看護師/准看護師の検索結果(東京都 / 児童発達支援 / 新規オープン)
- 該当件数
- 4件
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一般社団法人スぺサポ 【重心型】児童発達支援・放課後等デイサービス【2026年04月オープン予定】の看護師/准看護師求人(正職員)
【世田谷区成城】経験を活かして働ける◎正職員の看護師/准看護師募集!完全週休2日制でプライベートも充実しやすい職場です

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 看護師/准看護師業務全般 ※従事すべき業務の変更の範囲:なし ※就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 看護師または准看護師 経験者のみ(病院看護師、訪問看護師、施設での看護師経験ありの方)
- 住所
- 東京都世田谷区成城・千歳烏山・祖師ヶ谷・砧・大蔵エリア(検討中) 小田急線 成城学園前駅から徒歩で5~20分 小田急線 祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩で5~20分 小田急線 喜多見駅から徒歩で5~20分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備
ピースウェル訪問看護リハビリステーション【2025年05月01日オープン】の看護師/准看護師求人(正職員)
高収入×家庭両立可能!年収500万円スタートも叶う!未経験OKの訪問看護師募集!

- 給与
- 正職員 月給 366,000円 〜 501,000円
- 仕事内容
- ・2025年5月にオープンしたばかりの新しいステーションです ・自分のアイデアや経験を活かせます 訪問看護ステーションでの看護業務 国分寺市を中心に近隣エリアへのご利用者様宅へ1日に4~5件訪問し、療養のお世話や医療処置などを行う ご利用者様宅へは、 社用車(軽自動車)・電動自転車・徒歩など、訪問先によって適切な交通手段を選べるように用意しています♪ 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- ・看護師免許 年齢~64歳(定年を上限) 学歴不問 ブランクがある方でも大丈夫! 訪問看護の経験がある方歓迎!
- 住所
- 東京都国分寺市東元町1-23-8 JR中央本線 国分寺駅から徒歩で10分 JR中央本線 国分寺駅からバスで5分
- 特徴
- 1日の流れ新規オープン訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
Cucuna【2025年08月01日オープン】の看護師/准看護師求人
週3日~5日の勤務♪未経験・ブランクがある方も可◎パートの看護師を募集しています!

- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円 〜 1,800円
- 仕事内容
- 障がい児の身体介護、健康管理、機能訓練補助など 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし 雇用期間:2025年7月1日~2026年3月31日 (更新条件:勤務成績・態度、能力、当社経営状況/更新上限なし)
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 未経験可 ブランクOK 年齢不問
- 住所
- 東京都世田谷区瀬田4-38-5 セリタビル1F 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で18分 東急田園都市線 二子玉川駅からバスで10分バス停から徒歩で2分 東急大井町線 二子玉川駅からバスで10分バス停から徒歩で2分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備交通費支給年齢不問副業OK
ジュガール放課後デイ(児童発達支援併設)西新小岩【2025年02月01日オープン】の看護師/准看護師求人
看護師・准看護師の方!元気な子どもたちに囲まれて働いてみませんか?

- 給与
- パート・バイト 時給 1,800円 〜
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの施設看護師業務 雇用期間の定め:無し 試用期間:3か月 ※期間中の雇用形態・賃金の変更なし
- 応募要件
- 【必須資格】 看護師または准看護師
- 住所
- 東京都葛飾区西新小岩3-26-5 JR中央・総武線 新小岩駅から徒歩で19分 JR総武本線 新小岩駅から徒歩で19分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問
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東京都の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給(東京都)32.7万円東京都最低額 29.2万円〜最高額36.2万円
掲載中の求人3650件から算出パート・バイト
平均時給(東京都)2,020円東京都最低額 1,902円〜最高額2,138円
掲載中の求人2032件から算出
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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