看護師/准看護師の検索結果（秋田県 / 生活介護 / 研修制度あり）
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ケアホテルのぞみ翔裕館の看護師/准看護師求人
【秋田市】#最大2.3万円インセンティブ・賞与あり☆ #オンコール・夜勤なし♪ #研修制度充実♪ #年間休日113日♪ #車・バイク通勤OK◆ #未経験・ブランクOK！ ケアホテルのぞみ翔裕館の看護職員（正社員）募集◎
- 給与
- 正職員 月給 236,400円 〜
- 仕事内容
- ＜業務内容＞ ショートステイ/デイサービスでの看護業務全般 ・日々の健康管理 ・バイタル測定、検温 ・服薬管理、薬の塗布 ・医療処置 ・機能訓練指導 ・生活介護
- 応募要件
- ・未経験OK！ ＜いずれか必須＞ ・正看護師 ・准看護師
- 住所
- 秋田県秋田市上北手荒巻字堺切48 秋田駅より車14分 JR羽越本線 羽後牛島駅より車10分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
特別養護老人ホーム金寿園の看護師/准看護師求人
【経験不問】利用者様の自立を支援する特別養護老人ホームです
- 給与
- 正職員 月給 177,000円 〜 244,000円
- 仕事内容
- 「特別養護老人ホーム金寿園」をご利用される高齢者の看護業務に従事していただきます。 ・バイタルチェック、投薬管理 ・体調管理 ・その他、付随する業務 等 特別養護老人ホーム金寿園 利用者50名 看護職員7名（パート含む） 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり 転勤範囲 法人内（秋田市内）
- 応募要件
- 看護師または准看護師 経験不問 年齢制限あり ～59歳 ※定年を上限 学歴必須 専修学校以上 専攻について 看護師または准看護師の養成課程を修了していること
- 住所
- 秋田県秋田市下新城笠岡字川向28 JR奥羽本線(新庄～青森) 上飯島駅から徒歩で21分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ショートステイ げんきの看護師/准看護師求人
経験・学歴不問◎残業ほぼなし！昇給・賞与あり♪ショートステイで看護師/准看護師として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 215,800円 〜 315,450円
- 仕事内容
- 短期生活入所介護（ショートステイ）での看護業務全般 ・通院介助（軽ワゴン、ハイエースを運転） ※運転業務については要相談 ・その他付随する業務 ・月5回程度オンコール当番あり ※利用定員42名 業務の変更範囲なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 年齢制限あり ～64歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 秋田県男鹿市脇本脇本字飯ノ町3番地1 JR男鹿線 脇本駅から徒歩で21分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- パート・バイト 時給 1,400円 〜 1,500円
- 仕事内容
- 看護小規模多機能型居宅介護事業所でのご利用者の医療看護業務全般 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・身の回りのお世話 ・通院介助 ・感染防止対策支援 ・訪問看護 等 ※定員29名の施設です 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 看護師または准看護師いずれか必須 学歴：高校以上 経験、年齢不問 ブランクOK
- 住所
- 秋田県大仙市富士見町3-8 JR奥羽本線(新庄～青森) 大曲駅から徒歩で15分 JR田沢湖線 大曲駅から徒歩で15分 秋田新幹線 大曲駅から徒歩で15分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問副業OK
- 給与
- パート・バイト 時給 1,200円 〜 1,400円
- 仕事内容
- デイサービス利用者の看護および介護業務 ・血圧測定や健康管理 ・食事、入浴、排泄介助など ・利用者の送迎あり （軽自動車～普通自動車 ※8人乗りウェルキャブタイプは運転できれば尚可程度） ＊試用期間 2ヶ月（原則更新）
- 応募要件
- 看護師または准看護師 普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢・経験・学歴不問
- 住所
- 秋田県由利本荘市東梵天97-2 JR羽越本線 羽後本荘駅から徒歩で15分 鳥海山ろく線 羽後本荘駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス車通勤可
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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