看護師/准看護師の検索結果（宮崎県 / 固定残業代 / 新卒可）
- 該当件数
- 10件
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 273,000円 〜 355,000円
- 住所
- 宮崎市広島2-12-11
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 利用者さまの健康を見守りながら、“その人らしい生活”を支えるポジションです。 ・利用者さまの健康管理（バイタル測定、服薬管理、健康相談） ・医療的ケア（吸引、経管栄養、褥瘡ケアなど）の実施 ・通院時の同行・付き添い（診察記録、医師との連携） ・急変時や体調不良時の初期対応、医療機関との連携調整 ・入浴・排泄・食事介助時の体調チェックや衛生管理の助言 ・看護記録の作成、支援会議での情報共有 利用者さまの日常を「医療の視点」から支え、チームの一員として安心できる暮らしを築くお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：なし ※就業場所の変更：法人の定める事業所
- 応募要件
- 正看護師または准看護師
- 住所
- 宮崎県宮崎市月見ヶ丘2-41-18 JR宮崎空港線 田吉駅から徒歩で15分 JR日南線 田吉駅から徒歩で15分 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央) 加納駅から徒歩で29分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 利用者さまの健康を見守りながら、“その人らしい生活”を支えるポジションです。 ・利用者さまの健康管理（バイタル測定、服薬管理、健康相談） ・医療的ケア（吸引、経管栄養、褥瘡ケアなど）の実施 ・通院時の同行・付き添い（診察記録、医師との連携） ・急変時や体調不良時の初期対応、医療機関との連携調整 ・入浴・排泄・食事介助時の体調チェックや衛生管理の助言 ・看護記録の作成、支援会議での情報共有 利用者さまの日常を「医療の視点」から支え、チームの一員として安心できる暮らしを築くお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：なし ※就業場所の変更：法人の定める事業所
- 応募要件
- 正看護師または准看護師
- 住所
- 宮崎県宮崎市中西町140-8 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央) 宮崎駅から徒歩で26分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 195,000円 〜 258,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービス施設において、看護師資格を活かした児童への健康管理・医療的ケア業務全般を担当していただきます。 具体的には、 発達に特性や医療的ケアが必要な児童（小学生～高校生）の健康管理や体調観察 服薬管理・投薬支援・薬の保管管理 医療的ケア（吸引、経管栄養、導尿、インスリン注射等）の実施 急な体調不良やケガの際の応急処置、病院受診同行 個別支援計画に基づく健康指導、保護者への健康相談支援・指導 活動支援や集団療育・レクリエーション活動の見守り支援 記録や報告書作成などの事務業務 児童の送迎業務（普通自動車免許必須／AT限定可） 看護師として専門的な視点から児童が安心して過ごせるよう健康面のサポートを行っていただくお仕事です。
- 応募要件
- 看護師 必須 准看護師必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 未経験可 学歴不問 主夫・主婦OK ブランク可
- 住所
- 宮崎県児湯郡高鍋町持田1736-1 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央) 高鍋駅から車で7分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 190,700円 〜 232,900円
- 仕事内容
- 主に医療面でのケアを多職種連携して行います。 ・健康観察及びケア・委託医による診療の補助・かかりつ医・他医療機関との連携と受診・看取りケア・入居者医療相談、多職種への援助指導・職員健康相談 ・バイタル管理・ヘルスケアマネジメント ※施設内外での研修及び大学等との共同実証等への参加を通じ幅広いスキル向上・実践が図れる環境です。
- 応募要件
- 看護師または准看護師 64歳以下（定年を上限とする） ※夜勤ありの勤務希望の場合は18歳以上（深夜業務のため） ※経験・学歴不問
- 住所
- 宮崎県小林市堤4380番地 えびの高原線 広原駅から車で7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
- 給与
- 正職員 月給 177,710円 〜 241,600円
- 仕事内容
- 精神科訪問看護業務 二人一組で訪問します ・日常生活の援助 ・健康チェックや服薬指導 ・悩みや不安の解消 ・社会資源の活用援助等 ・転勤の可能性：なし
- 応募要件
- 看護師免許 普通自動車免許
- 住所
- 宮崎県宮崎市吉村町大町甲1931番地 髙宮病院 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央) 宮崎駅から徒歩で20分 JR宮崎空港線 宮崎駅から徒歩で20分 JR日南線 宮崎駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 177,710円 〜 241,600円
- 仕事内容
- 病棟看護業務となります ・医師診察の補助 ・医療器具のメンテナンスや準備 ・生活改善に係る患者への指導等 ※ベッド数:231床 ※夜勤は月6～7回（準夜勤、夜勤合わせて）
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 ～59歳（定年を上限） ※夜勤に入られる方は18歳以上（深夜業務のため） 経験不問 学歴不問
- 住所
- 宮崎県宮崎市吉村町大町甲1931番地 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央) 宮崎駅から徒歩で22分 JR宮崎空港線 宮崎駅から徒歩で22分 JR日南線 宮崎駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
有料老人ホーム風のガーデンの看護職員求人
賞与年3回☆残業ほぼなし◎夜勤なし♪ご入居者様にあたたかな介護を提供しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 181,000円 〜 216,000円
- 仕事内容
- 定員45床の施設での看護業務・介護業務全般の仕事です。 ※会議(研修)が月に1回程度あります。
- 応募要件
- 准看護師、看護師のいずれか必須 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 年齢制限59歳以下（定年年齢60歳のため） 学歴不問 経験不問
- 住所
- 宮崎県宮崎市大塚町水流5124-1 JR日豊本線(佐伯〜鹿児島中央) 南宮崎駅から車で12分 ※詳細はお問い合わせください
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ナーシングホームさくらさん家の看護職員求人
車通勤可、駐車場あり！社会保険完備♪有料老人ホームで働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 有料老人ホームでの入居者様の排泄 食事 入浴 介助 レクレーション無し 日常生活援助 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 下記いずれかの資格の所持 ・看護師 准看護師
- 住所
- 宮崎県宮崎市大字本郷北方2994番地 JR宮崎空港線 田吉駅から徒歩で17分 JR日南線 田吉駅から徒歩で17分 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央) 加納駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信限定求人訪問看護ステーション未経験可通所介護・デイサービス車通勤可
介護老人保健施設おびの里の看護師/准看護師求人
【日南市飫肥】経験不問◎昇給・賞与・各種手当あり☆利用者様の在宅復帰を支える介護老人保健施設でのお仕事です♪
- 給与
- 正職員 月給 161,768円 〜 220,000円
- 仕事内容
- 施設利用者様の健康管理および看護業務全般 ※ベッド数50床
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 ・59歳以下(定年年齢を上限) ・学歴、経験不問
- 住所
- 宮崎県日南市飫肥6丁目1番15号 宮崎交通バス 日南飫肥線「飫肥待合所」下車 徒歩3分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
宮崎県済生会日向病院の正看護師求人
【残業は月平均5時間】資格を活かし、正職員の正看護師として病院で働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 228,800円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 看護業務全般（病棟勤務または外来勤務いずれかの配属） ※採用時は病棟勤務となります ・業務内容の変更なし ・転勤なし
- 応募要件
- 正看護師 学歴、経験不問 61歳以下（定年を上限） ブランク可 新卒可
- 住所
- 宮崎県東臼杵郡門川町南町4丁目128番地 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央) 門川駅から車で5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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宮崎県の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給（宮崎県）22.5万円宮崎県最低額 20.0万円〜最高額25.0万円
掲載中の求人283件から算出パート・バイト
平均時給（宮崎県）1,383円宮崎県最低額 1,249円〜最高額1,518円
掲載中の求人104件から算出
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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