看護師/准看護師の検索結果（埼玉県 / 固定残業代 / 午前のみ勤務）
- 該当件数
- 9件
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求人の一覧
- 給与
- パート・バイト 時給 1,600円 〜
- 仕事内容
- 短時間型デイサービスでの利用者の健康管理や介護業務・リハビリの補助
- 応募要件
- 准看護師免許又は看護師免許
- 住所
- 埼玉県川口市東領家1-14-23 埼玉高速鉄道線 川口元郷駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問
- 給与
- パート・バイト 時給 1,800円 〜
- 仕事内容
- 短時間型デイサービスでの利用者の健康管理や介護業務・リハビリの補助 ※雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 准看護師免許又は看護師免許
- 住所
- 埼玉県川口市安行慈林175-9 埼玉高速鉄道線 新井宿駅から徒歩で22分 埼玉高速鉄道線 鳩ヶ谷駅から徒歩で23分 埼玉高速鉄道線 鳩ヶ谷駅からバスで13分
- 特徴
- スピード返信未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問
サポートハウスみさとノイエの看護師/准看護師求人（パート・バイト）
ライフスタイルに合わせて働き方を選択できます！働きやすい訪問看護ステーションで看護師として働きませんか？サポートハウスみさとノイエ
- 給与
- パート・バイト 時給 1,769円 〜
- 仕事内容
- 住居型有料老人ホームでの看護業務
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 ※未経験・新卒可 ※年齢不問
- 住所
- 埼玉県三郷市彦川戸１丁目24-1 JR武蔵野線吉川駅下車南口 路線バス（メートー観光）三郷中央駅行きor新三郷駅西口行き「吉川警察署」下車12分 TX三郷中央駅下車路線バス（埼玉観光株式会社）ピアラシティみさと行きor新三郷駅西口「彦川戸一丁目東」下車2分
- 特徴
- スピード返信職場の環境訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給
ホスピス対応型住宅リベル 草加の看護師/准看護師求人（パート・バイト）
【草加市｜看護師パート募集】時給：1,700円／ 週1日～OK！勤務時間も相談可能◎
- 給与
- パート・バイト 時給 1,700円 〜
- 仕事内容
- ・バイタルサイン測定 ・個人的なケア ・医師指示による医療処置 ・看護記録の記載 ・看護計画報告の立案報告 ・フィジカルアセスメント ・感染予防・排泄介助・保清食事介助等 ・訪問医師への対応報告 ・意見決定支援グリーフケアなどご家族を含めたケア ※雇用期間の定めあり、1年（原則更新、更新回数上限なし） ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲、有期労働契約を更新する場合の基準についての詳細は社内規定によるものとします。
- 応募要件
- ・学歴不問 ・臨床経験１年以上の方 ・正看護師必須
- 住所
- 埼玉県草加市草加2丁目14番10号 東武スカイツリーライン 草加駅からバス 「草加二丁目」下車徒歩3分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可交通費支給副業OK
定期巡回・随時対応サービス24こんぱすの看護師/准看護師求人
【定期巡回非常勤さん募集！！/週1回～OK/マイカー通勤OK!】夜勤専従でのご勤務可能な看護師・准看護師さんを募集中！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,450円 〜
- 仕事内容
- 【仕事内容】 基本的なサービス種類は「定期訪問」「随時対応」「随時訪問」「看護アセスメント」の4種類に分けられ、主な業務は以下になります。 ①定期訪問…おおよその時間・内容を決めて定期的に訪問します。 ②随時対応…24時間電話での相談受付をいたします。 ③随時訪問…利用者様より随時連絡を受けて、必要に応じて随時訪問します。 【定期巡回未経験の方へ】 現在働いているスタッフのほとんどが定期巡回未経験で入職し、活躍しておりますのでご安心ください。1人1人のご経験やスキル、ペースに合わせて、同行訪問の期間を設けています。 また、同行訪問以外にも、資格取得支援や外部研修費用の負担なども含めて、介護士として成長できるような環境整備をしておりますのでご安心ください。
- 応募要件
- 看護師または准看護師免許をお持ちの方 未経験可 ブランクOK 自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 埼玉県春日部市薄谷78番地 東武伊勢崎線 一ノ割駅もしくは武里駅より車5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問副業OK
定期巡回・随時対応サービス 24こんぱす越谷の看護師/准看護師求人
【定期巡回非常勤さん募集！！/週1回～OK/マイカー通勤OK!】夜勤専従でのご勤務可能な看護師・准看護師さんを募集中！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,450円 〜
- 仕事内容
- 【仕事内容】 基本的なサービス種類は「定期訪問」「随時対応」「随時訪問」「看護アセスメント」の4種類に分けられ、主な業務は以下になります。 ①定期訪問…おおよその時間・内容を決めて定期的に訪問します。 ②随時対応…24時間電話での相談受付をいたします。 ③随時訪問…利用者様より随時連絡を受けて、必要に応じて随時訪問します。 【定期巡回未経験の方へ】 現在働いているスタッフのほとんどが定期巡回未経験で入職し、活躍しておりますのでご安心ください。1人1人のご経験やスキル、ペースに合わせて、同行訪問の期間を設けています。 また、同行訪問以外にも、資格取得支援や外部研修費用の負担なども含めて、介護士として成長できるような環境整備をしておりますのでご安心ください。
- 応募要件
- 看護師または准看護師免許をお持ちの方 未経験可 ブランクOK 自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 埼玉県越谷市大沢4丁目19-43 富士マンション1階 東武伊勢崎線北越谷駅徒歩12分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問副業OK
特別養護老人ホームあきやま苑の看護職 （正看護師・准看護師）求人
看護職 パートさん募集！ 短時間勤務歓迎 ◎経験よりも人柄重視♪各種手当も充実で安心の職場☆大里郡寄居町秋山にある特別養護老人ホームで、看護スタッフを募集しています！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,300円 〜 1,800円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームにおける看護業務全般 ・バイタルチエック ・薬の管理 ・通院などの付き添い ・経管栄養 ・褥瘡処置 など
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 ※ブランク不問
- 住所
- 埼玉県大里郡寄居町秋山721番地 JR八高線(高麗川～高崎) 折原駅から車で7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ショートステイあきやま苑小川ケアセンターの看護スタッフ求人
週2回から◎勤務時間は相談に応じます◎経験よりも人柄重視♪各種手当も充実で安心の職場☆比企郡小川町青山にあるショートステイで、看護スタッフを募集しています！経験よりも人柄重視の採用♪新人さんの成長にあわせて丁寧に指導いたします☆
- 給与
- パート・バイト 時給 1,300円 〜 2,000円
- 仕事内容
- あきやま苑小川ケアセンター看護業務 ショートステイをご利用される方の、日々の健康管理・健康指導等の業務についていただきたいと思います。 ・日々のバイタルチエック ・薬の管理 ・通院等の付き添い ・健康指導（リハビリ体操等） ※契約は１年ごとの更新 原則更新
- 応募要件
- 看護師・准看護師資格をお持ちの方 経験不問
- 住所
- 埼玉県比企郡小川町青山1469番地1 JR八高線(高麗川～高崎) 小川町駅から車で7分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
ケアハウスあきやま苑の看護スタッフ求人
【開設3年】 寄居町徒歩７分！経験よりも人柄重視の採用♪新人さんの成長にあわせて丁寧に指導いたします☆
- 給与
- パート・バイト 時給 1,300円 〜 2,000円
- 仕事内容
- ケアハウス・あきやま苑デイサービース看護業務 ケアハウス・デイサービスセンターをご利用される方（比較的自立度が高い目の方）の、日々の健康管理・健康指導等の業務についていただきたいと思います。 ・日々のバイタルチエック ・薬の管理 ・通院等の付き添い ・健康指導（リハビリ体操等） ※契約は１年ごとの更新 原則更新
- 応募要件
- 看護師・准看護師資格をお持ちの方 経験不問
- 住所
- 埼玉県大里郡寄居町寄居141-1 秩父鉄道秩父本線 寄居駅から徒歩で7分 JR八高線(高麗川～高崎) 寄居駅から徒歩で7分 東武東上線 寄居駅から徒歩で7分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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埼玉県の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給（埼玉県）31.0万円埼玉県最低額 28.1万円〜最高額33.9万円
掲載中の求人1550件から算出パート・バイト
平均時給（埼玉県）1,758円埼玉県最低額 1,656円〜最高額1,860円
掲載中の求人971件から算出
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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