看護師/准看護師の検索結果（兵庫県 / 土日休み放課後 / オープン3年以内）

該当件数: 3件

おすすめ順新着順

ままはぐ西宮の看護師/准看護師求人

児童施設で一緒にお子様の成長を見守る

給与: 正職員月給 280,000円〜 320,000円
仕事内容: 子供たちの普段の生活のお手伝い（療育）に加え、看護師として医療ケア（痰吸引や経管栄養など）をお願いします。今まで病院やクリニックの経験しかない方児童施設は未経験の方でも安心してお仕事がスタートできるよう社内OJT体制をしっかり整えています。子供たちのできるようになる成長を一緒に喜んで見守るお仕事です。日勤の時間帯のみのオンコールなども無いのでプライベートとお仕事をしっかりオンオフの切り替えができます。
応募要件: 看護師または准看護師免許をお持ちの方
住所: 兵庫県西宮市鳴尾町3-1-16 ステラハウス鳴尾1階阪神本線鳴尾・武庫川女子大前駅から徒歩で1分阪神本線甲子園駅から徒歩で13分阪神武庫川線東鳴尾駅から徒歩で20分

特徴: 未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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インフィニティキッズまや【2025年06月01日オープン】の看護師/准看護師求人（パート・バイト）

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《令和7年6月開園》こどもたちの心身の成長をサポート！オープニング看護師パート募集！　児童発達支援・放課後デイサービス　医療的ケア児・重症心障がい児　インフィニティキッズ［神戸市灘区］

給与: パート・バイト時給 2,060円〜
仕事内容: 看護師パート～開所前～・既存施設での就業(大阪市北区天満) ・相談業務などの保護者対応・見学、体験対応［業務内容］・医療的ケアを必要とする子への医療行為・利用者の食事や移動などの介助業務全般・日々の活動、イベント等の準備や計画、進行、進行補助・利用者送迎の添乗　※送迎運転ができる方歓迎(別途手当あり）・保育園交流時の利用者の付き添い・保健衛生管理やスタッフへの助言・利用者の投薬や医師からの指示書対応・保護者の利用時の聞き取りや相談対応等・各種書類対応 ★新規開設の為、1からの準備を本部と連携して行っていただきます。【受け入れ可能性のある症状】人工呼吸器（鼻マスク式補助換気法、ハイフローセラピー、間歇的陽圧吸入法、排痰補助装置、高頻度胸壁振動装置を含む）の管理気管切開の管理鼻咽頭エアウェイの管理酸素療法、吸引（口鼻腔・気管内吸引）ネブライザーの管理経管栄養、皮下注射中心静脈カテーテルの管理（中心静脈栄養、肺高血圧症治療薬、麻薬など）血糖測定（持続血糖測定器による血糖測定を含む）導尿、排便管理痙攣時の座薬挿入、吸引、酸素投与、迷走神経刺激装置の作動等の処置
応募要件: 正看護師免許をお持ちの方 ※放課後等デイサービス施設の勤務経験は問いません。
住所: 兵庫県神戸市灘区大内通2-9-5 メゾンドールキタダ 1F JR神戸線(大阪～神戸) 摩耶駅から徒歩で6分阪神本線大石駅から徒歩で10分阪神本線西灘駅から徒歩で12分車通勤可（駐車場代自己負担）※規定あり

特徴: スピード返信
1日の流れ
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
交通費支給
副業OK
新規オープン

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めいと【2025年01月オープン】の看護師/准看護師求人

週２日～・1日3時間以上～★午後のみの勤務☆看護師さん募集中です！！

給与: パート・バイト時給 1,500円〜 3,000円
仕事内容: 障がい者福祉施設における利用者様の支援・医療的ケアのある方のケアをお願いします。ケアのある方がいないときには以下の業務もしていただきます。・食事、水分、トイレ支援・レクや活動の支援・活動や様子の記録・送迎業務従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務就業場所の変更範囲なし雇用期間の定めなし
応募要件: 看護師免許がある方（正看護師・准看護師） ※年齢、学歴不問
住所: 兵庫県神戸市中央区楠町3丁目3-17 大倉山壱番館101 神戸市営地下鉄山手線大倉山駅から徒歩で2分神戸高速東西線西元町駅から徒歩で8分神戸高速東西線高速神戸駅から徒歩で10分

特徴: スピード返信
未経験可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
副業OK

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兵庫県の看護師/准看護師の平均給与

正社員
平均月給（兵庫県）28.8万円
兵庫県最低額 25.7万円〜最高額31.8万円
掲載中の求人1003件から算出
パート・バイト
平均時給（兵庫県）1,823円
兵庫県最低額 1,713円〜最高額1,933円
掲載中の求人720件から算出

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会員登録でできること

看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。

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