看護師/准看護師の検索結果（静岡県 / 7時間 / 時短勤務相談可）
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MYメディカルナーシングホーム静岡
注目求人
PR★ホスピス×正社員スタッフ募集★【正看護師月給39.8円～80.3万円・准看護師月給35.5～76万円】＼年収513万円以上も可能！3か月に1回の昇給・昇格チャンス♩／ 施設見学可能◎静岡駅から車で10分【説明会実施中です◎】
- 給与
- 正職員 月給 355,000円 〜 398,000円
- 住所
- 静岡市駿河区中原544番地2
元気ナーシングケア【2026年春オープン予定】の訪問看護スタッフ求人
＊2026年春オープン＊【静岡市/土日定休✨年間休日120日🙆♀️夜勤なし✨】年収420～500万円❗️一緒に最高の訪問看護を創りましょう！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 〇具体的な仕事 ・内服管理 ・褥瘡処置 ・バイタル測定 ・経管栄養 ・カルテ入力等 〇1日の流れ（例） 9:00- 9:30 出勤及び申し送り 9:30-12:00 お客様訪問 12:00-13:00 お昼休憩 13:00-17:00 お客様訪問 17:00-18:00 記録提出及び退勤 〇日本一働きやすい訪問看護ステーションを目指します！ 〇最高の自立支援・在宅支援を叶えることができる訪問看護を一緒に創り上げましょう！ 〇年間休日120日、希望休などを叶えられる環境があります。エリアマネージャーもいるので、安心。 〇オンコールについて 看護師5人での開設を目指しています。 月に5～6回オンコールの担当をしていただく予定です。 業務の変更範囲：現在変更予定なし 転勤の可能性：なし
- 応募要件
- 【必須】 ・看護師免許 ・普通自動車運転免許
- 住所
- 静岡県静岡市清水区楠新田370-3 JR東海道本線(熱海～浜松) 草薙駅から徒歩で8分 静岡鉄道静岡清水線 草薙駅から徒歩で11分 静岡鉄道静岡清水線 御門台駅から徒歩で15分
- 特徴
- 訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・オペ介助・診療補助・医療器具の管理 医師の診療や手術の介助、術前・術後のフォロー、医療器具の消毒・管理を行います。 ・医療レーザー照射 脱毛や美肌治療などの医療レーザー照射、注射や点滴などの施術を行います。 ・ヒアリング・提案 メインでカウンセリングを行うのは医師や受付カウンセラーですが、看護師も施術を行う中でお客様の要望や悩みをヒアリングして適切な対応を行います。 ・後輩の指導・育成 後輩指導は自身の成長にも繋がり、看護師としての大きなステップアップにも繋がります。 【研修制度】 中途入社したスタッフの「9割以上」は、美容クリニック未経験者。各々のペースに合わせ、「基礎知識・技術」の指導を行っていきますので、未経験から美容看護師のプロを目指すことができる環境です。 １．集合研修 入職後2日間は、企業理念・ビジョン・事業内容など会社全体の理解を深めるために、東京で集合研修を行います。その後、豊洲にある専用の研修センターで、同期の仲間と一緒に、脱毛の技術を習得します。 ２．6か月のOJT研修 各クリニックへ配属された後は、プリセプターの先輩による教育など、業務を通して知識や技術を身につけます。 【やりがい】 来院されるお客様1人1人が、様々なコンプレックスを抱えています。施術を終え、"理想の自分"を叶えられたお客様が笑顔になり、心まで前向きに変化する姿を見たときにやりがいを感じることができます。 【厳しさ】 SBCメディカルグループでは、新式の治療や技術をいち早く導入するため、施術方法や美容医療の知識を覚え続けなければなりません。しかしその分、知識が増えてお客様へのサポートの幅も広がり、確実にスキルアップすることができます。 ・業務内容の変更：あり※上記業務を除く当社業務全般 ・就業場所の変更：あり※当社関連勤務地 ※変更に関しては、無理にお願いすることはございませんのでご安心ください。
- 応募要件
- 正看護師 ・臨床経験1年以上 准看護師 ・臨床経験3年超 【カウント可の臨床経験】 ・病院（病棟・外来） ・美容クリニック（外科・皮膚科・医療脱毛） ※上記いずれも常勤（正社員）で勤務していたご経験に限ります。日勤・夜勤専従は問いません。 ※カウント不可の臨床経験：介護施設、福祉施設、診療所（20床未満・無床）、訪問看護、保健所、健診センター、保育園・幼稚園、企業、治験
- 住所
- 静岡県浜松市中区旭町12-1 遠鉄百貨店 新館8階 東海道新幹線 浜松駅から徒歩で4分 遠州鉄道鉄道線 新浜松駅から徒歩で2分 JR東海道本線(熱海～浜松) 浜松駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職場の環境美容外科・美容皮膚科社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック年収500万円以上可能
たなか内科クリニックの看護師/准看護師求人
地域の皆様に寄り添う信頼されるクリニックを目指しています
- 給与
- 正職員 月給 266,000円 〜 310,400円
- 仕事内容
- 内科外来での看護師・准看護師業務 他職種と協力して院内業務に対応して頂きます 診察補助、採血、点滴、注射、各検査、資料整理・電子カルテ操作、院内清掃・環境整備 等 【職場情報】 スタッフ数：看護職員 3名、臨床検査技師 1名、事務職員 4名
- 応募要件
- 看護師・准看護師資格をお持ちの方 パソコン基本操作のできる方 ～59歳（定年を上限とするため）
- 住所
- 静岡県浜松市中央区神田町360-27 遠州鉄道鉄道線 新浜松駅から徒歩で25分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問診療所・クリニック
看護小規模多機能型居宅介護 ナースの森 熱海の正看護師求人
【熱海市下多賀】残業ほぼなし♪完全週休2日制◎研修制度充実で未経験でも安心！正看護師として活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 「看護小規模多機能施設型居宅介護施設 ナースの森 熱海」での看護業務全般を行います。 ほか、訪問での業務もあります。（社有車または自家用車を使用。自家用車の場合は自家用車手当を支給） お医者様からの指示書に従い業務を行います。 おむつ交換、入浴、体をきれいにする、褥瘡の処置、退院後のケア的仕事をします。 その他、報告書の作成などもあります。 業務変更範囲：変更なし 転勤の可能性：なし
- 応募要件
- 看護師必須 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 経験不問 年齢制限あり ～61歳 ※定年制有り:定年年齢62歳のため 学歴不問
- 住所
- 静岡県熱海市下多賀1032-1 JR伊東線 伊豆多賀駅から徒歩で20分 JR伊東線 網代駅から徒歩で27分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
訪問看護ステーション・ナースの森の正看護師 求人
残り採用枠 1名の募集になりました。 令和7年11月大幅な給与改定実施、令和8年1月より新給与体系、新有給休暇制度、働き方改革開始 1名募集 訪問看護の正看護師募集！未経験OK・基本日勤のみ・研修充実で安心して働ける環境です
- 給与
- 正職員 月給 366,000円 〜 620,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務（社有車または自家用車を使用） ※自家用車の場合は自家用車手当を支給 ・お医者さまからの指示書に従い業務をおこないます ・おむつ交換、入浴、体をきれいにする、褥瘡の処置、退院後のケア的仕事をします ・その他、報告書の作成などもあります ・従事すべき業務内容の変更範囲なし ・就業場所の変更範囲なし
- 応募要件
- 正看護師資格 および普通自動車運転免許必須（AT限定可）必須 年齢制限なし
- 住所
- 静岡県伊東市渚町5-38 JR伊東線 伊東駅から徒歩で14分 伊豆急行線 伊東駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
古民家デイサービス ナースの森の看護師/准看護師求人
【伊東市宇佐美】残業ほぼなし♪完全週休2日制◎研修制度充実で未経験でも安心！看護師/准看護師として活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 看護師業務全般、及び介護業務、機能訓練を行います。 報告書の作成などもあります。（パソコン使用） 業務変更範囲：変更なし 転勤の可能性：なし
- 応募要件
- 看護師または准看護師 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 経験不問 必要なPCスキル 文章入力が出来る程度 年齢制限あり ～61歳 ※定年制有り:定年年齢62歳のため 学歴不問
- 住所
- 静岡県伊東市宇佐美1664-13 JR伊東線 宇佐美駅から徒歩で8分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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