看護師/准看護師の検索結果（埼玉県 / 児童発達支援 / 資格取得支援）
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訪問看護ステーション「ともいき訪問看護」の正看護師求人
【精神科訪問看護ステーションの管理者または看護師を募集】管理者は月給40万円＋インセンティブ！◎オンコールなし！完全週休2日制でプライベートも大事にできる！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- --------------------- ◆管理者の場合の仕事内容 訪問看護業務及び訪問看護ステーションの管理者業務をお任せします。 訪問看護業務では、心のケアを必要としている方やそのご家族に対して、看護師がご自宅や施設に訪問し、病状の経過観察・服薬管理・生活指導・コミュニケーションを通した傾聴、必要な社会資源を活用し、ご本人やご家族が住み慣れた地域でより豊かな生活を過ごせる支援を行います。 医療的処置は少ないです。 【訪問看護業務】 ・バイタルサイン（体温・血圧・脈拍）測定 ・精神症状の観察 ・食事、睡眠、排泄等の日常生活観察と支援 ・服薬に関する助言 ・対人関係の相談と助言 ・家族の悩みや不安の解消 ・医療機関や福祉、行政機関等との連携 ※近隣のグループホームがメインとなります。 【管理者業務】 営業管理、スタッフ管理、新規依頼調整対応、請求管理（訪問看護システムiBow利用）等 *業務の変更範囲：当法人の定める業務 --------------------- ◆看護師の場合の仕事内容 訪問看護業務をお任せします。 ・バイタルサイン（体温・血圧・脈拍）測定 ・精神症状の観察 ・食事、睡眠、排泄等の日常生活観察と支援 ・電子カルテ入力 ・服薬に関する助言 ・対人関係の相談と助言 ・家族の悩みや不安の解消 ・医療機関や福祉、行政機関等との連携 ---------------------
- 応募要件
- 正看護師の資格をお持ちの方 ブランク可
- 住所
- 埼玉県草加市手代3-37-1 チェリーハイツⅡ 102号室 ◆アクセス ＊草加駅から 草加駅からバスで10分ほど 草加駅東口から「草加17谷塚駅行」のバスに乗車し、バス停「手代町会館」で下車し、そこから徒歩2分ほど ＊谷塚駅から 谷塚駅からバスで10分ほど 「草加17草加駅東口行」のバスに乗車し、バス停「手代町会館」で下車し、そこから徒歩2分ほど ＊徒歩の場合 草加駅、谷塚駅から徒歩で20分ほど
- 特徴
- 訪問看護ステーション未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
多機能型拠点ラボリベースの看護師/准看護師求人
【坂戸市関間】児童発達支援・放課後等デイサービス・生活介護事業でのお仕事です！！
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 【具体的なお仕事】 ・利用者様の健康管理 ・余暇イベント企画 ・関係機関（共同生活援助事業や就労系事業、児童系事業や相談支援事業所等）との連携等 ・送迎業務 【配属先により異なる業務】 ・人工呼吸器の管理 ・酸素吸入、気管内挿管、気管切開部の管理 ・胃瘻・経鼻からの経管栄養、中心静脈栄養等 ・喀痰吸引 ・投薬管理 ・嘱託医との連携（健康診断） ・仕事内容の変更：なし ・転勤：人事面談にてキャリアアップの可能性により
- 応募要件
- 看護師または准看護師 経験・学歴不問 69歳以下（定年を上限とするため）
- 住所
- 埼玉県坂戸市関間4-4-7 東武東上線 若葉駅から徒歩で10分 東武東上線 坂戸駅から徒歩で16分 東武越生線 坂戸駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- パート・バイト 時給 1,800円 〜
- 仕事内容
- 重症心身障がい児を対象とした、児童発達支援・放課後等デイサービスでの、ご利用児童さんの日常生活上の健康管理や、必要な児童さんへの医療的ケアサービスの提供のお仕事です。 週１～２日からOKです。
- 応募要件
- 下記のいずれかの資格をお持ちの方 正看護師 准看護師
- 住所
- 埼玉県南埼玉郡宮代町川端3-8-18 東武伊勢崎線 姫宮駅から徒歩で６分 東武伊勢崎線 北春日部駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境未経験可車通勤可交通費支給年齢不問副業OK新規オープン
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埼玉県の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給（埼玉県）30.9万円埼玉県最低額 28.1万円〜最高額33.7万円
掲載中の求人1595件から算出パート・バイト
平均時給（埼玉県）1,755円埼玉県最低額 1,659円〜最高額1,852円
掲載中の求人980件から算出
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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