看護師/准看護師の検索結果（在宅勤務 / 回復期病棟 / パート・バイト）
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おうちにかえろう。病院の看護師/准看護師求人（パート・バイト）
【非常勤看護師◇週3回～OK＜マイカーOK／託児施設あり＞】 「患者様1人1人と向き合いたい」その想いを実現させませんか？地域包括ケア病棟の看護師募集！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,750円 〜 2,390円
- 仕事内容
- 【おうちにかえろう病院での病棟勤務】 看護の提供はもちろん、患者様の退院後の生活を見据え、患者様一人ひとりにあった支援を行います。 多職種が本気で患者様と向き合い、患者様について相談するカンファレンスを毎日実施。一日一日を大切にします。 【スキルアップも支援！】 退院後の療養生活を支える【訪問看護】でも活躍できます。 病棟看護、訪問看護、在宅療養支援、お看取り、グリーフケア等を通し、患者様・ご家族の人生に寄り添い続ける看護を、多職種で実現します。 【具体的な業務例 ※一部を記載】 ①看護業務 ・情報収集（生活情報、困りごと、患者様・ご家族のご希望や想い） ・身体ケア（清潔、創傷、口腔、清拭、排尿・排泄など） ・身体管理（排尿・排便、褥瘡、疼痛コントロール） ・看護手技（注射、採血、点滴、経管栄養、褥瘡の管理・処置サポート） ・お看取り、エンゼルケア、グリーフケア ②退院調整／退院支援 ・病棟カンファレンス（毎日実施／多職種が参加） ・多職種連携／関連職種（院内・院外）とのコミュニケーション ・意思決定支援、環境調整、ご家族支援 ・・・など ＜特徴＞ 「おうちにかえろう。」そう、心から言って頂く、地域包括ケア病棟でのお仕事です。老人性疾患、呼吸器疾患、循環器疾患、 がん、神経難病などをお持ちの患者さまをお受け入れします。レスパイト、サブアキュート、ターミナル、ポストアキュートなどの 機能をもち、おうちにかえる、居つづけるを支える看護支援をします。 【充実の教育制度】 〇丁寧な入職オリエンテーション 法人の理解やルール、使用システムなどをガイダンス 〇親身なOJT 病院での働き方から、リハビリの内容まで親身にフォロー 〇外部講師を招いた本格的指導 ・“学び仲間”もできる、スタートアップ研修 ・他職種で行うコミュニケーション研修 ・他、任意による【ディスカッション研修】【プレゼンテーション研修】など 入職後すぐ～スキルアップまで、充実のラインナップ！ 〇当法人の真骨頂！チーム連携のための院内研修 病院で働く多職種で、それぞれの強みを活かした研修を随時開催！ 【施設概要】 ・病床数：120床（地域包括ケア） ・看護基準：地域包括13対1 【募集人数】複数名 就業場所の変更：なし 従事すべき業務の変更：なし
- 応募要件
- ①正看護師免許をお持ちの方 ②週3回以上勤務可能な方
- 住所
- 東京都板橋区大原町44−3 都営三田線 本蓮沼駅（徒歩7分） 志村坂上駅（徒歩12分） 東武東上線 ときわ台駅（徒歩15分）
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
天本病院の夜勤専従スタッフ求人
【週1回から最大月10回まで！】夜勤専従の非常勤看護師募集です。高齢者の方中心のケアミックス病院で、夜間の救急車対応がないため、既に入院されている患者さんへの看護に集中できます。夜勤のみで活躍したい方、ご応募をお待ちしております！
- 給与
- パート・バイト 時給 2,206円 〜 2,270円
- 仕事内容
- 一般病棟での夜勤専従の看護業務 夜勤は看護職2名・介護職1～2名で行います 多摩事業部の定める範囲で業務内容を変更する場合あり ※雇用期間の定めあり（毎年9月30日まで） 更新上限：5年以内。 通算契約5年を超えて更新された場合：申し出により無期雇用契約へ変更することができる。 契約更新の条件：契約満了時の業務量、勤務成績、態度、能力、業務の進捗状況、財団の経営状況など面談により決定。
- 応募要件
- 看護師または准看護師 実務経験3年以上 基礎看護技術がある方 夜勤経験のある方 専修学校卒業以上 年齢不問 ※週の労働時間が40時間未満の方限定。 すでに常勤でのお勤め先がある方はご応募いただけません。 多摩事業部の定める範囲（多摩市・稲城市）で異動の可能性あり
- 住所
- 東京都多摩市中沢2-5-1 小田急多摩線 唐木田駅から徒歩で7分 多摩モノレール 多摩センター駅から徒歩で14分 京王相模原線 京王多摩センター駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
天本病院の看護師/准看護師求人（パート・バイト）
基礎看護技術経験3年以上の方を募集◎週3日～育児・介護休業・看護休暇取得実績あり！パートの看護師として、地域医療を支える病院で一緒に働きませんか？
- 給与
- パート・バイト 時給 1,750円 〜 1,900円
- 仕事内容
- 179床のケアミックス型病院 地域包括ケア、回復期リハ、特殊疾患、一般での看護師業務 多摩事業部の定める範囲で業務内容を変更する場合あり ※雇用期間の定めあり（毎年9月30日まで） 更新上限：5年以内。 通算契約5年を超えて更新された場合：申し出により無期雇用契約へ変更することができる。 契約更新の条件：契約満了時の業務量、勤務成績、態度、能力、業務の進捗状況、財団の経営状況など面談により決定。
- 応募要件
- 看護師または准看護師 基礎看護技術経験3年以上 専門学校以上 多摩事業部の定める範囲（多摩市・稲城市）で異動の可能性あり
- 住所
- 東京都多摩市中沢2-5-1 小田急多摩線 唐木田駅から徒歩で7分 多摩モノレール 多摩センター駅から徒歩で14分 京王相模原線 京王多摩センター駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
下田メディカルセンターの看護師/准看護師求人（パート・バイト）
一人ひとりのニーズに合わせた勤務体制を実現！長く安心して働けるよう手厚い福利厚生制度をご用意◎平成24年5月に新築移転したばかりの綺麗な病院で働きませんか？
- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円 〜
- 仕事内容
- 院内における看護業務全般 病棟、外来、オペ室などで勤務可能な方 勤務形態等もご相談ください ※雇用期間1年（更新あり）
- 応募要件
- 正看護師もしくは准看護師 経験 不問 ※勤務経験者には勤務経験による加算あり
- 住所
- 静岡県下田市六丁目4-10 伊豆急 伊豆急行線 伊豆急下田駅 徒歩13分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
医療法人社団綾和会 間中病院の病棟日勤看護師求人
週1日からOK◎各種手当あり！／日勤勤務のみ／病棟勤務パート看護師を募集中！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,800円 〜
- 仕事内容
- 地域包括ケア病棟もしくは回復期リハビリテーション病棟の病棟看護をお任せいたします。 電子カルテ（ワイズマン） 》地域包括ケア病棟 主に内科疾患・整形疾患による患者様が入院されています。 オペは連携先病院にて行って頂き、オペ後のフォローで当院に入院される方が多いです。 》回復期リハビリテーション病棟 急性期を脱した後のリハビリが必要な患者様に対して、多職種と連携をしながらリハビリを行っていきます。寝たきりにならないよう、ADLの積極的な働きかけを行います。 ★前残業の必要がない業務フローの確立しています！ 前残業含んだ残業の発生はほぼなく、皆さん定時で退勤されておりママさんナースも安心して業務が可能です！ ～1日の業務の流れ～(例) 08：30 朝礼・身だしなみチェック(全体) 朝礼、ショートカンファ(チーム別)、情報収集、ラウンド準備、点滴準備 09：00 清潔ケア ※全員で行う 09：30 検温、処置、環境整備など 10：45 リーダーへ報告、温度板記入、コスト伝票記入、看護記録、翌日の内服チェック、血糖測定、食前薬配薬、経管栄養など 休憩 早昼：11：30～12：30 遅昼12：30～13：30 11：45 タイムアウト：昼食準備の注意点、食事介助者の確認を行う 12：00 食事配膳・下膳、食事介助、口腔ケア、配薬(各チームリーダ) 13：30 カンファレンス 月～土実施 14：00 ラウンド 検温(臨時) 、リーダー報告、ワークシート記入・修正 14：30 記録 16：00 時間外申請 、おむつ交換、ウロパック尿破棄(1000ml以上の時) 16：30 夕礼 17：00 ラウンド後 終了 【看護配置】 地域包括ケア病棟：13:1 回復期リハビリテーション病棟：13:1 看護部人数 看護師人数:約60名 ※40％が子育て中の方ですケアワーカー人数:約20人
- 応募要件
- 看護師資格お持ちの方（正看護師）
- 住所
- 神奈川県小田原市本町4-1-26 JR東海道本線(東京～熱海) 小田原駅から徒歩で14分 小田急線 小田原駅から徒歩で15分 箱根登山鉄道鉄道線 小田原駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備交通費支給
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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