看護師/准看護師の検索結果(福島県 / 家族手当 / 年齢不問)
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南開成ケアコミュニティそよ風の看護師/准看護師求人(契約職員)
《ボーナス以外の特別報酬、約19万円の支給実績!》~介護業界未経験OK!看護スタッフ・正規フルタイム社員募集中~【郡山市桑野清水台】

- 給与
- 契約職員 月給 210,000円 〜 230,000円
- 仕事内容
- 有料老人ホームにて、ご入居者様の健康管理・医療処置を中心に、日常の生活を支える看護業務をお任せします。医師・介護職・ご家族との連携のもと、慢性疾患のケアから看取りまで、入居者様一人ひとりと長く関わることができる環境です。 [主な業務内容] ・日々の健康観察、バイタルチェック ・服薬管理(配薬、内服介助、服薬記録) ・医療処置(褥瘡ケア・インスリン注射・吸引・点眼など) ・急変時対応、救急要請判断、医師・家族への連絡 ・看取り対応(ターミナルケア含む) ・往診・訪問医対応、介護職との情報共有 ・記録業務(電子・紙対応あり)、感染症予防管理 -- 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません 雇用期間の定めなし(正規フルタイム社員) ※「正規フルタイム社員」とは正社員ではなく、フルタイムで勤務いただく契約社員を指します。 (雇用期間の定めなし ※定年65歳まで/施設形態によっては夜勤あり ※別途手当あり)
- 応募要件
- 【応募資格】 【資格】 ・正看護師 ・准看護師 上記のうちいずれか必須 ・普通自動車免許[必須] 【経験】 看護業務経験(年数不問)
- 住所
- 福島県郡山市桑野清水台48-8 東北新幹線 郡山駅から車で14分
- 特徴
- 年齢不問未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給
訪問看護ステーション回生の訪問看護師求人
福島市内での訪問看護師を大募集☆社保完備♪働きやすい環境です!

- 給与
- 正職員 月給 205,750円 〜 257,050円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーション「回生」で、訪問看護業務を行っていただきます。 ・医師との適切な連携のもと利用者の病状や心身の状態に応じた訪問による看護 ・訪問看護計画書・報告書の作成 ・緊急時の主治医への連絡等必要な措置 ・その他、訪問看護に付随する業務 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 看護師または准看護師 普通自動車運転免許(AT限定可) 必要なPCスキル:パソコン等(エクセル・ワード・メール)操作が可能であること 年齢制限あり ~59歳 ※定年を上限 学歴必須 高等学校専攻科以上 専攻について 看護学科
- 住所
- 福島県福島市西中央一丁目12-2 JR福島駅から福島交通バス(上姥堂・高湯街道)乗車「テレビユー福島前」バス停より徒歩で2分
- 特徴
- 年齢不問訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
養護老人ホーム桑折緑風園の看護師/准看護師求人(正職員)
【日勤のみ】年間休日数120日◎「オンコール待機」「夜間呼出」ありません!

- 給与
- 正職員 月給 205,000円 〜 238,000円
- 仕事内容
- ・入所者の健康管理 ・バイタルチェック、血圧測定 ・服薬管理 ・軽度の処置 ・通院介助 ※オンコール待機なし
- 応募要件
- 看護師、准看護師 経験・年齢不問
- 住所
- 福島県伊達郡桑折町大字北半田字峯47 JR東北本線(黒磯〜利府・盛岡) 藤田駅から徒歩で14分
- 特徴
- 年齢不問未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
医療法人慈久会 谷病院の看護師/准看護師求人
本宮駅より徒歩5分◎社会保険・寮完備で安心♪職員間の風通しが良好な働きやすい職場です

- 給与
- 正職員 月給 147,700円 〜
- 仕事内容
- 病院施設における看護師・准看護師業務全般
- 応募要件
- 看護師または准看護師 ※経験・年齢不問
- 住所
- 福島県本宮市本宮南町裡149 東北本線 本宮駅 徒歩5分
- 特徴
- 年齢不問社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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福島県の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給(福島県)26.2万円福島県最低額 22.6万円〜最高額29.8万円
掲載中の求人368件から算出パート・バイト
平均時給(福島県)1,460円福島県最低額 1,350円〜最高額1,571円
掲載中の求人142件から算出
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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