看護師/准看護師の検索結果（埼玉県 / 訪問看護管理者 / 師長・管理職）

該当件数: 15件

おすすめ順新着順

在宅ホスピス　『ウェルホーム川口』　【2024年12月01日オープン】の施設内訪問看護師管理者求人

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✨10/29（水）13時より施設見学会の開催決定✨✅年収506万円以上✅在宅ホスピスでの看護管理者業務、2024年12月新規開設した綺麗な施設！✅JR蕨駅から徒歩13分✅車通勤もOKで通勤楽々♪駐車場無料✅オンコールなし/車の運転業務なし

給与: 正職員月給 360,000円〜 460,000円
仕事内容: 基本業務内容看護（介護）職員・オペレーションのマネジメント・点滴準備、滴下、与薬、バイタルサイン測定・保清ケア、褥瘡処置、吸引、その他医療処置・経管栄養や誤嚥リスクがある方の食事介助・介護スタッフと連携しながら生活ケア・ご家族とのコミュニケーション
応募要件: 正看護師免許をお持ちの方臨床経験が3年以上の方 ※臨床経験3年以上の方を対象としておりますが、介護施設での勤務経験は不問です
住所: 埼玉県川口市芝４丁目２９番１２号 JR上野東京ライン/京浜東北線蕨駅から徒歩で13分芝三丁目（国際興業バス）バス停から徒歩3分

特徴: スピード返信
限定求人
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
介護施設
年収500万円以上可能

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OK訪問看護ステーション春日部の管理者求人

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管理者募集！　利用者様の「自立」を共に目指す精神科訪問看護！！

給与: 正職員月給 460,000円〜
仕事内容: 精神科訪問看護ステーションでの看護業務 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし精神疾患がある利用者様への自立に向けたサポート・日常生活維持、生活技能獲得・拡大の支援、対人・家族関係維持・社会資源に関する情報提供、利用の為の援助・訪問記録、報告書の作成・利用者様のご家族対応・関係機関(病院・クリニック・相談支援事業所・行政(保健所・障害福祉課等)との連携・訪問件数…6件／日・移動手段…軽自動車・記録…カイポケ（PC、ipad、スマートフォン使用）管理者業務・職員シフト管理・職員フォロー・収支管理 ▼受動喫煙対策・対策有、敷地内禁煙
応募要件: 看護師免許、普通自動者免許
住所: 埼玉県春日部市中央1-9-13 春日部M2ビル3階東武伊勢崎線春日部駅から徒歩で1分東武野田線春日部駅から徒歩で1分東武野田線八木崎駅から徒歩で16分

特徴: スピード返信
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
交通費支給
年収500万円以上可能
訪問看護ステーション

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医療施設型ホスピス『医心館越谷』の看護管理者求人

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【管理職未経験の方、大歓迎！】病院で培った経験を活かせる医療施設型ホスピス/月給52.1万円～年収701万円～/看護管理者/医心館越谷

給与: 正職員月給 521,100円〜 603,800円
仕事内容: 📢 看護管理者の業務とは？医心館の看護管理者は、「入居者様のケア」と「施設運営のマネジメント」を両立しながら、病院では実現できなかった「その人らしい看護」を実践するポジションです 📌 管理職未経験でも大丈夫！ • 「病院での看護経験を活かしつつ、新たなキャリアに挑戦したい方」を歓迎！ • 充実した研修制度＆サポート体制で、安心してスタートできます。 ⏰ 1日の業務スケジュール 🔹 8:30｜朝礼・情報共有夜勤者からの申し送りを受け、スタッフと一緒にその日の動きを確認チームワークを大切にしながら、円滑な運営をサポート 🔹 9:00｜入居者様の状態確認・スタッフのサポートご入居者様の健康状態を把握し、必要なケアを判断看護師・介護士がスムーズに業務を行えるように支援 🔹 10:00｜新規入居者の受け入れ対応ご家族や医療機関と連携し、スムーズな入居を実施 🔹 12:00｜休憩スタッフとのコミュニケーションを取りながらリフレッシュ 🔹 13:00｜訪問診療の医師対応訪問診療の医師との情報共有、診療サポート必要に応じて、ご家族へフィードバック 🔹 15:00｜施設運営・マネジメント業務「働きやすい職場づくり」をリード！勤怠管理やシフト調整、請求業務（レセプト）を担当必要に応じて、スタッフの育成や相談対応 🔹 16:30｜夜勤者への申し送り夜勤スタッフに必要な情報を伝え、スムーズに業務を引き継ぐ 🔹 17:30｜業務終了お疲れさまでした！ 📌 看護管理者の主な業務 🔹 ご入居者様の状態把握・ケアのサポート • ご入居者様の健康状態を把握し、必要な看護ケアを提供 • 病院とは違い、「その人らしい生活」を支えるケアが実現可能 🔹 看護師・介護士のサポート・育成 • スタッフが自信を持ってケアできるように指導・サポート • 「教える」だけでなく「一緒に成長する」環境をつくる 🔹 新規入居者の受け入れ調整 • 病院・ご家族・主治医との連携をとり、スムーズな受け入れを実施 • 退院調整が難航するケースでも、柔軟に対応 🔹 外部機関・医師・ご家族との連携 • 訪問診療の医師やケアマネージャー、ご家族と密に情報共有 • 病院では実現しづらかった「多職種連携の看護」を実践！ 🔹 施設運営・マネジメント • スタッフの勤怠管理・シフト調整を行い、働きやすい環境を整備 • 施設運営に必要な請求業務（レセプト）を担当し、安定した運営をサポート
応募要件: 【応募資格】看護師免許必須（准看護師不可）臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） 💡 こんな方におすすめ！ ✔ 急性期・慢性期病棟での経験を活かし、新たなキャリアに挑戦したい方 ✔ 病院勤務で培った判断力・リーダーシップを活かしたい方 ✔ マネジメント未経験でも、チャレンジ精神を持っている方
住所: 埼玉県越谷市越ヶ谷1丁目6番3号越谷駅　徒歩７分

特徴: スピード返信
職員の声
1日の流れ
採用担当メッセージ
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年収500万円以上可能

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学研ココファン・ナーシング越谷の訪問看護副管理者候補求人

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【越谷市新越谷】訪問看護の副管理者候補大募集！施設内訪問中心の訪問看護で、寄り添う看護に挑戦しませんか？

給与: 正職員月給 351,000円〜
仕事内容: 学研グループの訪問看護ステーションでの訪問看護及びマネジメント業務 ※エリア内で学研グループが運営するサービス付き高齢者向け住宅への訪問や、在宅への訪問がメインとなります ※転勤の可能性あり ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲
応募要件: 正看護師 59歳以下（定年制による）学歴不問
住所: 埼玉県越谷市新越谷１丁目68番地1 東武伊勢崎線新越谷駅から徒歩で15分 JR武蔵野線南越谷駅から徒歩で15分東武伊勢崎線越谷駅から徒歩で18分

特徴: 職場の環境
訪問看護ステーション
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年収500万円以上可能

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住宅型有料老人ホームソエルガーデンさいたま北【2026年04月オープン予定】の看護管理者求人

【さいたま市北区吉野町】上場企業と同水準の福利厚生・研修あり◎＼就職支援金70万円支給／看護管理者として私たちと一緒に笑顔あふれる施設を作り上げていきましょう！＼新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！／

給与: 正職員月給 432,500円〜 447,500円
仕事内容: ■管理者ソエルガーデンに併設している訪問看護事業所での看護管理者業務・契約業務・採用業務、スタッフ労務管理・シフト表の作成、調整・訪問ルート表の作成・管理・各種帳票の管理・サービス担当者会議への参加・保険請求に係る業務・会議、研修、ミーティング等の管理・ご家族様への連絡、報告等・地域連携、営業活動・訪問医や薬局等との連絡調整、対応・行政対応・必要時の訪問看護業務 ■共通業務変更の範囲：法人の定める業務就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所
応募要件: ■管理者看護師をお持ちの方訪問看護の実務経験が1年以上ある方高卒以上 ※ブランクや転職回数などは問いません
住所: 埼玉県さいたま市北区吉野町2丁目2-253-5 ニューシャトル吉野原駅から徒歩で20分ニューシャトル原市駅から徒歩で19分ニューシャトル今羽駅から徒歩で23分

特徴: 訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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住宅型有料老人ホームソエルガーデン川口【2026年07月オープン予定】の看護管理者求人

【川口市安行慈林】上場企業と同水準の福利厚生・研修あり◎＼就職支援金70万円支給／看護管理者として私たちと一緒に笑顔あふれる施設を作り上げていきましょう！＼新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！／

給与: 正職員月給 432,500円〜 447,500円
仕事内容: ■管理者ソエルガーデンに併設している訪問看護事業所での看護管理者業務・契約業務・採用業務、スタッフ労務管理・シフト表の作成、調整・訪問ルート表の作成・管理・各種帳票の管理・サービス担当者会議への参加・保険請求に係る業務・会議、研修、ミーティング等の管理・ご家族様への連絡、報告等・地域連携、営業活動・訪問医や薬局等との連絡調整、対応・行政対応・必要時の訪問看護業務 ■共通業務変更の範囲：法人の定める業務就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所
応募要件: ■管理者看護師をお持ちの方訪問看護の実務経験が1年以上ある方高卒以上 ※ブランクや転職回数などは問いません
住所: 埼玉県川口市安行慈林476-3 埼玉高速鉄道線新井宿駅から徒歩で16分埼玉高速鉄道線鳩ヶ谷駅から徒歩で27分

特徴: 訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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訪問看護ステーション　マザース南与野の看護リーダー求人

有料老人ホームの未来をつくる【主任看護師/看護師長候補/看護師長】を募集中！月給45万円～50万5千円◎年収600万円～700万円以上！賞与年3回◎≪訪問看護ステーションマザース南与野≫

給与: 正職員月給 450,000円〜 505,000円
仕事内容: 【主任看護師/看護師長候補/看護師長】業務・看護師のケア計画作成・医師、ヘルパーとの情報連携・入居者さまのバイタルチェック・服薬管理等の健康管理・医師の指示による医療処置・健康相談・請求関連業務
応募要件: 正看護師主任看護師、看護師長、訪問看護管理者経験ある方 ※65歳定年制(延長雇用有り)
住所: 埼玉県さいたま市中央区鈴谷5-9-28 JR埼京線「南与野」徒歩8分

特徴: 訪問看護ステーション
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
年収500万円以上可能

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有料老人ホーム南与野ガーデンの看護リーダー求人

有料老人ホームの未来をつくる【主任看護師/看護師長候補/看護師長】を募集中！月給45万円～50万5千円◎年収600万円～700万円以上！賞与年3回◎南与野ガーデン

給与: 正職員月給 450,000円〜 505,000円
仕事内容: 有料老人ホームでの【主任看護師/看護師長候補/看護師長】業務・看護師のケア計画作成・医師、ヘルパーとの情報連携・入居者さまのバイタルチェック・服薬管理等の健康管理・医師の指示による医療処置・健康相談・請求関連業務
応募要件: 正看護師主任看護師、看護師長、訪問看護管理者経験ある方 ※65歳定年制(延長雇用有り)
住所: 埼玉県さいたま市中央区鈴谷5-9-28 JR埼京線「南与野」徒歩8分

特徴: 社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
年収500万円以上可能
副業OK

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セレニティホスピス狭山ヶ丘【2025年11月01日オープン予定】の訪問看護事業所の管理者求人

【所沢市狭山ケ丘】オープニングスタッフ募集／訪問看護ステーションの管理者（看護師）／正社員／想定年収658万～693万／想定月給47万～49.5万／年間休日122日／住宅型有料老人ホーム:セレニティホスピス狭山ヶ丘

給与: 正職員月給 470,000円〜 495,000円
仕事内容: 住宅型有料老人ホーム内に併設の訪問看護ステーションの管理者業務〈管理者業務〉事業所のマネジメント業務ケアのサポート関係機関との各種調整（病院・クリニックや薬局、外部ケアマネジャーなど）医療機器の管理その他〈通常の看護師業務〉ご入居者様の健康管理全般（服薬管理・診療補助・経管栄養・吸引など）診療補助受診対応各種記録その他・従事すべき業務の変更なし・就業の場所の変更なし
応募要件: 【資格】看護師【経験】訪問看護ステーションでの実務務経験3年以上 ※訪問看護ステーションでの管理者実務経験あれば尚可
住所: 埼玉県所沢市東狭山ケ丘2丁目878-4 西武池袋線「狭山ヶ丘」駅　徒歩4分

特徴: 訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ReHOPE 西上尾の看護管理者候補求人

上尾市上野/看護管理者候補/正社員/賞与年2回/昇給制度あり

給与: 正職員月給 379,000円〜 384,000円
仕事内容: 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。具体的には…ホスピス型住宅内の訪問看護。 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。決められた訪問ルートに沿って訪問します。居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 ★医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。 ※施設状況によっては、介護業務に当たっていただくこともございます。【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています）カナミックまたはiBowを使用【スケジュールの例】（日勤） 9:00　勤務開始、申し送り 9:30　訪問開始（交代でお昼休憩11:30～、12:30～）午後の訪問 17:00　申し送り、記録の整理 18:00　勤務終了（夜勤） 17:00　勤務開始、申し送り 17:30　訪問開始 0:30　休憩（90分） 2:00　訪問 9:00　申し送り、記録整理 9:30　勤務終了 ※残業が少ない職場です。全社平均月7.8時間（2023年度実績） ※訪問ルートが決まっており、それに沿って訪問していきます。 ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。 ★管理者候補として徐々に管理業務も担っていただきます。・看護職員の勤怠管理・シフト作成、訪問ルート・スケジュール調整・計画書・報告書・指示書の管理（訪問看護計画書、治療指示書など）・入居時の調整・手続き、ご逝去後の対応（ご家族、関連機関と実施）・主治医・訪問薬局・ケアマネージャーやご家族と日々の連携・調整従事すべき業務の変更の範囲：変更なし就業の場所の変更の範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: 正看護師臨床経験7年以上マネジメント経験不問
住所: 埼玉県上尾市上野55-2 西上尾ホスピスケアそよ風内 JR川越線西大宮駅から車で10分

特徴: 訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年収500万円以上可能

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医療施設型ホスピス『医心館加須』【2025年11月オープン予定】の正看護師求人

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【2025年11月オープン】入居者様・ご家族の想いを叶えるホスピス/月給40万円～/残業少なめ/産休育休/車通勤可★入社お祝い金20万円

給与: 正職員月給 400,000円〜 436,800円
仕事内容: 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。～１日の業務の流れ～ 8時30分：朝礼 8時50分：介護士と連携した排泄介助 11時30分：介護士と連携しホールへの移動介助 15時00分：必要に応じて外部の医師に報告 16時30分：夜勤者への申し送り、見守り 17時00分：内服薬の手配、食事介助、口腔ケア 17時30分：業務終了 ※急な検査や手術がないので上記のスケジュールが崩れにくい環境です。＜業務内容＞・バイタルサイン測定・フィジカルアセスメント・感染予防、保清、介助等・医師の指示による医療処置・訪問診療時の医師への対応・個別的なケア・看護記録の記載 ☆配置人数(満床時　50名想定)☆ 日勤：看護師5～6名、介護職5～6名夜勤：看護師3名、介護職2名
応募要件: 正看護師の方(看護師免許必須) ※准看護師不可臨床経験３年以上
住所: 埼玉県加須市不動岡1丁目2-40 加須駅17分

特徴: スピード返信
採用担当メッセージ
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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医療施設型ホスピス『医心館所沢』【2024年12月オープン】の正看護師求人

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【車通勤可】入居者様・ご家族の想いを叶えるホスピス/年収553万円以上/車通勤可/残業少なめ/オンコールなし/産休育休/上場企業/所沢駅より徒歩8分

給与: 正職員月給 400,000円〜 436,800円
仕事内容: 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。～１日の業務の流れ～ 8時30分：朝礼 8時50分：介護士と連携した排泄介助 11時30分：介護士と連携しホールへの移動介助 15時00分：必要に応じて外部の医師に報告 16時30分：夜勤者への申し送り、見守り 17時00分：内服薬の手配、食事介助、口腔ケア 17時30分：業務終了 ※急な検査や手術がないので上記のスケジュールが崩れにくい環境です。＜業務内容＞・バイタルサイン測定・フィジカルアセスメント・感染予防、保清、介助等・医師の指示による医療処置・訪問診療時の医師への対応・個別的なケア・看護記録の記載 ☆配置人数(満床時　50名想定)☆ 日勤：看護師5～6名、介護職6～7名夜勤：看護師3名、介護職2名
応募要件: 正看護師の方(看護師免許必須) ※准看護師不可臨床経験３年以上
住所: 埼玉県所沢市北秋津８２２番西武新宿線、池袋線　所沢駅　徒歩8分

特徴: 採用担当メッセージ
訪問看護ステーション
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
介護施設

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医療施設型ホスピス『医心館小手指』の正看護師求人

【駅近/車通勤可】入居者様・ご家族の想いを叶えるホスピス/月収40万円以上/残業少なめ/オンコールなし/産休育休/小手指駅より徒歩3分

給与: 正職員月給 400,000円〜 436,800円
仕事内容: 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。～１日の業務の流れ～ 8時30分：朝礼 8時50分：介護士と連携した排泄介助 11時30分：介護士と連携しホールへの移動介助 15時00分：必要に応じて外部の医師に報告 16時30分：夜勤者への申し送り、見守り 17時00分：内服薬の手配、食事介助、口腔ケア 17時30分：業務終了 ※急な検査や手術がないので上記のスケジュールが崩れにくい環境です。＜業務内容＞・バイタルサイン測定・フィジカルアセスメント・感染予防、保清、介助等・医師の指示による医療処置・訪問診療時の医師への対応・個別的なケア・看護記録の記載 ☆配置人数(満床時　50名想定)☆ 日勤：看護師5～6名、介護職6～7名夜勤：看護師3名、介護職2名
応募要件: 正看護師の方(看護師免許必須) ※准看護師不可臨床経験３年以上
住所: 埼玉県所沢市小手指町３丁目26番地の５西武池袋線　小手指駅　徒歩3分

特徴: スピード返信
採用担当メッセージ
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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医療施設型ホスピス『医心館熊谷』の正看護師求人

【車通勤可】入居者様・ご家族の想いを叶えるホスピス/年収518万円以上/残業少なめ/オンコールなし/産休育休/熊谷市肥塚

給与: 正職員月給 370,200円〜 405,100円
仕事内容: 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。～１日の業務の流れ～ 8時30分：朝礼 8時50分：介護士と連携した排泄介助 11時30分：介護士と連携しホールへの移動介助 15時00分：必要に応じて外部の医師に報告 16時30分：夜勤者への申し送り、見守り 17時00分：内服薬の手配、食事介助、口腔ケア 17時30分：業務終了 ※急な検査や手術がないので上記のスケジュールが崩れにくい環境です。＜業務内容＞・バイタルサイン測定・フィジカルアセスメント・感染予防、保清、介助等・医師の指示による医療処置・訪問診療時の医師への対応・個別的なケア・看護記録の記載 ☆配置人数(満床時　50名想定)☆ 日勤：看護師5～6名、介護職5～6名夜勤：看護師3名、介護職2名
応募要件: 正看護師の方(看護師免許必須) ※准看護師不可臨床経験３年以上
住所: 埼玉県熊谷市肥塚四丁目150番 JR熊谷駅から車10分

特徴: 職員の声
採用担当メッセージ
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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訪問看護ステーションエイルプラスの正看護師求人

急募　【精神科、内科、リハ】に精通しているプロフェッショナル募集！！訪問看護師長候補　訪問看護師　即戦力になって頂ける方　私達と一緒に会社を盛り上げてくれる方、今までのスキルを活かしませんか？

給与: 正職員月給 290,000円〜 450,000円
仕事内容: 訪問介護管理職・売上管理・請求に関わる業務、記録全般・監査対策・部下の育成、定期面談、評価・研修、ケースカンファの実施・サービスの質向上・関係機関、多職種連携や調整・その他管理者業務サービス介入内容全般ご自宅や施設で療養されているご利用者様の元へ伺い、内科、精神、リハビリ等の看護を行う・主治医の指示に基づいたバイタルチェック・身の回りのサポート(保清など) ・診察の補助 (チューブ管理、床ずれ、在宅酸素・管理対応など) ・そのほか服薬管理、日常生活のリハビリテーションなど・管理者のサポート全般・その他不随する業務 ※訪問エリアは川口市内(直行直帰可)・1日6～7件程度 PTと同行有。専門職同士の介入による、支援の質向上を目指しています。
応募要件: ◎急募のため、即戦力になって頂ける方正看護師　必須普通自動車運転免許　必須
住所: 埼玉県川口市木曽呂478-62 埼玉高速鉄道線新井宿駅から車で8分

特徴: スピード返信
訪問看護ステーション
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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埼玉県の看護師/准看護師の平均給与

正社員
平均月給（埼玉県）31.0万円
埼玉県最低額 28.1万円〜最高額33.9万円
掲載中の求人1550件から算出
パート・バイト
平均時給（埼玉県）1,758円
埼玉県最低額 1,656円〜最高額1,860円
掲載中の求人971件から算出

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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。

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