看護師/准看護師の検索結果（富山県 / 特別養護老人ホーム / 残業月20時間以内）

該当件数: 8件

おすすめ順新着順

特別養護老人ホーム藤園苑の看護師/准看護師求人

賞与・昇給あり◎残業ほぼなし♪一人ひとりの心身状態に合わせた介護をしている特別養護老人ホーム☆看護スタッフとして活躍しませんか？

給与: 正職員月給 200,000円〜 290,000円
仕事内容: 検温、血圧測定、薬の管理、健康診断、施設内の衛生管理、入浴、着脱介助等＊8名体制＊オンコールあり（持ち回り）業務の変更範囲：変更なし転勤の可能性あり　転勤範囲：会社の定める施設（高岡市内）
応募要件: 看護師または、准看護師 ※いずれかの資格を所持で可経験不問年齢制限～64歳※定年65歳を上限とするため学歴不問
住所: 富山県高岡市早川390-1 あいの風とやま鉄道線高岡やぶなみ駅から徒歩で13分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設

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特別養護老人ホームのむら藤園苑の看護師/准看護師求人

年間休日115日♪ユニットケアで明るく穏やかな職場で正看護師/准看護師として働きませんか？

給与: 正職員月給 219,000円〜 289,000円
仕事内容: 検温、血圧測定、薬の管理、施設内の衛生管理等＊オンコール当番日あり業務変更範囲:会社の定める業務転勤の可能性なし
応募要件: 正看護師または准看護師 64歳以下（定年上限のため）高卒以上経験不問
住所: 富山県高岡市野村921-1 JR氷見線越中中川駅から徒歩で12分万葉線市民病院前駅から徒歩で19分万葉線志貴野中学校前駅から徒歩で17分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設

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特別養護老人ホーム雨晴苑の看護師/准看護師求人

看護師/賞与4.4ヶ月🌟夜勤で高収入を実現！残業ゼロ＆オンコール完全廃止！

給与: 正職員月給 268,000円〜 296,000円
仕事内容: 【業務内容】・バイタルチェック・緊急時の対応・服薬管理と塗薬等の処置・入居者様の受診の付き添い・入居者様の身の回りのお世話・看護記録の作成　など ■充実の教育体制入社後は先輩スタッフがマンツーマンで指導します。ご自身のペースで業務を習得できるため、ブランクのある方も安心してご応募ください。
応募要件: 📍未経験OK！ 📍長期ブランクあっても安心♪ 【必須資格】・看護師または准看護師・実務経験10年以上（施設問わず）＼下記に当てはまる方歓迎／・急性期や慢性期、回復期病院の経験・病棟や外来、クリニック、診療所での勤務経験（内科、外科、整形外科、精神科、透析室など）・緩和ケアやICU、オペ室、在宅医療の経験・療養型病棟の経験・老人ホームなどの介護施設・訪問や在宅看護の経験・健診センターでの業務経験"
住所: 富山県高岡市太田58番地 JR氷見線島尾駅から徒歩で29分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設

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ナーシングホーム悠ライフ富山奥田【2025年04月01日オープン】の看護管理者求人

【悠ライフ富山奥田】有給消化率100％・賞与年2回！住宅型有料老人ホームの看護管理者を募集！

給与: 正職員月給 325,000円〜 450,000円
仕事内容: 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ富山奥田」の看護管理者として、主に管理業務・スタッフの育成・利用者様の生活全般に関わる援助をお願いします。ナーシングホームの施設内訪問中心の業務です。【主な業務内容】・労務管理・請求管理・入居者様対応・行政対応（「申請」関連、「運営指導」対応など）・その他看護業務全般【ケアのポイント】・寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます。・褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます。【夜勤体制について】・夜間は介護士も常駐し、2人体制で夜勤を行いますので安心してケアができます。【就業範囲について】・訪問看護は主に施設内での対応となります。 ※地域連携や業務の必要に応じて、近隣の個人宅または他施設への訪問をお願いする場合があります。（その際は、事前にご相談のうえ調整いたします）
応募要件: 【必須資格】・正看護師【必須経験】※以下のいずれかの経験をお持ちの方・病院での実務経験５年以上・訪問看護の経験１年以上【以下の経験者の方は優遇致します】・看護師長経験者
住所: 富山県富山市奥井町１番７号最寄り：富山地鉄富山港線「奥田中学校前」（徒歩5分）車通勤：可（無料駐車場有）アクセス（電車・バス）：JR富山駅より富山地鉄富山港線（「富山駅駅」）に乗り換え「奥田中学校前」下車後、徒歩5分アクセス（車）：富山ICより国道41号線経由で約18分

特徴: スピード返信
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設

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ナーシングホーム悠ライフ富山奥田【2025年04月01日オープン】の看護主任(リーダー)求人

【悠ライフ富山奥田】有給消化率100％・賞与年2回！住宅型有料老人ホームの看護主任を募集！

給与: 正職員月給 305,000円〜 400,000円
仕事内容: 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ富山奥田」の看護主任として、主に管理業務補助・スタッフの育成補助・利用者様の生活全般に関わる援助をお願いします。ナーシングホームの施設内訪問中心の業務です。【主な業務内容】・労務管理補助・請求管理補助・入居者様対応・その他看護業務全般【ケアのポイント】・寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます。・褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます。【夜勤体制について】・夜間は介護士も常駐し、2人体制で夜勤を行いますので安心してケアができます。【就業範囲について】・訪問看護は主に施設内での対応となります。 ※地域連携や業務の必要に応じて、近隣の個人宅または他施設への訪問をお願いする場合があります。（その際は、事前にご相談のうえ調整いたします）
応募要件: 【必須資格】・正看護師【必須経験】・病院またはクリニック、訪問看護での実務経験5年以上
住所: 富山県富山市奥井町１番７号最寄り：富山地鉄富山港線「奥田中学校前」（徒歩5分）車通勤：可（無料駐車場有）アクセス（電車・バス）：JR富山駅より富山地鉄富山港線（「富山駅駅」）に乗り換え「奥田中学校前」下車後、徒歩5分アクセス（車）：富山ICより国道41号線経由で約18分

特徴: スピード返信
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設

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ナーシングホーム悠ライフ富山の看護管理者求人

【悠ライフ富山】住宅型有料老人ホームの看護管理者を募集！

給与: 正職員月給 325,000円〜 450,000円
仕事内容: 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ富山」の看護管理者として、主に管理業務・スタッフの育成・利用者様の生活全般に関わる援助をお願いします。ナーシングホームの施設内訪問中心の業務です。【主な業務内容】・労務管理・請求管理・入居者様対応・行政対応（「申請」関連、「運営指導」対応など）・その他看護業務全般【ケアのポイント】・寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます。・褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます。【夜勤体制について】・夜間は介護士も常駐し、2人体制で夜勤を行いますので安心してケアができます。【就業範囲について】・訪問看護は主に施設内での対応となります。 ※地域連携や業務の必要に応じて、近隣の個人宅または他施設への訪問をお願いする場合があります。（その際は、事前にご相談のうえ調整いたします）
応募要件: 【資格】・正看護師【必須経験】※以下のいずれかの経験をお持ちの方・病院での実務経験５年以上・訪問看護の経験１年以上【以下の経験者の方は優遇致します】・看護師長経験者
住所: 富山県富山市山室250-7 富山地方鉄道不二越線/大泉駅　徒歩13分

特徴: スピード返信
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設

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ナーシングホーム悠ライフ富山の看護主任(リーダー)求人

【悠ライフ富山】有給消化率100％・賞与年2回！住宅型有料老人ホームの看護主任（リーダー）を募集！

給与: 正職員月給 305,000円〜 400,000円
仕事内容: 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ富山」の看護主任（リーダー）として、主に管理業務補助・スタッフの育成補助・利用者様の生活全般に関わる援助をお願いします。ナーシングホームの施設内訪問中心の業務です。【主な業務内容】・労務管理補助・請求管理補助・入居者様対応・その他看護業務全般【ケアのポイント】・寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます。・褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます。【夜勤体制について】・夜間は介護士も常駐し、2人体制で夜勤を行いますので安心してケアができます。【就業範囲について】・訪問看護は主に施設内での対応となります。 ※地域連携や業務の必要に応じて、近隣の個人宅または他施設への訪問をお願いする場合があります。（その際は、事前にご相談のうえ調整いたします）
応募要件: 【必須資格】・正看護師【必須経験】・病院またはクリニック、訪問看護での実務経験5年以上
住所: 富山県富山市山室250-7 富山地方鉄道不二越線/大泉駅　徒歩13分

特徴: スピード返信
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設

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特別養護老人ホーム二上万葉苑の看護師/准看護師求人（正職員）

【高岡市二上町】残業ほぼなし◎昇給・賞与あり！福利厚生充実♪資格と経験を活かして働きませんか？

給与: 正職員月給 201,000円〜 246,600円
仕事内容: 定員80名の準ユニット型の特養です。（ショートステイ20名併設）看護師は、各フロア（2階32名、3階34名、4階34名）に固定して配属されます。毎日、各フロアに複数名の看護師が出勤しています。嘱託医は、法人内のクリニックの医師で、常時指示を受ける体制が整備されています。業務の変更範囲:変更なし転勤の可能性あり（範囲　不定期ではあるが、通勤可能な範囲内にて実施する場合がある）
応募要件: 看護師または准看護師医療機関や介護施設における看護業務の経験必須年齢制限あり～64歳※定年を上限学歴不問ブランク可
住所: 富山県高岡市二上町1004 万葉線江尻駅から車で7分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設

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富山県の看護師/准看護師の平均給与

正社員
平均月給（富山県）27.1万円
富山県最低額 24.2万円〜最高額29.9万円
掲載中の求人253件から算出
パート・バイト
平均時給（富山県）1,511円
富山県最低額 1,429円〜最高額1,593円
掲載中の求人118件から算出

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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。

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