看護師/准看護師の検索結果(長崎県 / 正看護師 / 2交替制)
- 該当件数
- 12件
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和仁会病院の正看護師(病棟勤務)求人
【育児休業取得実績あり】社会保険完備!病棟での看護師業務です◎

- 給与
- 正職員 月給 216,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- ・病棟勤務 ・一般看護業務
- 応募要件
- 看護師 59歳以下(定年を上限) ※経験不問
- 住所
- 長崎県長崎市中里町96 JR長崎本線(鳥栖〜長崎) 肥前古賀駅から徒歩で22分 ※職員送迎バスあり(日勤)
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
訪問看護ステーションももの正看護師求人
看取りに特化した看取りナースステーションももで一緒に働きませんか。

- 給与
- 正職員 月給 190,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務。1日3~4件。 ターミナルケアが多い。 オンコール対応(タームナルケアの方がいない時期は、ほとんどコール対応はありません。 月に5~6日程度当番。) タブレット、パソコン使用による記録業務。
- 応募要件
- 正看護師 現在勤務するスタッフは、全員訪問看護未経験からのスタートです。 44歳所長、38歳所長代理と若いリーダーとともに働きたい方。 未経験、ブランク可。 OJTによる育成制度あり。
- 住所
- 長崎県松浦市星鹿町下田免172-1 西九州線(伊万里~佐世保) 御厨駅から車で6分
- 特徴
- 職場の環境訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 209,400円 〜 271,400円
- 仕事内容
- 看護業務全般 病棟での看護業務 *身体の清拭、食事排泄等療養上の世話 *診療の介補 ※ 電子カルテ導入済み 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 正看護師または、准看護師(看護師資格取得見込の方または、准看護師資格取得見込の方) 夜勤3交代入れる方(目安:月8回程度) 経験不問 年齢制限~59歳※定年60歳を上限 学歴不問
- 住所
- 長崎県西海市西彼町八木原郷3453-1 JR大村線 南風崎駅から車で19分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 158,000円 〜 201,500円
- 仕事内容
- ■外来 看護業務(外来業務) 月1~2回程度の夜勤あり ■透析 看護業務(透析業務) ※早出・遅出勤務あり(夜勤なし) ■夜勤あり正看護師 看護業務 夜勤あり月4~5回程度 2交替勤務
- 応募要件
- ■外来・透析 看護師または准看護師 ~59歳 ※定年を上限 学歴不問 ■夜勤あり正看護師 看護師 経験不問 ~59歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 長崎県諫早市久山町1575-1 JR長崎本線(鳥栖~長崎) 喜々津駅から徒歩で22分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
介護老人保健施設東長崎ナーシングホームの看護師/准看護師求人(正職員)
賞与に豊富な手当♪嬉しい4週8休◎働きやすく落ち着いた空気が流れる介護老人保健施設です

- 給与
- 正職員 月給 216,300円 〜 221,300円
- 仕事内容
- 利用者様の家庭復帰を目的とした介護老人保健施設での看護業務
- 応募要件
- 正看護師または准看護師
- 住所
- 長崎県長崎市東町1893-5 長崎県営バス 普賢神社口バス停留所 徒歩8分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
医療法人保善会 田上病院の看護師/准看護師求人
教育制度充実☆単身者用住宅あり♪子育て支援あり

- 給与
- 正職員 月給 208,700円 〜 305,800円
- 仕事内容
- 一般病院における看護師業務全般 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 正看護師もしくは准看護師資格お持ちの方 59歳以下(定年を上限とするため) 経験不問 ブランクOK 新卒可
- 住所
- 長崎県長崎市田上2-14-15 田上病院バス停前
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
日浦病院の看護師/准看護師求人(正職員)
【賞与3.5ヶ月◎日勤のみ・ポジションの希望可能・移住支援金あり】✅配属先の相談OK!多彩なキャリアプランから選べるリゾート転職!

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 病棟での看護業務全般・入院患者様(一般病棟・療養病棟)の看護業務 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 正看護師または准看護師免許取得者 経験不問
- 住所
- 長崎県長崎市下黒崎町1402 黒崎バス停下車 徒歩1分 車にて三重より10分、大瀬戸より30分
- 特徴
- スピード返信訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
長崎友愛病院の病棟看護師求人
マンツーマンで経験に応じた指導あり◎未経験OK♪マイカー通勤可☆単身用住宅あり※包括的な地域医療を実践する病院でのお仕事です!

- 給与
- 正職員 月給 184,900円 〜 269,000円
- 仕事内容
- ●病棟における看護業務全般 ・医師診療の補助および記録 ・入院患者様の看護および状態観察、与薬等 業務の変更の範囲なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 正看護師又は准看護師必須 経験不問 年齢制限あり ~59歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 長崎県長崎市蚊焼町2314-1 長崎電軌5系統 石橋駅から車で26分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給副業OK
小江原中央病院の看護師/准看護師求人
院内保育所完備☆残業少なめ◎賞与年2回☆幅広い実務経験ができる環境です!

- 給与
- 正職員 月給 170,000円 〜 220,000円
- 仕事内容
- 病棟における看護業務全般 ・入院患者のバイタルチェック ・服薬指導等 就業場所の変更範囲:なし 業務の変更範囲:なし
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 59歳以下(定年年齢を上限) 経験、学歴不問
- 住所
- 長崎県長崎市小江原2丁目1番20号 小江原第2団地入り口バス停から徒歩1分、長崎北高から徒歩1分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
介護老人保健施設 ひらどせとの看護師/准看護師求人(正職員)
【平戸市田平町】経験不問☆住宅手当・託児所あり◎日勤のみも相談可能!ライフステージの変化にも柔軟に対応できる職場です♪

- 給与
- 正職員 月給 179,863円 〜 256,005円
- 仕事内容
- 施設内での介護、看護業務全般、その他付随する業務 ※入所者数は100名です
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 ・18歳以上(労働基準法等による年齢制限) ・経験不問
- 住所
- 長崎県平戸市田平町山内免613-18 西九州線(伊万里〜佐世保) たびら平戸口駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
原口医院の看護師/准看護師求人
経験不問!車通勤可◎各種手当あり☆高待遇♪院内外の患者さんの健康をサポートするお仕事

- 給与
- 正職員 月給 235,500円 〜
- 仕事内容
- 看護業務 ・外来診察 ・往診業務(1ヶ月に1回程度) 当直(夜勤)、日直勤務あり 就業場所の変更、従事すべき業務の変更:なし
- 応募要件
- 看護師または准看護師 経験不問 年齢59歳以下(定年年齢を上限)
- 住所
- 長崎県長崎市鶴見台1丁目14-15 長崎電軌5系統 石橋駅から車で18分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
諫早記念病院の看護師/准看護師求人
【長崎県諫早市/JR長崎本線「諫早」駅】①常勤②日勤常勤 看護師募集!!残業平均月2時間♪地域に根付いた病院で働いてみませんか??

- 給与
- 正職員 月給 206,500円 〜
- 仕事内容
- 看護師業務 ・病棟における入院患者の看護 ・外来診療の補助 ・在宅患者の看護(退院前後に行う在宅看護の訪問指導)等 *AT車使用(運転は免許所持者のみ) ※夜勤なしの日勤常勤/夜勤回数2回~6回程度 ライフスタイルに合わせてご相談可能です。
- 応募要件
- 正看護師免許 准看護師免許
- 住所
- 長崎県諫早市天満町2-21 JR長崎本線(鳥栖~長崎) 諫早駅から徒歩で6分 JR大村線 諫早駅から徒歩で6分 島原鉄道線 諫早駅から徒歩で6分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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長崎県の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給(長崎県)23.7万円長崎県最低額 21.3万円〜最高額26.1万円
掲載中の求人301件から算出パート・バイト
平均時給(長崎県)1,435円長崎県最低額 1,363円〜最高額1,507円
掲載中の求人125件から算出
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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