看護師/准看護師の検索結果(東京都 / 施設内訪問看護師 / 時短勤務相談可)
- 該当件数
- 3件
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- 給与
- 正職員 月給 362,813円 〜 484,813円
- 住所
- 板橋区大原町44-3
訪問看護ステーションここのわの正看護師求人
【精神科に特化した訪問看護ステーション】充実のフォロー体制★直行直帰OK★オンコールなし相談可★土日休み★残業ほぼなし

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 精神科特化の訪問看護ステーションでのお仕事です。 症状の観察/バイタルチェック/精神面の相談/服薬確認など ・日常生活へのアドバイス ・計画書/報告書等の書類作成 ・関係機関との調整 (清拭・摘便・褥瘡処置 等の医療処置はほとんどありません) ・会議はリモート参加も可能です 【訪問件数】5件程度/日※1回30分程度の訪問 【訪問方法】自転車 【看護師数】常勤4名非常勤2名 【看護師年齢層】平均年齢30代 【利用者数】40人程度 【直行直帰】直行直帰可能です。 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:法人内の関連施設
- 応募要件
- 正看護師資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都品川区南品川3-4-14 永光マンション201 京急本線 青物横丁駅から徒歩で3分 京急本線 鮫洲駅から徒歩で6分 りんかい線 品川シーサイド駅から徒歩で11分
- 特徴
- 1日の流れ訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年齢不問
アオアクア 菊川サテライトの看護師/准看護師求人(パート・バイト)
【訪問未経験でもOK】 非常勤でも在宅支援の醍醐味を! 東京ライフワークバランス認定企業のアオアクア あなたのペースで働く非常勤看護スタッフ募集中!

- 給与
- パート・バイト 時給 1,600円 〜 2,000円
- 仕事内容
- 訪問看護リハビリステーション 居宅介護支援事務所 福祉用具が併設です。 他看護師 リハビリ専門職 介護支援専門員 医療事務に様々なアドバイスを「すぐに」求めることができます。 ・訪問件数の目安:6件/日(8時間/勤務者) ・訪問1回あたり40分~60分のリハビリ ・疾患や症例の傾向:慢性期、終末期、難病、小児、幅広くお受けしています。色々経験できます。スキルアップできます。 (難病・小児など経験無い方でも、最初は先輩が同行してくれますので安心してください) ・移動手段:原付バイク・電動自転車 ・残業時間:~5時間/月 (週4非常勤で) ・関係事業所への連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成 ※電子カルテ利用 一度 弊社に見学に来てください 今までの職場と異なる印象が持てると思います。 職場の雰囲気を感じにアオアクアへ見学に来てください 宜しくお願いいたします。 ※見学については事前にジョブメドレーよりご応募の上でお問い合わせください。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:あり(法人内別施設へ異動の可能性あり)
- 応募要件
- 正看護師
- 住所
- 東京都墨田区菊川2-6-14 マーベラス菊川2階 都営新宿線 菊川駅から徒歩で1分 都営大江戸線 森下駅から徒歩で12分 都営新宿線 森下駅から徒歩で12分
- 特徴
- 訪問看護ステーション未経験可社会保険完備交通費支給年齢不問
デイサービスアルゴ参番館の看護師/准看護師求人
【東久留米市滝山】デイサービス|週1日~2日勤務|土曜・祝日ご勤務出来る方|ダブルワーク可|短時間勤務可|安定の医療法人グループ

- 給与
- パート・バイト 時給 1,800円 〜 1,850円
- 仕事内容
- ◎デイサービスに通うご利用者さまの ・バイタル確認・健康相談・生活相談 ・服薬管理や薬湿布等 ■従事すべき業務の変更:なし ■就業場所の変更:なし ■有期労働契約を更新する場合の基準 雇用期間:1年間(原則更新) ※更新上限なし
- 応募要件
- ・正看護師又は准看護師 資格をお持ちの方 ・土曜/祝日勤務できる方 【隔週でも可】
- 住所
- 東京都東久留米市滝山4-1-40 西武新宿線 小平駅から車で9分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス交通費支給副業OK
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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