看護師/准看護師の検索結果（大分県 / シフト制 / WEB面接可）

該当件数: 6件

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えん訪問看護ステーション別府の看護師/准看護師求人

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【月給34.5万円～/賞与年3か月分/基本別府市内訪問・直行直帰OK/オンコールほぼなし/40代活躍中！】これまでの経験を活かして頑張りたい方必見！安心のサポート体制が整うステーションで看護師1名募集！

給与: 正職員月給 345,000円〜
仕事内容: 訪問看護指示書に基づき、訪問看護（介護・医療）、精神訪問看護業務を行っていただきます。〈具体的な業務内容〉健康状態、バイタルチェック服薬管理、看護記録の作成褥瘡、人工肛門管理、カテーテル管理などの医療処置オンコール、緊急対応看護師以外の職員に対する指導、助言 ■訪問について・訪問件数：4～8件/日・訪問手段：社用車・訪問エリア：別府市、日出町 ※事業所自体は日出町にございますが、別府市内での訪問がほとんどであり、基本直行直帰となります！・使用ツール：カイポケ、LINE ■オンコールについてオンコール担当回数：1～2回/月オンコール出勤回数：1～2回/月（事務所全体）オンコール開始時期：入社後3～6ヶ月を想定しています！一人ひとりの習熟度に合わせて時期を調整しております！
応募要件: ・正看護師・病棟経験10年以上・自動車運転免許
住所: 大分県速見郡日出町川崎342-12 JR日豊本線(門司港～佐伯) 日出駅から徒歩で2分 JR日豊本線(門司港～佐伯) 暘谷駅から徒歩で17分

特徴: スピード返信
1日の流れ
訪問看護ステーション
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年収500万円以上可能
副業OK

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曽根病院の看護師/准看護師求人

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経験不問◎昇給・賞与あり♪育児休業取得実績あり☆正看護師として私たちと一緒に働いてみませんか？

給与: 正職員月給 274,800円〜 328,000円
仕事内容: 外来患者、入院患者に関する看護業務全般です。医師の診療補助、医療器具の準備や洗浄等。患者さんの体温測定、血圧測定などのバイタルチェックなどの健康管理及び健康相談。外来及び病棟での募集になります（他部署へ異動の可能性あり）＊定年以上で応募の方は相談に応じます。「従事すべき業務の変更：看護業務一般」「終業場所の変更：佐伯市内」
応募要件: ・年齢制限あり（18歳～59歳） ※定年６０歳、労働基準法６１条で１８歳未満深夜業務等禁止・学歴不問・経験不問・看護師必須
住所: 大分県佐伯市長島町2丁目18番24号 JR日豊本線(門司港～佐伯) 佐伯駅から徒歩で23分 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央) 佐伯駅から徒歩で23分

特徴: 未経験可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
年収500万円以上可能
副業OK

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医療法人秋水堂　若宮病院　の正看護師求人

地域包括ケア病棟（40床）の看護師　◎キャリアプランに合わせ、外来・手術室・訪問看護・施設看護など幅広い経験が積めます！

給与: 正職員月給 240,000円〜 260,000円
仕事内容: 地域包括ケア病棟の看護師 ■ラウンド（検温、保清、点滴、傷の処置、シーネ・包帯交換など） ■食事・入浴介助、服薬管理 ■オペ出し・オペ迎え、入退院の準備 ■看護記録（電子ソフト）、申し送りなど ※夜勤体制：看護師2名、ケアワーカー1名 ※往診、訪問診療は外来看護師が担当します ※月1回程度の時間外の研修あり（後日、時間内に動画で受講可能）【仕事の変更の範囲】看護師（法人の運営上やむを得ない場合は法人の指定する業務に変更する場合あり）【場所の変更の範囲】法人が指定する事業所
応募要件: 正看護師免許 ■学歴不問！ ■U・Iターン歓迎！
住所: 大分県日田市南元町6-41 ＪＲ久大線日田駅　徒歩１０分

特徴: スピード返信
職場の環境
採用担当メッセージ
訪問看護ステーション
未経験可
美容外科・美容皮膚科
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり

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エミナルクリニック大分院の看護師/准看護師求人

【業界未経験OK！高給与】美容医療クリニックの看護師

給与: 正職員月給 320,000円〜 340,000円
仕事内容: 【具体的な業務内容】・医療脱毛施術・美容施術（ハイフ、ダーマペン、点滴など）・ドクターの補助を含む看護師業務・経過観察、患者様のお見送りなどの接客業務・予約確認、診療記録に付随する事務業務・開院準備、診療終了後の片付け事業拡大中につき、今後も新しいメニューを展開予定なので幅広いスキルを身に付けるチャンスです！【キャリアアップについて】看護師としての手技のスキルアップだけではなく、後輩の育成やクリニックの管理を担う役職・エリアマネージャーポジションへのキャリアを目指すこともできる環境です。 20代・30代のスタッフが多数活躍しており、経験年数問わず若手でも頑張り次第で短期間でキャリアアップが実現できます！
応募要件: ・（正看護師・准看護師問わず）看護師資格がある方※必須・学歴、臨床経験年数不問・第二新卒歓迎・美容業界未経験だけど新しい挑戦をしたい方《業界未経験者が8割以上！》スタッフの多くが美容業界未経験からスタートしています。専門知識は入職後に学べるので安心してください。
住所: 大分県大分市中央町1-1-20 ニューガイア大分駅前BLDG.7F JR日豊本線(門司港～佐伯) 大分駅から徒歩で5分ゆふ高原線大分駅から徒歩で5分阿蘇高原線大分駅から徒歩で5分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
診療所・クリニック

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医療施設型ホスピス『医心館大分』【2024年11月オープン】の正看護師求人

💙即日～来年4月のご入職受付中◎月給31.5万円以上＆年収440万円以上確約💙『寄り添う看護』が実現できる医療施設型ホスピス◆オンコールなし◆賞与3.5か月分＜大分市畑中＞

給与: 正職員月給 315,500円〜 347,300円
仕事内容: 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。～１日の業務の流れ～ 8時30分：朝礼 9時00分：訪問看護のラウンド開始 11時30分：訪問の合間に記録の記入 15時00分：必要に応じて外部の医師に報告 16時30分：夜勤者への申し送り、見守り 17時00分：内服薬の手配、食事介助、口腔ケア 17時30分：業務終了＜医心館の訪問看護とは？＞病棟のラウンドに近い形で、30分ごとを目安にご入居者様のお部屋をお一人ずつ回り、ケアを行っていただきます。訪問診療にお越しいただく主治医の先生の診療をもとに、日々のケア詳細を決定しています。日勤帯は10名ほどのご入居者様を担当いただくイメージです。（満床時） ※急な検査や手術がないので決められたスケジュールが崩れにくく、月あたりの残業時間は10時間未満です！ ▶医心館にドクターは常駐しておりませんが、24時間365日お電話が繋がる環境があるので安心です。また、緊急時には往診へ駆けつけていただける環境がございます。「土日の病棟」に近い雰囲気をイメージしていただければ幸いです。＜業務内容＞・バイタルサイン測定・フィジカルアセスメント・感染予防、保清、介助等・医師の指示による医療処置・訪問診療時の医師への対応・個別的なケア・看護記録の記載 ☆配置人数(満床時　50名想定)☆ 日勤：看護師5～6名、介護職5～6名夜勤：看護師3名、介護職2名
応募要件: ●正看護師資格をお持ちの方(看護師免許必須) ※准看護師不可 ●臨床経験３年以上 ※中途入職者に対する現場研修も充実しておりますので、施設未経験でも問題ありません。病院のみのご経験の方も多くご活躍されています。
住所: 大分県大分市畑中一丁目３番18号県立病院入口バス停　徒歩1分

特徴: 採用担当メッセージ
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設

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TSUMUGIの看護師/准看護師求人（パート・バイト）

週1～6日の勤務☆未経験OK◎正社員登用あり♪デイサービスで利用者の健康を支えませんか？

給与: パート・バイト時給 1,373円〜 1,431円
仕事内容: デイサービスでの看護及び介護業務 ※転勤の可能性あり（転勤範囲:同一法人内施設）従事すべき業務の変更：なし雇用期間　6ヶ月(条件付きで更新あり/更新回数の上限なし) ※契約更新の条件:期間満了時の業務量､業務遂行能力や態度等､会社経営状況による
応募要件: 看護師または准看護師普通自動車運転免許（AT限定可）高校卒以上 ※経験、年齢不問
住所: 大分県大分市大字細字赤迫1718-1 日豊本線『坂ノ市駅』から車で5分 JR坂ノ市駅から車で7分 JR神崎駅から車で5分

特徴: 職場の環境
未経験可
通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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大分県の看護師/准看護師の平均給与

正社員
平均月給（大分県）24.1万円
大分県最低額 21.3万円〜最高額26.9万円
掲載中の求人286件から算出
パート・バイト
平均時給（大分県）1,460円
大分県最低額 1,355円〜最高額1,566円
掲載中の求人131件から算出

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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。

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