看護師/准看護師の検索結果（千葉県 / 土日勤務 / 慢性期・療養型病院）

該当件数: 3件

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医療施設型ホスピス『医心館流山おおたかの森』の地域連携看護師求人

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病院経験を活かせる入居相談/PR活動/地域連携看護師/月給43.76万円以上・年収600.9万円以上 /夜勤なし・日勤のみ/医療施設型ホスピス/医心館流山おおたかの森

給与: 正職員月給 437,600円〜 520,600円
仕事内容: (1)PR活動・地域医療機関との連携退院後の受け入れ先を探す病院の退院調整室やソーシャルワーカーと、受け入れ可能な患者様について情報交換 (2)相談・見学入居を検討中のご本人・ご家族の相談にのったり、見学のご案内 (3)実地調査入居される患者様ご本人にお会いしに行き、お身体の状態を確認患者様と家族の意向を確認し、最適なご入居を提案 (4)スケジュール調整医師、看護師、ケアマネージャーとの連携を強化し、患者様のスムーズな入居をサポートし ◎ご入居者様・ご家族・病院・施設と色々な方から沢山の「ありがとう」を直接いただけるお仕事です　詳しい業務内容についてはぜひ説明会へ！＼分かりやすく説明＆質問もなんでもOK!／
応募要件: ＜必須＞・正看護師免許をお持ちの方・普通自動車運転免許をお持ちの方で、普段から運転をされる方 ※ペーパードライバーの方はご遠慮くださいませ・病院での急性期看護経験が5年以上ある方
住所: 千葉県流山市おおたかの森西4-2-1 つくばエクスプレス流山おおたかの森駅から徒歩で8分東武野田線流山おおたかの森駅から徒歩で10分東武野田線初石駅から徒歩で16分

特徴: 訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設

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いけだ病院の夜勤専従正看護師求人

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【高収入＆柔軟シフト】夜勤だけで効率よく働く/2025年12月リニューアル予定のいけだ病院/津田沼駅徒歩圏内

給与: パート・バイト時給 1,724円〜
仕事内容: 慢性期病院での病棟看護業務【主な業務内容】医師より指示された処置等食事や入浴、排せつの介助移動時の付き添いや支援などその他、付随する業務【看護体制】看護基準： 20対1（医療区分2・3の方が80％以上の病院です。）スタッフ数：看護スタッフ18名（正看護師15名+准看護師3人）/ 看護補助者15名（パート2名含む）日勤体制：看護師3名～5名＋看護助手2～3名夜勤体制：看護師2名＋看護助手2名【病院概要】全60床（療養病床） ※2026年1月に120床へ増床予定 ※業務内容変更範囲なし ※就業場所の変更範囲なし
応募要件: 正看護師・准看護師看護師として実務経験1年以上 ※慢性期病院での経験がない方、ブランクの方も歓迎します。
住所: 千葉県船橋市前原東1丁目6-4 新京成線新津田沼駅から徒歩で9分 JR中央・総武線津田沼駅から徒歩で9分 JR総武本線津田沼駅から徒歩で9分

特徴: スピード返信
職場の環境
年間休日120日以上
交通費支給
副業OK

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聖光ヶ丘病院の正看護師（パート）求人

病棟看護師（パート）募集！シフトは週3日から相談可。週5日程度、土日祝の勤務ができる方大歓迎！

給与: パート・バイト時給 1,600円〜
仕事内容: 病棟における看護業務 ●病床数219床　※ケアミックス病院／救急指定なし　・急性期病棟10：1（41床）　・地域包括ケア病棟（49床）　・障害者病棟10：1（41床）　・医療療養病棟（88床）
応募要件: 正看護師の資格お持ちの方～59歳（60歳定年制のため）
住所: 千葉県柏市光ケ丘団地2-3 R常磐線各駅停車（千代田線）　南柏駅下車　南柏駅東口よりバスにて約７分、「聖光ヶ丘病院」バス停下車徒歩３分東武バス　南柏01・南柏04「酒井根行」　　　　　南柏05「南部クリーンセンター行」　　　　　南柏07「増尾駅行」

特徴: 職場の環境
社会保険完備
車通勤可
交通費支給

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千葉県の看護師/准看護師の平均給与

正社員
平均月給（千葉県）30.6万円
千葉県最低額 27.4万円〜最高額33.7万円
掲載中の求人1265件から算出
パート・バイト
平均時給（千葉県）1,805円
千葉県最低額 1,677円〜最高額1,933円
掲載中の求人886件から算出

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会員登録でできること

看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。

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