看護師/准看護師の検索結果（鹿児島県 / 残業手当 / オンコールなし・免除可）
- 該当件数
- 10件
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 196,000円 〜 256,000円
- 仕事内容
- 医師の指示のもとでの病棟患者様の看護業務 ・病床数19床（急性期） 業務の変更範囲：事業所の定める業務 転勤の可能性：なし
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 ～59歳：定年を上限とするため 学歴不問
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市小松原2丁目10-19 鹿児島市電１系統 谷山駅から徒歩で6分 鹿児島市電１系統 上塩屋駅から徒歩で10分 JR指宿枕崎線 谷山駅から徒歩で13分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問診療所・クリニック
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 令和３年５月に新規開院したクリニックです。患者様の為により良い環境を一緒に創っていきましょう。○医師の指示に従い、看護師の業務に従事します。・外来患者の診療に伴う看護業務・その他付随する業務★電子カルテを使用しています。
- 応募要件
- ・年齢制限あり（59歳以下） ※定年年齢未満の方募集 ・学歴不問 ・経験不問 ・看護師必須 ・准看護師必須 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 鹿児島県姶良市西餠田85-1 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央) 帖佐駅から徒歩で21分 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央) 姶良駅から徒歩で25分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
TCB鹿児島院の看護師/准看護師求人
【鹿児島市中央町】自分の手で患者様を綺麗にするお仕事☆美容未経験OK/夜勤・オンコールなし◎/残業月平均2.6H/産育休取得率100％！！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- ◆スキンメニューの施術 └医療脱毛、ピコレーザー、ハイドラフェイシャルなど ◆オペ介助 └注射・点滴・採血など ◆施術の準備と片づけ └機械・器具・薬品の管理、消毒・滅菌など ◆オペの打ち合わせ、後輩への指示出し・指導 ※就業場所 （変更の範囲）法人の定める場所（出向先を含む）（例：全国の研修センターでトレーナーとして働くなど） ※業務内容 （変更の範囲）当グループ業務全般への配置転換の可能性がございます。（出向を含む）
- 応募要件
- 正看護師もしくは准看護師 美容業界未経験可
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市中央町11 鹿児島中央ターミナルビル2F JR鹿児島中央駅から徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境未経験可美容外科・美容皮膚科社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
仁愛会病院の看護師/准看護師求人
月10日休み・残業ほぼなし！経験者優遇◎豊富な手当あり！正職員の看護師を募集しています
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 245,000円
- 仕事内容
- 病棟における看護業務 ※電子カルテあり
- 応募要件
- 看護師 18歳～59歳 ※深夜業務（18歳未満禁止）／定年年齢を上限とするため 学歴不問
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市南栄五丁目10-19 JR指宿枕崎線 谷山駅から徒歩で25分 鹿児島市電１系統 谷山駅から徒歩で27分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
志布志訪問看護リハビリステーションの看護師/准看護師求人（正職員）
【志布志市志布志町】賞与年4ヶ月分◎育休あり♪地域を支える訪問看護リハビリステーションで働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 227,000円 〜 281,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務全般 待機時、夜間呼び出しあり ※転勤の可能性あり（グループ法人内異動）
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 普通自動車運転免許（AT限定可） 18歳～64歳（深夜業務および定年制による） 高校卒業以上 未経験可
- 住所
- 鹿児島県志布志市志布志町志布志1-13-1 JR日南線 志布志駅から徒歩で10分
- 特徴
- 訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
守屋病院の外来看護師求人
外来看護師を募集します。年間休日120日◎勤務時間はお子さまの学校行事等の相談に応じます。
- 給与
- 正職員 月給 187,000円 〜 202,000円
- 仕事内容
- 外科、整形外科、内科、消化器内科、リハビリテーション科で外来の看護業務 業務の変更範囲:なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 看護師または准看護師 ※いずれかの資格を所持で可 経験不問 年齢制限あり ～59歳 ※定年年齢未満の方を募集するため 学歴不問
- 住所
- 鹿児島県日置市伊集院町徳重2丁目5番地5 JR鹿児島本線(川内〜鹿児島) 伊集院駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ほほえみ訪問看護ステーションの訪問スタッフ求人
プライベートと両立しながら一緒に働きましょう！
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションでの業務です。 1日5件程度の訪問をお願いします。 訪問以外にも計画書や報告書の作成、営業もお願いします。 いきなり1人でお願いすることはないので安心して働けます！！ 転勤や移動はありません。 従事すべき業務の変更：なし
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方 ・正看護師 ・普通自動車免許（AT限定可）
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市桜ケ丘3丁目5番地10 JR指宿枕崎線 宇宿駅から車で6分
- 特徴
- 職場の環境訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上副業OK
訪問看護ステーション デューン鹿児島の正看護師求人
【鹿児島市武】日勤帯のみ◎オンコール無し◎精神科訪問看護に特化した全国展開のN・フィールドで正看護師募集中！
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 261,000円
- 仕事内容
- 小児から成人まで統合失調症、依存症などの理由により、在宅でのケアを必要とされる方のご自宅に訪問して、利用者様が日常生活で必要なサポートを行います。 ≪具体的な業務内容≫ 〇 服薬管理、日常生活の補助・支援 〇 精神状態、全身状態の確認 〇 地域の施設や専門機関と連携して福祉サービスの手配のサポート 〇 病気との付き合い方の指導 〇 利用者様やそのご家族と健康相談 勤務日1日あたりの訪問数は5～7件 ※ 1件ずつ訪問手当あり 訪問手段は社用車です。（※地域によっては電動自転車で訪問が可能な事業所もございます。） 【就業場所の変更あり】 ・雇入れ直後 内定場所 ・変更の範囲 会社が指定する場所 【従事すべき職務の変更あり】 ・雇入れ直後 訪問看護業務およびこれに付随する業務 ・変更の範囲 会社が指定する業務
- 応募要件
- ・ 正看護師免許 ・自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市武1丁目28-9 ベレーザ武101号室 鹿児島市電２系統 中洲通駅から徒歩で3分 鹿児島市電２系統 都通駅から徒歩で5分 鹿児島市電２系統 市立病院前駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
高江記念病院の外来看護スタッフ求人
無理なく、長く働ける。そんな職場をお探しの方に
- 給与
- 正職員 月給 176,000円 〜 245,000円
- 仕事内容
- 外来の看護師業務、健康診断等、検査の補助 ・当院は電子カルテを使用しています。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 看護師 准看護師
- 住所
- 鹿児島県薩摩川内市永利町2504-1 JR鹿児島本線(川内～鹿児島) 川内駅から車で11分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
ほほえみ訪問看護ステーションの看護師/准看護師求人（パート・バイト）
直行直帰OK・日勤のみ◎勤務は週1日から応相談！子育て中の方に優しい職場♪訪問看護業務をお任せします！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,026円 〜 2,000円
- 仕事内容
- 訪問看護 ※直行直帰OK ・従事すべき業務の変更なし ・就業場所の変更なし ・雇⽤期間の定めなし
- 応募要件
- 正看護師・普通免許（AT限定可） 未経験可
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市桜ケ丘3丁目5番地10 JR指宿枕崎線 宇宿駅から車で6分
- 特徴
- 職場の環境訪問看護ステーション未経験可車通勤可副業OK
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鹿児島県の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給（鹿児島県）24.0万円鹿児島県最低額 21.1万円〜最高額26.8万円
掲載中の求人398件から算出パート・バイト
平均時給（鹿児島県）1,358円鹿児島県最低額 1,295円〜最高額1,421円
掲載中の求人135件から算出
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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