看護師/准看護師の検索結果（兵庫県 / 完全週休二日 / 新卒可）
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尼崎リハビリデイサービスセンター 杭瀬店の看護師/准看護師求人（正職員）
見守る看護｜日勤×医療行為ほぼなし バイタルチェックや体調管理がメインです。 ブランクのある方、施設未経験の方も丁寧にサポートします。 “寄り添う看護”を大切にできる環境です。ご利用者様・ご家族・スタッフの“つなぎ役”として活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 250,000円
- 仕事内容
- 1.健康管理・バイタルチェック・服薬支援 「ご利用者様の健康状態を継続的に観察し、必要に応じてバイタル測定や服薬の確認を行います。 介護・機能訓練スタッフと連携しながら、安全で快適なリハビリを支えます。」 2.軽度介助（見守り・排泄等）※重度なし 「身体介助も必要に応じて行いますが、重度の医療ケアや介助はほぼありません。 医療職としての役割を中心に、介護職員とも連携しながら対応します。」 3.記録業務・体調変化のフィードバック 「医療的な視点から、ご利用者様の状態を記録・報告し、他職種と連携してケアの質を高めます。」 「午前・午後の2部制（各3時間）で、定員18名ずつの少人数対応。 夜勤・食事介助なし。看護師として日中のみの勤務で働きやすい環境です。」
- 応募要件
- 《資格》 普通自動車免許(あればなお可/ATのみ可) 正看護師or准看護師資格必須 業界経験は問いません！ 患者さんへの想いがあれば大丈夫です。 業界経験豊富な方、未経験の方、ご応募お待ちしております！
- 住所
- 兵庫県尼崎市杭瀬南新町2丁目1-25 プレステージⅠ 阪神本線 杭瀬駅 徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ままはぐ西宮の看護師/准看護師求人
児童施設で一緒にお子様の成長を見守る
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 子供たちの普段の生活のお手伝い（療育）に加え、看護師として 医療ケア（痰吸引や経管栄養など）をお願いします。 今まで病院やクリニックの経験しかない方 児童施設は未経験の方でも安心してお仕事がスタートできるよう 社内OJT体制をしっかり整えています。 子供たちのできるようになる成長を一緒に 喜んで見守るお仕事です。 日勤の時間帯のみのオンコールなども無いので プライベートとお仕事をしっかり オンオフの切り替えができます。
- 応募要件
- 看護師または准看護師免許をお持ちの方
- 住所
- 兵庫県西宮市鳴尾町3-1-16 ステラハウス鳴尾1階 阪神本線 鳴尾・武庫川女子大前駅から徒歩で1分 阪神本線 甲子園駅から徒歩で13分 阪神武庫川線 東鳴尾駅から徒歩で20分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ステップ訪問看護リハビリステーションの看護師/准看護師求人
【昇給・賞与あり】育児休業取得可♪訪問看護のお仕事をしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 利用者宅での訪問看護・リハビリテーション 状況により24時間体制 空き時間等には同施設内の通所介護のサポート 転勤あり
- 応募要件
- 看護師・准看護師 普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢・学歴・経験不問
- 住所
- 兵庫県姫路市白鳥台1丁目7-16 JR姫新線(姫路～佐用) 太市駅から車で6分
- 特徴
- 訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
松原メイフラワー病院の看護師/准看護師求人
【完全週休二日制！】年齢・経験不問♪手当充実◎
- 給与
- 正職員 月給 205,000円 〜 341,000円
- 仕事内容
- 内科もしくは整形外科病棟及び外来に所属し、医師の指示により入院患者の介護ケアを担当していただきます。
- 応募要件
- 看護師免許
- 住所
- 兵庫県加東市藤田944番地25 JR加古川線 滝野駅から車で14分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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