看護師/准看護師の検索結果（滋賀県 / 処遇改善手当 / オープン3年以内）
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リハビリデイサービスセンター桜川の看護師/准看護師求人（正職員）
見守る看護｜日勤×医療行為ほぼなし 医療処置は少なめ。バイタルチェックや服薬管理がメインです。 ブランクのある方、施設未経験の方も丁寧にサポートします。 “寄り添う看護”を大切にできる環境です。ご利用者様・ご家族・スタッフの“つなぎ役”として活躍しませんか？ 現場支援もしながら、関係調整や相談業務を通して施設を支える役割です。
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 285,000円
- 仕事内容
- 1.健康管理・バイタルチェック・服薬支援 「ご利用者様の健康状態を継続的に観察し、必要に応じてバイタル測定や服薬の確認を行います。 介護・機能訓練スタッフと連携しながら、安全で快適なリハビリを支えます。」 2.軽度介助※重度なし 「介助も必要に応じて行いますが、重度の医療ケアや介助はほぼありません。 医療職としての役割を中心に、介護職員とも連携しながら対応します。」 3.記録業務・体調変化のフィードバック 「医療的な視点から、ご利用者様の状態を記録・報告し、他職種と連携してケアの質を高めます。」 「1日型の通所サービス（概ね6時間）で運営しています。 夜勤はないため、看護師として日中のみの勤務で働きやすい環境です。」
- 応募要件
- 《資格》 普通自動車免許(あればなお可/ATのみ可) 正看護師or准看護師資格必須 業界経験は問いません！ 患者さんへの想いがあれば大丈夫です。 業界経験豊富な方、未経験の方、ご応募お待ちしております！
- 住所
- 滋賀県東近江市桜川西町130 桜川駅徒歩５分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
すまいる保育園坂本【2026年04月01日オープン予定】の看護師／准看護師求人
【栄養士】 ≪大津市坂本≫ 2026年4月OPEN！！ 新園で働くチャンス☆ 子どもたちの健康と笑顔を守る素敵なお仕事♪ 元気いっぱいの子どもたちの安心安全を一緒に守りましょう❀ 年間休日120日でプライベートも大切に♬
- 給与
- 正職員 月給 247,000円 〜 297,000円
- 仕事内容
- ・登園した園児に対しての体調チェック、発熱時の対応、応急処置 ・ケガ・体調不良時の保護者への連絡、経過観察の記録 ・健康観察記録の作成 ・年齢に応じた保健指導（手洗い、排泄などの生活習慣支援） ・ 園内の衛生・感染症対応 ・保育室やおもちゃなどの衛生管理 ・感染症発生時の対応、消毒や報告書の作成サポート ・嘱託医・行政との連携（定期健診サポートなど） ・ 保育補助（看護業務がない時間帯） ・保育士と協力し、0～2歳児の生活介助や遊びの見守り ・食事や午睡時のサポート（必要に応じて） ※保育記録などはICTシステム導入しており業務の効率化を図っています。
- 応募要件
- 【必須資格】 看護師／准看護師のいずれか
- 住所
- 滋賀県大津市坂本3丁目27 JR湖西線 比叡山坂本駅から徒歩で3分 京阪石山坂本線 坂本比叡山口駅から徒歩で9分 京阪石山坂本線 松ノ馬場駅から徒歩で16分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 356,500円 〜
- 仕事内容
- 入居者様の看護ケア全般をお願いいたします。 看護師の業務は主に「訪問看護業務」「施設看護業務」になります。 ＜主な業務内容＞ ・入居者様の健康管理 ・主治医･薬剤師と連携した内服管理 ・喀痰吸引、胃ろう、在宅酸素管理 など ◆訪問看護業務 入居者様の居室へ訪問する施設内訪問看護を行います。 介護職員や看護補助職員と一緒に訪問していただくケースもございます。 ◆施設看護業務 入居者様からのナースコールがあった際の訪問対応や、内服管理、訪問看護のフォロー等も行います。 また往診医の受診がある際は、入居者様の状態や希望についてやりとりを行い、適切な処置や処方を実施します。 〈労働契約期間中の変更の範囲〉 業務内容：会社の定める業務内容の範囲内 就業場所：会社の定める就業場所の範囲内
- 応募要件
- 看護師免許（正看護師）
- 住所
- 滋賀県大津市美崎町6番6号 京阪石山坂本線京阪「石山駅」徒歩14分 JR琵琶湖線「石山駅」徒歩15分 帝産湖南交通バス「東レ北門」徒歩6分 帝産湖南交通バス「晴園寮前」徒歩7分 帝産湖南交通バス「上別保町」徒歩5分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給新規オープン
ブリッジナース訪問介護ステーション【2026年春オープン予定】の看護師ヘルパー求人
高齢者や障害をお持ちの方の支援を！住宅手当・交通費支給あり♪完全週休2日制・年間休日127日で働きやすさ抜群です！（２０２６年４月開設予定）
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- 看護師、准看護師による医療的専門知識を持つスタッフが高齢者や障害をお持ちの方に対して、ご自宅での訪問介護ケアを提供する ・仕事内容の変更：併設するデイサービスへのヘルプや、訪問看護への転換も可能 ・転勤：なし
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 （必須資格・免許） ・看護師 ・准看護師 ・自動車免許（原付可）必須
- 住所
- 滋賀県大津市追分町16-21 京阪京津線追分駅 徒歩５分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問
アンジェス彦根河瀬の日勤看護スタッフ求人
☆夜勤なし日勤正社員☆全国32棟運営の安定した経営基盤を持つ「サービス付き高齢者向け住宅アンジェス」で、愛ある日々のお手伝いを一緒にしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 232,800円 〜 248,000円
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅での介護職・看護職業務全般と、 入居者の方に対して、1対1での心に寄り添った介護・看護サービスを提供していただきます。 生活支援サービスにて、医師の指示のもとで医療対応も行っていただきます。 ・掃除、洗濯などの生活援助 ・入浴、排泄、食事補助などの身体介護 ・介護記録の記入、作成など ・バイタルチェック、病状観察、清潔、栄養ケア ・褥瘡の予防／処置 基本的な介助・看護等を通じて、お客様の日常生活のサポートを行います。
- 応募要件
- ・看護師 ・准看護師 いずれかの資格所持の方になります。
- 住所
- 滋賀県彦根市西葛籠町322番6 アンジェス彦根河瀬 JR琵琶湖線「河瀬駅」からバスで約2分 降車後、徒歩約5分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
看護小規模多機能型居宅介護 湖の癒（うみのいえ）の正看護師求人
看護小規模多機能型居宅介護事業所（訪問看護ステーション併設）の看護師を大募集！！
- 給与
- 正職員 月給 301,400円 〜 335,500円
- 仕事内容
- ご利用者の看護・介助全般(通い、泊り、自宅への訪問） 生活リハビリテーション ご利用者の送迎 パソコンを使っての看護・介護記録入力等
- 応募要件
- 正看護師（准看護師不可） 普通自動車運転免許 ブランク可 学歴不問
- 住所
- 滋賀県大津市今堅田2丁目31番77号 JR湖西線 堅田駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
訪問看護ステーション ルーチェ彦根河瀬の【正看護師】夜勤専従スタッフ求人
【夜勤専従スタッフ募集中！】サービス付高齢者向け住宅での夜勤看護師のお仕事☆高齢者の皆さまを支えるやりがいのあるお仕事です
- 給与
- パート・バイト 時給 2,500円
- 仕事内容
- 夜間帯の施設内看護業務に従事していただきます。 主に、就寝介助、起床介助の身体看護、夜間の巡視、コール対応が仕事となります。 ・バイタルチェック、病状観察、清潔、栄養、排泄ケア ・服薬の管理／指導、医師の指示書に基づき各種処理 ・褥瘡の予防／処置 ・ターミナルケア、難病、精神疾患の看護 ・喀痰吸引 ・関係医療機関／事業所への連絡調整 ・家族への相談、介護方法の助言など 【雇用期間・契約更新について】 ・雇用期間の定めあり（6ヶ月ごとに更新）※原則更新/更新上限なし ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める営業所等
- 応募要件
- ・看護師資格 必須 （・准看護師 不可） ・年齢制限あり 18歳以上（法令の規定により年齢制限がある 労働基準法61条（深夜業務）による）
- 住所
- 滋賀県彦根市西葛籠町322番6 サービス付き高齢者向け住宅「アンジェス彦根河瀬」 JR琵琶湖線「河瀬駅」からバスで約2分 降車後、徒歩約5分
- 特徴
- 訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可交通費支給
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滋賀県の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給（滋賀県）28.6万円滋賀県最低額 25.5万円〜最高額31.7万円
掲載中の求人195件から算出パート・バイト
平均時給（滋賀県）1,701円滋賀県最低額 1,590円〜最高額1,813円
掲載中の求人169件から算出
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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