看護師/准看護師の検索結果(京都府 / 有料老人ホーム / 副業OK)
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住宅型有料老人ホーム アルファリビング京都西ノ京の看護師/准看護師求人(正職員)
【京都市中京区西ノ京冷泉町】有料老人ホーム「アルファリビング」選考意思問わず!施設見学随時開催中!【正職員・看護師/准看護師】

- 給与
- 正職員 月給 340,400円 〜 385,850円
- 仕事内容
- <看護師> ・バイタル測定 ・服薬管理 ・医療処置全般(インシュリン注射、吸引・口腔ケア、胃ろう管理、じょく創ケアなど) ・往診対応、医療機関との調整 <リーダー看護師> ・リーダーとしてスタッフの育成、サービス提案 ・バイタル測定 ・服薬管理 ・医療処置全般(インシュリン注射、吸引・口腔ケア、胃ろう管理、じょく創ケアなど) ・往診対応、医療機関との調整 ・緊急時の対応 ・施設の衛生管理 ・身体介助全般 ・緊急時の対応 ・施設の衛生管理 ・身体介助全般 【就業場所の変更の範囲】 当社が運営する高齢者住宅・事業所 【業務内容の変更の範囲】 当社が定める業務
- 応募要件
- ■いずれか必須 ・正看護師 ・准看護師 ■必須 ・普通自動車運転免許(AT限定可)
- 住所
- 京都府京都市中京区西ノ京冷泉町8 嵯峨野線 円町駅から徒歩で7分 京都市営地下鉄東西線 西大路御池駅から徒歩で12分 京都市営地下鉄東西線 二条駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信副業OK社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
住宅型有料老人ホーム アルファリビング京都北山の看護師/准看護師求人(正職員)
【京都市北区小山西玄以町】有料老人ホーム「アルファリビング」選考意思問わず!施設見学随時開催中!【正職員・看護師/准看護師】

- 給与
- 正職員 月給 340,400円 〜 385,850円
- 仕事内容
- <看護師> ・バイタル測定 ・服薬管理 ・医療処置全般(インシュリン注射、吸引・口腔ケア、胃ろう管理、じょく創ケアなど) ・往診対応、医療機関との調整 <リーダー看護師> ・リーダーとしてスタッフの育成、サービス提案 ・バイタル測定 ・服薬管理 ・医療処置全般(インシュリン注射、吸引・口腔ケア、胃ろう管理、じょく創ケアなど) ・往診対応、医療機関との調整 ・緊急時の対応 ・施設の衛生管理 ・身体介助全般 ・緊急時の対応 ・施設の衛生管理 ・身体介助全般 【就業場所の変更の範囲】 当社が運営する高齢者住宅・事業所 【業務内容の変更の範囲】 当社が定める業務
- 応募要件
- ■いずれか必須 ・正看護師 ・准看護師 ■必須 ・普通自動車運転免許(AT限定可)
- 住所
- 京都府京都市北区小山西玄以町35 京都市営地下鉄烏丸線 北大路駅から徒歩で15分 京都市営地下鉄烏丸線 北山駅から徒歩で16分 京都市営地下鉄烏丸線 鞍馬口駅から徒歩で26分
- 特徴
- スピード返信副業OK社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
グランダ山ノ内の夜勤専従スタッフ求人
【京都市右京区】昇給あり♪週1回~勤務OK!残業ほぼゼロの夜勤専従のお仕事◎日勤常勤へのキャリアチェンジも可能☆

- 給与
- パート・バイト 時給 1,775円 〜
- 仕事内容
- 1)ご入居者の健康管理(体調不良の方への対応、医療処置 等) 2)薬の管理 3)夜間訪室 4)経管栄養対応(食事介助)、就寝・起床介助、排泄介助 等 5)緊急時の対応(主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応) 6)医療備品、器具などの整頓、洗浄 7)上記に付随する記録、申し送り業務 --- 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲:会社の定める事業所 雇用期間の定めあり:入社日~年度末(3月末)まで ※ただし、1/1~3/31入社の場合は、次年度9/30まで。 ※条件:労働者の勤務成績・態度・能力により判断。双方合意のうえで更新 ※更新上限:なし
- 応募要件
- 下記いずれか ・正看護師(臨床経験3年以上) ・准看護師(臨床経験5年以上) ※他のお仕事と兼務可能ですが、弊社での勤務を含めて週40時間を越える場合はご遠慮させていただいております
- 住所
- 京都府京都市右京区山ノ内養老町7-1 京福電鉄嵐山本線 山ノ内駅から徒歩で3分 京都市営地下鉄東西線 西大路御池駅から徒歩で11分 京福電鉄嵐山本線 西大路三条駅から徒歩で10分
- 特徴
- 副業OK社会保険完備交通費支給介護施設
アリア嵯峨嵐山の夜勤専従スタッフ求人
【京都市右京区】昇給あり♪週1回~勤務OK!残業ほぼゼロの夜勤専従のお仕事◎日勤常勤へのキャリアチェンジも可能☆

- 給与
- パート・バイト 時給 1,775円 〜
- 仕事内容
- 1)ご入居者の健康管理(体調不良の方への対応、医療処置 等) 2)薬の管理 3)夜間訪室 4)経管栄養対応(食事介助)、就寝・起床介助、排泄介助 等 5)緊急時の対応(主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応) 6)医療備品、器具などの整頓、洗浄 7)上記に付随する記録、申し送り業務 --- 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲:会社の定める事業所 雇用期間の定めあり:入社日~年度末(3月末)まで ※ただし、1/1~3/31入社の場合は、次年度9/30まで。 ※条件:労働者の勤務成績・態度・能力により判断。双方合意のうえで更新 ※更新上限:なし
- 応募要件
- 下記いずれか ・正看護師(臨床経験3年以上) ・准看護師(臨床経験5年以上) ※弊社での稼働を含め、40時間を越える方はご遠慮させていただいております。
- 住所
- 京都府京都市右京区嵯峨天龍寺立石町5-10 京福電鉄嵐山本線 嵐山駅から徒歩で7分 嵯峨野観光線 トロッコ嵐山駅から徒歩で11分 嵯峨野観光線 トロッコ嵯峨駅から徒歩で8分
- 特徴
- 副業OK社会保険完備交通費支給介護施設
デイサービスセンターからふる 上鳥羽の看護師/准看護師求人
【上鳥羽】デイサービスの看護師[年齢不問][Wワーク][時短勤務OK]

- 給与
- パート・バイト 時給 1,600円 〜 1,700円
- 仕事内容
- デイサービスの看護業務全般をお願いします。 具体的には ・バイタルチェック ・服薬管理 ・リハビリ ・簡易的な医療処置
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・正看護師 ・准看護師
- 住所
- 京都府京都市南区上鳥羽山ノ本町336番地 近鉄京都線 上鳥羽口駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境副業OK通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問
ツクイ京都嵐山(デイサービス)の看護師/准看護師求人(パート・バイト)
髪型・髪色自由!ネイル・ひげもOK!!【京都市右京区嵯峨北堀町】ツクイ京都嵐山(デイサービス)での看護師/准看護師(パート)のお仕事です♪

- 給与
- パート・バイト 時給 1,547円
- 仕事内容
- デイサービスでの看護業務 <業務概要> お客様の健康状態などを把握し、健康面のアドバイスなど医療面から支えます。 いつまでも元気に自分らしい生活を継続できるようサポートします。 <お仕事詳細> ・入浴前後のバイタルチェック ・健康管理業務全般 ・機能訓練時の補助業務 ・他職種との連携や共有 ・各種記録業務など ※従事すべき業務の変更の範囲:変更なし ※就業場所の変更の範囲:変更なし ※雇用期間6ヶ月(契約更新条件あり/更新回数の上限なし) ※有期労働契約を更新する場合の基準:就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合
- 応募要件
- 正看護師または准看護師
- 住所
- 京都府京都市右京区嵯峨北堀町31-1 JR「嵯峨嵐山」駅下車徒歩3分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ副業OK未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可交通費支給
ツクイ京都太秦(デイサービス)の看護師/准看護師求人
髪型・髪色自由!ネイル・ひげもOK!!【京都市右京区太秦森ケ東町】ツクイ京都太秦(デイサービス)での看護師/准看護師(パート)のお仕事です♪

- 給与
- パート・バイト 時給 1,547円
- 仕事内容
- デイサービスでの看護業務 <業務概要> お客様の健康状態などを把握し、健康面のアドバイスなど医療面から支えます。 いつまでも元気に自分らしい生活を継続できるようサポートします。 <お仕事詳細> ・入浴前後のバイタルチェック ・健康管理業務全般 ・機能訓練時の補助業務 ・他職種との連携や共有 ・各種記録業務など ※従事すべき業務の変更の範囲:変更なし ※就業場所の変更の範囲:変更なし ※雇用期間6ヶ月(契約更新条件あり/更新回数の上限なし) ※有期労働契約を更新する場合の基準:就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合
- 応募要件
- <資格> 看護師・准看護師 いずれか必須 <経験> 看護師としての実務経験3年以上
- 住所
- 京都府京都市右京区太秦森ケ東町20-1 JR「花園」駅下車徒歩8分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ副業OK未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可交通費支給
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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