看護師/准看護師の検索結果（群馬県 / 週1勤務 / ハラスメント相談窓口あり）
- 該当件数
- 4件
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こどもサークル大渡町【2024年12月オープン】の看護師/准看護師求人（パート・バイト）
【こどもサークル大渡町】日曜休み◎週2日～OK！ご家庭との両立も◎各種研修制度あり♪こども達の成長に立ち会う看護師/准看護師になりませんか？
- 給与
- パート・バイト 時給 1,370円 〜 1,520円
- 仕事内容
- ・こども達とのコミュニケーション、1人1人に合わせた療育の実施 ・車での送迎業務（社有の軽自動車または家庭用7人乗り自動車を使用） ・保護者とのコミュニケーション（送迎時） ・医療的ケア（吸引や経管、付き添いなど。重度心身障がい児のこども達や医療的なケアが必要なこども達へのサポート） ※送迎について、ペーパードライバーなどで自信がない方は考慮します ※はじめはOJT研修でサポートします ※従事すべき業務の変更の範囲：なし ※就業の場所の変更の範囲：法人が運営する事業所 ※雇用期間の定め：6ヶ月（勤務成績、態度により判断する）※更新上限なし
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 普通自動車免許必須 未経験・新卒可
- 住所
- 群馬県前橋市大渡町1-7-5 JR両毛線 新前橋駅から車で8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問新規オープン
東前橋整形外科病院の看護師/准看護師求人
年間休日122日！各種手当あり◎残業ほぼなし！正看護師/准看護師を募集しています
- 給与
- 正職員 月給 175,000円 〜 296,500円
- 仕事内容
- 病棟または外来、手術室での看護業務 ＊電子カルテを使用 ＊配属先は相談の上、決定 業務変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 電子カルテの基本操作ができる方 18歳～59歳（深夜業務/定年上限のため） 経験不問 学歴不問
- 住所
- 群馬県前橋市西大室町1302番地2 JR両毛線 駒形駅から車で12分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
関越中央病院の看護師/准看護師求人（正職員）
日勤のみOK・残業少なめ♪院内保育所あり◎プリセプター制度で経験の浅い方も丁寧に指導します
- 給与
- 正職員 月給 184,500円 〜 258,000円
- 仕事内容
- ■看護師・准看護師（病棟） 病棟の看護業務全般 ・急性期一般病棟 55床 ・地域包括ケア病棟 35床 ＊日勤、準夜、深夜（3交替、2交替の混合）（日勤のみも可）
- 応募要件
- ■看護師・准看護師（病棟） 看護師または准看護師 普通自動車運転免許（AT限定可） 18歳～64歳 ※労基法第61条の深夜業務、定年年齢を上限とする為 高校卒以上
- 住所
- 群馬県高崎市北原町71 箕輪城線 箕輪城先回り・国分寺先回り 関越中央病院バス停留所下車すぐ
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- パート・バイト 時給 1,800円
- 仕事内容
- 【具体的な業務内容】 ・褥瘡、胃ろう、フランジ交換などの医療ケア ・点滴や服薬管理などの医療ケア ・食事や入浴、保清などの身体介助 ・バイタルサインの測定、症状の観察 ・ケアの記録、報告書の作成 ・急変時の緊急対応 ・集客活動と地域の方への情報発信 など
- 応募要件
- ーーーーーーー *【応募資格】* ーーーーーーー ・正看護師 ・自動車免許必須(AT可)（軽自動車の運転があります）
- 住所
- 群馬県太田市龍舞町5563 102号室 東武小泉線 竜舞駅から徒歩で10分 東武小泉線 小泉町駅から徒歩で22分
- 特徴
- 限定求人職場の環境訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可交通費支給新規オープン
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群馬県の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給（群馬県）26.3万円群馬県最低額 23.0万円〜最高額29.6万円
掲載中の求人291件から算出パート・バイト
平均時給（群馬県）1,550円群馬県最低額 1,397円〜最高額1,704円
掲載中の求人194件から算出
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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