看護師/准看護師の検索結果（大分県 / 介護老人保健施設 / 住宅手当）
- 該当件数
- 6件
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 179,500円 〜 215,500円
- 仕事内容
- 介護老人保健施設における入所者の看護業務全般 ・バイタルチェック ・服薬指導等 ・利用者の健康管理 ・ナースコール対応 ・入所者：80名 ・夜勤5名体制
- 応募要件
- 看護師または准看護師 経験不問 59歳以下（定年を上限） 高校卒業以上
- 住所
- 大分県国東市安岐町瀬戸田1035-9 JR日豊本線(門司港〜佐伯) 杵築駅から車で24分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
介護老人保健施設 和光園の看護師/准看護師求人
「笑顔あふれる、和みの空間で」一緒に働いてみませんか？
- 給与
- 正職員 月給 162,000円 〜 257,000円
- 仕事内容
- 入所者に対しての医療ケアを行います。
- 応募要件
- 看護師・准看護師
- 住所
- 大分県宇佐市出光195 JR日豊本線(門司港～佐伯) 宇佐駅から徒歩で13分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護施設
介護老人保健施設希の里の看護師/准看護師求人（正職員）
【豊後高田市】単身用の入居可能住宅あり☆残業ほぼなし◎未経験OK！常勤の正・看護師を募集中です♪
- 給与
- 正職員 月給 173,500円 〜 218,500円
- 仕事内容
- ・入所者の方々の検温、血圧測定、バイタルチェック、様子観察等の日常の健康管理 ・身体ケア（服薬管理・食事介助等）および投薬、点滴等の医療的補助業務 ※現在96名の入所者を、12名体制で担当しています。
- 応募要件
- 正看護師または准看護師免許 年齢制限あり 18歳～64歳 ※労働基準法により18歳未満の深夜業禁止/定年を上限 経験・学歴不問
- 住所
- 大分県豊後高田市呉崎755番地 JR日豊本線(門司港～佐伯) 豊前長洲駅から車で13分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
玖珠郡医師会立老人保健施設はねの看護師/准看護師求人
スキルアップの支援充実。子育て世代には、手厚く支援。
- 給与
- 正職員 月給 182,300円 〜 251,500円
- 仕事内容
- 高齢者に対する看護業務
- 応募要件
- 看護師免許・准看護師免許 18歳以上（深夜業務のため） ※経験・学歴不問 ※60歳以上の方の応募可
- 住所
- 大分県玖珠郡玖珠町大字山田2696 ゆふ高原線 豊後森駅から車で7分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
介護老人保健施設やすらぎ苑の看護職員求人
賞与年3回で収入UP！住宅手当・扶養手当で生活も安定♪車通勤可、駐車場あり！新たな環境で働きましょう！
- 給与
- 正職員 月給 211,000円 〜 281,000円
- 仕事内容
- 老人保健施設やすらぎ苑（50床）での看護業務全般 ・転勤の可能性:大分市内
- 応募要件
- 正看護師・准看護師（いずれかの資格所持で可） 年齢制限あり・18歳～59歳まで（定年が60歳の為/18歳未満の深夜業務等が禁止の為）
- 住所
- 大分県大分市松岡1946 阿蘇高原線 中判田駅から車で12分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
介護老人保健施設 すずらんの看護師/准看護師求人
住宅手当・扶養手当あり◎保育施設あり♪日勤のみ♪和気あいあいと楽しく、自分らしく働ける職場です
- 給与
- パート・バイト 時給 1,000円 〜 1,300円
- 仕事内容
- ◆老人保健施設における看護業務（19床の施設です） ＊身体観察・経管栄養・食事介助・創傷処置・受診介助 等 ※併設のショートステイ（8床）も兼務いただきます。 業務の変更範囲:変更なし 雇用期間の定めなし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 看護師・准看護師いずれかの資格必須 経験不問 年齢 ～59歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 大分県速見郡日出町大字藤原1691番地1 JR日豊本線(門司港～佐伯) 日出駅から徒歩で11分 JR日豊本線(門司港～佐伯) 暘谷駅から徒歩で22分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給介護施設
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大分県の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給（大分県）24.2万円大分県最低額 21.4万円〜最高額27.1万円
掲載中の求人317件から算出パート・バイト
平均時給（大分県）1,438円大分県最低額 1,349円〜最高額1,527円
掲載中の求人140件から算出
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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