看護師/准看護師の検索結果(0〜2歳児 / 退職金あり / パート・バイト)
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訪問看護ステーションちむどんどん高知の看護師/准看護師求人(パート・バイト)
【高知市潮見台】週1~OK/曜日固定希望などもご相談OK/資格取得やキャリア形成応援!能力を評価した賃金体系でがんばりがしっかり評価されます◎社内ICT化や中抜け勤務、託児所など働きやすい環境で一緒に利用者さまのご支援をしていきませんか?看護師募集中です◎

- 給与
- パート・バイト 時給 1,200円 〜 1,800円
- 仕事内容
- 訪問看護業務をお任せいたします! ・訪問エリア:高知市、南国市、香美市 ※その他相談に応じます。 ・訪問件数:5~6件/日(同グループの住宅型有料老人内8~10件) ・1~2人で訪問 ※同グループの住宅型有料老人ホームや小規模多機能型居宅介護などと連携しています! 訪問看護は在宅で暮らすご利用者さまに寄り添い、看護の達成感ややりがいを実感できるお仕事です◎ 明るく元気な対応を心がけていただける方、大歓迎♪ リハビリテーションの考え方をもとにして、多職種がチームで利用者様の自立、重度化の予防を支援します。 社内のICT化、DX化で業務負担を減らしています。 ◎記録ソフトはほのぼの(タブレットやPC) ◎情報共有はChatworkを使っています ◎今後更にDX化が進化予定! ■1日の流れについて(例:日勤) 8:30~ スケジュール確認、申し送り確認、系列の利用者情報の確認 8:45~13:00 訪問業務や記録 ◎住宅型有料老人ホームの場合、半日で4~5件程度 ◎在宅訪問の場合、半日で3件程度 *医療的ケアのみでなく、利用者様の生活行為の改善に向けた介入も重視 13:00~ 休憩 14:00~17:30 訪問業務や記録 ◎住宅型有料老人ホームの場合、半日で4~5件程度 ◎在宅訪問の場合、半日で3件程度 *医療的ケアのみでなく、利用者様の生活行為の改善に向けた介入も重視 *管理業務の量によって、訪問件数は調整が必要 *その他の間接業務 (計画書作成・情報交換・翌日のスケジュール調整・カンファレンス・勉強会等) ■1日の流れについて(例:中抜け 賃金優遇手当あり) 7:00~11:00 スケジュール確認、申し送り確認、系列の利用者情報の確認 訪問看護(住宅型有料老人ホーム又は在宅) 11:00~17:00 自宅へ帰って家事や育児ができます 17:00~21:00 訪問看護(主に住宅型有料老人ホーム) 医療的ケアのみでなく、利用者様の生活行為の改善に向けた介入も重視します 記録 管理業務の量によって、訪問件数は調整 記録・その他の間接業務(計画書作成・情報交換・翌日のスケジュール調整等)
- 応募要件
- ■正看護師 必須 ■普通自動車運転免許 必須 ■簡単なPCやスマホ入力可能な方 ■経験不問
- 住所
- 高知県高知市潮見台1丁目2603 ごめん線 明見橋駅から車で6分 とさでん交通(バス)潮見台1丁目 徒歩1分
- 特徴
- スピード返信訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給副業OK
ten kids上野毛一丁目園の看護師/准看護師求人(パート・バイト)
【上野毛一丁目】看護師☆少人数制です♪♪希望休取得可◎子連れ出勤可能で応援してます!!

- 給与
- パート・バイト 時給 1,217円 〜 1,352円
- 仕事内容
- 【保育業務を中心の看護業務】園児数:29名(0~2歳児) 保育補助 ・0~2歳児の保育に関連する業務サポート 看護補助 ・園児の怪我・体調不良時の対処等 ・感染症予防対応 ・嘱託医との連携 ・園児、職員、施設の衛生等の管理 ※月1回、看護師会など、横につながりがあります。 ◆tenの保育園では職員が働きやすい環境・企業制度を整え、得意や好きを活かした保育を行っています。 ◆業務は、雇用形態に関わらず子どもの日常的な生活介助、清掃、事務書類業務、行事計画などとなります。 ◆保育では「子どもファースト」の姿勢のもとに、一人ひとりの個性や成長を大切にしています。地域や日本の伝統行事、季節の行事も大切にしていますが、勤務時間内に準備を終えられる工夫や、運動会などの大きな行事は普段の姿を保護者へ見てもらう機会・園と親子交流として実施するために、行事のための残業がございません。
- 応募要件
- 看護師資格 経験者・ブランク可 学歴不問
- 住所
- 東京都世田谷区上野毛1丁目22−5 グランデュオ上野毛Ⅱ 上野毛駅徒歩5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問副業OK

- 給与
- パート・バイト 時給 1,750円 〜 1,800円
- 仕事内容
- さかえ分園は0~2歳児、定員30名の認可保育所です。 園児と職員の健康管理、保健の書類、保育補助等の仕事です。 本園に正職の看護師が居ますので、分からないことは相談できます。 パソコンとiPhone、iPadが貸与されます。職員どうしの情報共有等、業務が効率よく行えます。 業務の変更範囲:変更なし 転勤あり 転勤範囲:本園・さいわい分園(立川市幸町) 雇用期間の定めあり ~2026年3月31日 原則更新 更新回数上限なし
- 応募要件
- 看護師 年齢不問 学歴不問 経験不問
- 住所
- 東京都立川市栄町6丁目13−1 多摩モノレール 泉体育館駅から徒歩で7分 多摩モノレール 立飛駅から徒歩で10分 多摩モノレール 砂川七番駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- パート・バイト 時給 1,800円 〜
- 仕事内容
- ◆保育園内の看護業務や保育業務、雑務 ・体調不良のお子様のお迎えまでの看護対応 ・園児の健康管理や健診のスケジュール管理 ・園内のケガが発生した際の一次対応 ・散歩や日中の活動、食事補助、午睡チェックなど
- 応募要件
- 【必須】 看護師または准看護師免許
- 住所
- 千葉県市川市市川1丁⽬ 13-32 JR総武線「市川」駅から徒歩3分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ten kids玉川台園の看護師/准看護師求人(パート・バイト)
【用賀】看護師・准看護師☆少人数制です♪♪希望休取得可◎子連れ出勤可能で応援してます!!

- 給与
- パート・バイト 時給 1,217円 〜 1,352円
- 仕事内容
- 【保育業務を中心の看護業務】園児数:29名(0~2歳児) 保育補助 ・0~2歳児の保育に関連する業務サポート 看護補助 ✴︎看護師(正社員)のサポートが主業務 ・園児の怪我・体調不良時の対処等 ・感染症予防対応 ・嘱託医との連携 ・園児、職員、施設の衛生等の管理 ※月1回、看護師会など、横につながりがあります。 ◆tenの保育園では職員が働きやすい環境・企業制度を整え、得意や好きを活かした保育を行っています。 ◆業務は、雇用形態に関わらず子どもの日常的な生活介助、清掃、事務書類業務、行事計画などとなります。 ◆保育では「子どもファースト」の姿勢のもとに、一人ひとりの個性や成長を大切にしています。地域や日本の伝統行事、季節の行事も大切にしていますが、勤務時間内に準備を終えられる工夫や、運動会などの大きな行事は普段の姿を保護者へ見てもらう機会・園と親子交流として実施するために、行事のための残業がございません。
- 応募要件
- 看護師資格 経験者・ブランク可
- 住所
- 東京都世田谷区玉川台1-1-1 ニューガイアリルーム用賀No.32 用賀駅徒歩10分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問副業OK
ten kids 千歳船橋園の看護師/准看護師求人(パート・バイト)
【千歳船橋駅近く】准看護師免許で可☆少人数制です♪♪希望休取得可◎子連れ出勤可能で応援してます!!

- 給与
- パート・バイト 時給 1,188円 〜 1,351円
- 仕事内容
- 【保育業務を中心の看護業務】園児数:19名(0~2歳児) 保育補助 ・0~2歳児の保育に関連する業務サポート 看護補助 ✴︎看護師(正社員)のサポートが主業務 ・園児の怪我・体調不良時の対処等 ・感染症予防対応 ・嘱託医との連携 ・園児、職員、施設の衛生等の管理 ※月1回、看護師会など、横につながりがあります。 ◆tenの保育園では職員が働きやすい環境・企業制度を整え、得意や好きを活かした保育を行っています。 ◆業務は、雇用形態に関わらず子どもの日常的な生活介助、清掃、事務書類業務、行事計画などとなります。 ◆保育では「子どもファースト」の姿勢のもとに、一人ひとりの個性や成長を大切にしています。地域や日本の伝統行事、季節の行事も大切にしていますが、勤務時間内に準備を終えられる工夫や、運動会などの大きな行事は普段の姿を保護者へ見てもらう機会・園と親子交流として実施するために、行事のための残業がございません。
- 応募要件
- 看護師資格 経験者・ブランク可
- 住所
- 東京都世田谷区経堂4-14-8 ガーデンテラス千歳船橋 千歳船橋駅徒歩5分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問副業OK
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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