看護師/准看護師の検索結果（兵庫県 / 病児保育 / 4週8休以上）
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みんなのかかりつけ訪問看護ステーション神戸の正看護師求人
🟠【年間休日168日】or【16時退社】可能な時短常勤制度あり🟠駅徒歩3分🟠月収例363,737円～(一人前・常勤)◆1h単位有給あり◆日勤のみ◆副業OK◆残業平均月3h以内◆入社者のほとんどが未経験◆訪問看護ステーション
- 給与
- 正職員 月給 306,440円 〜 386,730円
- 仕事内容
- 在宅ケア全般をお任せします。 ・状態観察 ・内服セット ・点滴、カテーテルの管理 ・家族の支援・相談 ・退院カンファレスへの参加 など ※独り立ち後も、不安があれば先輩が同行したり、出先から電話やチャットで相談も可能です。 ■記録方法 電子カルテ（iBow) ※1人1台iPhoneを貸与 ■訪問時間 1件あたり30～90分 ■対象となるご利用者様 0歳～100歳を超える全ての方々。 ※がん・難病・小児・認知症・精神疾患など幅広く対応しています。 従事すべき業務の変更：職種および職務を変更し、配置転換を命令することがある 就業場所の変更：就業場所の変更を伴う配置転換（転居を伴うものも含む）を命令することがある
- 応募要件
- 正看護師免許 普通自動車運転免許 WEB面接可
- 住所
- 兵庫県神戸市兵庫区浜崎通5番24号 エスペラール神戸503号室 JR神戸線(神戸～姫路) 兵庫駅から徒歩で4分 JR山陽本線(兵庫～和田岬) 兵庫駅から徒歩で4分 神戸高速東西線 大開駅から徒歩で11分
- 特徴
- 訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
えんとつ町プペル保育園とよおか ザ・ガーデンの看護師/准看護師求人（正職員）
【豊岡市日撫】残業ほぼなし◎昇給・賞与あり♪保育園利用OK！アットホームな園で看護師として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 275,000円
- 仕事内容
- ＊病児保育業務 体調不良児の健康チェック・体調管理 医療行為は行わない保育補助がメインのお仕事です。 病児保育の利用がない日は、保育補助も行っていただく場合があります。 （＊0歳児～5歳児 40名規模の保育園です） 業務変更範囲:会社の定める業務 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 看護師または准看護師 いずれかの資格を所持で可 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 兵庫県豊岡市日撫345-4 宮豊線 コウノトリの郷駅から徒歩で5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
リッツ企業主導型保育園の看護師/准看護師求人
福利厚生充実☆週休2日制で残業ほぼなし♪保育支援あり◎企業主導型保育園で看護師/准看護師として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜
- 仕事内容
- ＜共通＞ 体調不良児の看護 一部保育業務あり 業務変更なし 就業場所の変更範囲：場合により学園内の他施設への異動あり
- 応募要件
- ＜共通＞ 正看護師または准看護師 未経験可 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 兵庫県西宮市下大市東町33-17 阪急今津線 甲東園駅から徒歩で10分 阪急今津線 門戸厄神駅から徒歩で8分 阪急今津線 仁川駅から徒歩で23分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
梶山小児科・アレルギー科の看護師/准看護師求人（パート・バイト）
【ブランクがあっても安心】小児科クリニックの看護師（パート）／患者さんのために助け合う職場
- 給与
- パート・バイト 時給 1,800円 〜 2,000円
- 仕事内容
- ■小児科クリニックでの看護業務を担っていただきます 診療介助 採血 点滴 予防接種の準備、介助 検査の補助 ホームケアなどの患者さんへの説明 その他
- 応募要件
- 正看護師または准看護師の資格お持ちの方 小児科未経験可
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区畑原通3-1-17 阪急神戸本線 王子公園駅から徒歩で10分 阪急神戸本線 六甲駅から徒歩で16分 JR神戸線(大阪～神戸) 摩耶駅から徒歩で12分 神戸市バス 五毛バス停から徒歩4分、水道筋３バス停から徒歩7分 坂バス（JR灘駅始発） 赤坂２から徒歩1分
- 特徴
- 未経験可年間休日120日以上交通費支給年齢不問診療所・クリニック副業OK
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兵庫県の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給（兵庫県）28.8万円兵庫県最低額 25.8万円〜最高額31.8万円
掲載中の求人1050件から算出パート・バイト
平均時給（兵庫県）1,822円兵庫県最低額 1,707円〜最高額1,937円
掲載中の求人748件から算出
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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