看護師/准看護師の検索結果（福岡県 / 10時 / 精神科・心療内科）
- 該当件数
- 5件
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 住所
- 福岡市東区八田3丁目4番13号
行橋記念病院の看護師/准看護師求人
精神科未経験も歓迎！週休2日制☆昇給・賞与あり◎各種休暇・手当など福利厚生が充実した働きやすい職場です
- 給与
- 正職員 月給 217,500円 〜 267,500円
- 仕事内容
- 病棟内における精神科看護業務になります。 急性期治療病棟、療養病棟、認知症治療病棟と、外来、精神科デイケア、訪問看護、老人保健施設という構成となっています。 資格取得を目指す学生から定年後の雇用延長まで、幅広い年齢層の職員が在籍しています。ご高齢の患者様もいらっしゃるので、内科の経験のある方も歓迎いたします。
- 応募要件
- 年齢不問
- 住所
- 福岡県行橋市北泉3-11-1 JR日豊本線(門司港～佐伯) 南行橋駅から徒歩で13分 田川線 令和コスタ行橋駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
井口野間病院の病棟看護師/准看護師求人
各種手当あり☆地域の精神衛生向上への貢献を目指して院外活動にも取り組む精神科病院です！
- 給与
- 正職員 月給 185,000円 〜 255,000円
- 仕事内容
- 病棟内において入院患者様の治療および日常生活に必要な援助に従事していただきます。 業務の変更範囲なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 看護師および准看護師 経験不問 ※2022年9月に新病棟に移り、精神科看護の経験の有無を問わずフレッシュな職員を募集しています。 年齢制限あり ～59歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 福岡県福岡市南区寺塚1丁目3番47号 西鉄高宮駅から車で5分 長住1丁目バス停・野間大池バス停下車
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
ソフィアメディ訪問看護ステーション福岡南【2025年04月01日オープン】の看護師/准看護師求人
【2025年4月新規開設予定】 想定年収410万円～_年間休日120日以上◎訪問経験不問◎訪問看護ステーションの訪問看護師_福岡南
- 給与
- 正職員 月給 325,000円 〜 345,900円
- 仕事内容
- 訪問看護師としてステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問看護サービスの提供をお願いします。 ステーション福岡南の訪問先への移動方法は社用車になります。 【主な業務】 ・1日５～7件の訪問 ・オンコール対応 ・報告書・看護計画書作成 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ・地域連携活動 【訪問時の業務内容】 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・その他、各種介助（清拭、手足浴など） 【オンコール体制について】 お客様の安心はもちろんの事、スタッフの安心のために、メインとサブの2名体制を取っております。 オンコールは、すべてのお客様と契約しているわけではなく、本当に必要とされるお客様とのみ契約しており、 オンコール件数や出動件数を減らすため、日頃から、日中のケアをしっかり行っています。 日頃のお客様との信頼関係がオンコールの負担を軽減すると考えています。 ・1日2名体制※一部所持方法が異なるステーションあり ・対応時間18時～翌9時 【記録方式】 電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心ください。 【スタッフ構成】 看護師／4～10名 PT・OT・ST／若干名 医療事務／若干名 ※ステーションにより異なる。 【入社後の流れ】 入社後4日間：オンライン研修 ↓ 入社2ヶ月程度：フォローアップ研修① ↓ 入社4～７ヶ月程度：フォローアップ研修② ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務（職業安定法に基づく記載） ※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地（職業安定法に基づく記載）
- 応募要件
- ・正看護師 ・臨床経験3年以上 ※入社時期は選考を通して相談可能です ※訪問看護の経験は問いません。当社に入社したスタッフの9割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 福岡県福岡市南区横手南町25-6-2 K-HOUSE 2号棟 西鉄天神大牟田線 井尻駅から徒歩で14分
- 特徴
- 訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上交通費支給年齢不問新規オープン
ソフィアメディ訪問看護ステーション八幡東【2025年04月01日オープン】の看護師/准看護師求人
【2025年4月新規開設予定】 想定年収410万円～_年間休日120日以上◎訪問経験不問◎訪問看護ステーションの訪問看護師_八幡東
- 給与
- 正職員 月給 325,000円 〜 345,900円
- 仕事内容
- 訪問看護師としてステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問看護サービスの提供をお願いします。 ステーション八幡東の訪問先への移動方法は社用車になります。 【主な業務】 ・1日５～7件の訪問 ・オンコール対応 ・報告書・看護計画書作成 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ・地域連携活動 【訪問時の業務内容】 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・その他、各種介助（清拭、手足浴など） 【オンコール体制について】 お客様の安心はもちろんの事、スタッフの安心のために、メインとサブの2名体制を取っております。 オンコールは、すべてのお客様と契約しているわけではなく、本当に必要とされるお客様とのみ契約しており、 オンコール件数や出動件数を減らすため、日頃から、日中のケアをしっかり行っています。 日頃のお客様との信頼関係がオンコールの負担を軽減すると考えています。 ・1日2名体制※一部所持方法が異なるステーションあり ・対応時間18時～翌9時 【記録方式】 電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心ください。 【スタッフ構成】 看護師／4～10名 PT・OT・ST／若干名 医療事務／若干名 ※ステーションにより異なる。 【入社後の流れ】 入社後4日間：オンライン研修 ↓ 入社2ヶ月程度：フォローアップ研修① ↓ 入社4～７ヶ月程度：フォローアップ研修② ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務（職業安定法に基づく記載） ※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地（職業安定法に基づく記載）
- 応募要件
- ■正看護師 ■臨床経験3年以上 ※入社時期は選考を通して相談可能です ※訪問看護の経験は問いません。当社に入社したスタッフの9割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 福岡県北九州市八幡東区枝光三丁目13番11号 枝光貸家 JR鹿児島本線(下関・門司港～博多) 枝光駅から徒歩で7分
- 特徴
- 訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上交通費支給年齢不問新規オープン
ソフィアメディ訪問看護ステーション福岡中央の看護師/准看護師求人（正職員）
【想定年収410万円～】年間休日120日以上◎訪問経験不問◎訪問看護ステーションの訪問看護師_福岡中央
- 給与
- 正職員 月給 325,000円 〜 345,900円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問看護サービスの提供をお願いします。 エリアにより、移動方法は高性能の電動自転車あるいは社用車になります。 ・1日5～7件の訪問 ・オンコール対応 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 【訪問時の業務内容】 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・その他、各種介助（清拭、手足浴など） 【記録方式】 電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心ください。 【スタッフ構成】 看護師／4～10名 PT・OT・ST／若干名 医療事務／若干名 ※ステーションにより異なる。 【入社後の流れ】 入社後4日間：オンライン研修 ↓ 入社2ヶ月程度：フォローアップ研修① ↓ 入社4～7ヶ月程度：フォローアップ研修② ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務（職業安定法に基づく記載） ※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地（職業安定法に基づく記載）
- 応募要件
- 【必須】 ・正看護師 ・臨床経験3年以上 ※入社時期は選考を通して相談可能です ※訪問看護の経験は問いません。当社に入社したスタッフの9割以上が未経験からのスタートです！
- 住所
- 福岡県福岡市中央区平和3丁目15番12号 西鉄天神大牟田線 西鉄平尾駅から徒歩で18分
- 特徴
- 訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上交通費支給年齢不問
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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