345,822円 〜 370,533円
- 仕事内容
- 有料老人ホームでの看護業務全般(医療機関同等の医療ケア提供あり)
- 応募要件
- 正看護師 普通自動車運転免許
- 住所
- 熊本県熊本市西区津浦町4番13号 熊本電鉄上熊本線 池田駅から徒歩で11分 熊本電鉄上熊本線 打越駅から徒歩で13分 熊本電鉄上熊本線 韓々坂駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
有料老人ホームメディケア癒やしDX花園の正看護師求人
【リニューアルオープン】週休2日制・独自の休暇あり!キャリアアップ可能◎社内SNSでの情報共有などITを駆使し、働きやすい職場づくりを行っています

- 給与
- 契約職員 月給 345,752円 〜 370,453円
- 仕事内容
- 有料老人ホームでの看護業務全般(医療機関同等の医療ケア提供あり)
- 応募要件
- 正看護師 普通自動車運転免許
- 住所
- 熊本県熊本市西区花園1-12-8 熊本市電B系統 本妙寺入口駅から徒歩で4分 JR鹿児島本線 上熊本駅より徒歩10分 熊本都市バス 本妙寺入電停前バス停より徒歩3分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
有料老人ホームレガロアコンフォート熊本の看護師/准看護師求人(契約職員)
【夜勤専従の方急募!!夜勤25,000円/回✨】✅有料老人ホーム入居者の医療ケア

- 給与
- 契約職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 【仕事内容】 有料老人ホーム「レガロアコンフォート熊本」は主に難病など医療ケアが必要な高齢者の方が安心して生活を送っていただくための施設です🍀 看護スタッフさんには入居者さまの医療ケアを中心に行っていただきます。 <具体的には> ・入居者さまの健康管理 ・医療ケア(喀痰吸引、褥瘡ケア、経管栄養、胃ろう、ストーマ、在宅酸素など) ・訪問診療に来るドクターとのやり取りや記録の入力業務など ・通院の同行 【1日の流れ】 ✅夜勤の一例 17:00 出勤、引継ぎ 19:00 医療ケア、巡回 21:00 眠前薬 ~定期的な巡回、巡視とコール対応~ (休憩150分) 07:00 食事サポート 08:00 記録、入力 09:00 申し送り、退勤 ⭕夜勤は2人体制で入居者さまの見守りを行います。 「レガロアコンフォート熊本」では看護・介護・リハビリスタッフが密に関わりながら入居者さまを支援します。
- 応募要件
- ・年齢制限あり(59歳以下) ※定年年齢を上限として募集するもの ・学歴不問 ・看護師必須
- 住所
- 熊本県熊本市南区田迎3-6-25 阿蘇高原線 南熊本駅から徒歩で16分 阿蘇高原線 平成駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問介護施設
有料老人ホーム 大瑠璃の看護師/准看護師求人(契約職員)
【夜勤専従/正看護師】✅正社員✅有料老人ホーム入居者の医療ケア

- 給与
- 契約職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 【仕事内容】 有料老人ホーム「大瑠璃」は主に難病など医療ケアが必要な高齢者の方が安心して生活を送っていただくための施設です。 看護スタッフさんには入居者さまの医療ケアを中心に行っていただきます。 <具体的には> ・入居者さまの健康管理 ・医療ケア(喀痰吸引、褥瘡ケア、経管栄養、胃ろう、ストーマ、在宅酸素など) ・訪問診療に来るドクターとのやり取りや記録の入力業務など ※所属事業所は訪問看護ステーションとなりますが、施設に常駐する働き方で外部訪問などはありません。 【1日の流れ】 ✅夜勤の一例 17:00 出勤、引継ぎ 19:00 医療ケア、巡回 21:00 眠前薬 ~定期的な巡回、巡視とコール対応~ (休憩150分) 07:00 食事サポート 08:00 記録、入力 09:00 申し送り、退勤 ⭕夜勤は2人体制で入居者さまの見守りを行います。 「大瑠璃」では看護・介護・リハビリスタッフが密に関わりながら入居者さまを支援します。 ✨千広は子育て中の方も働きやすい環境です✨ ✅働く時間を希望に合わせて調整できます! ✅急なシフト変更もみんなでサポートしあう文化です! ✅同グループ保育園(病児保育)を優先的に利用できます! 小さいお子さんがいると働ける時間に制限があったり急なお休みがあったりと申し訳ないと思ってしまう方がいますが、千広では『そんなのあたりまえ』『みんなで支えあう』という考え方なのでお気兼ねなくご相談ください✨ 業務内容の変更:なし 就業場所の変更:法人が運営する同市内の事業所
- 応募要件
- ・年齢制限あり(59歳以下) ※定年年齢を上限として募集するもの ・学歴不問 ・看護師必須
- 住所
- 熊本県熊本市東区画図東1-11-15 熊本市電A系統 動植物園入口駅から徒歩で28分 熊本市電B系統 動植物園入口駅から徒歩で28分 熊本市電A系統 健軍交番前駅から車で9分
- 特徴
- 社会保険完備交通費支給年齢不問介護施設
合同会社フレンドリーの看護師/准看護師求人
情報元:宇城公共職業安定所
*『訪問介護事業所うき花苑』の看護職員を募集します。就業場所 は、『住宅型有料老人ホームうき花苑』です。・有料老人ホームでのご入居様に対して家庭的でゆったりとした時 間の中で、自立して日常生活を営む事が出来るように、健康管理 、生活支援のお手伝いをして頂きます。・「あなたの大好きな『おばあちゃん』が年老いて、そのお世話を する」こんな真心があれば、きっと私達の仲間になれるはず。知 識や技術はもちろん必要ですが、一番大切なのは、あなたの人柄 と入居者様を思う優しい心です。【※職場見学可】 *業務の変更範囲:変更なし
- 給与
- 契約職員 月給 171,000円 〜 217,000円
- 住所
- 熊本県宇城市久具1888-1
JR鹿児島本線(博多~八代) 松橋駅から車で8分
- 特徴
- ハローワーク求人
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熊本県の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給(熊本県)24.2万円熊本県最低額 21.5万円〜最高額27.0万円
掲載中の求人530件から算出パート・バイト
平均時給(熊本県)1,427円熊本県最低額 1,262円〜最高額1,593円
掲載中の求人226件から算出
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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