東仙台駅のハラスメント相談窓口ありの看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 3件
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求人の一覧

- 給与
- 正職員 月給 313,500円 〜 358,500円
- 住所
- 仙台市青葉区八幡3-11-11

- 給与
- 正職員 月給 186,600円 〜 193,600円
- 仕事内容
- 園児の健康管理に関する業務を行う他、医療的ケアを必要とする子どもへの療育にも携わります。その他、怪我の処置や健康診断の実施などの役割もあります。 <業務内容> 〇園児の健康管理 〇軽微な怪我等への対応 〇医療的ケア児への対応 〇てんかん発作への対応 〇服薬管理 〇健康診断の補助 〇看護記録の作成 〇保育や行事への参加 〇会議の参加 等 ※業務の変更範囲 なし
- 応募要件
- 看護師および准看護師資格
- 住所
- 宮城県仙台市宮城野区鶴ケ谷5丁目22-1 JR東北本線(黒磯~利府・盛岡) 東仙台駅から車で9分
- 特徴
- ハラスメント相談窓口あり社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
セントケア訪問看護ステーション仙台東の正看護師求人
【東仙台駅徒歩7分】看護師を支援する訪看ステーションです(正社員)

- 給与
- 正職員 月給 329,000円 〜 339,000円
- 仕事内容
- ICT化推進中!業務効率化でケアに集中できる時間を作ります。 ・専用アプリで多職種との連携でお客様の情報共有もスピーディ! ・記録も専用システムへ入力、タブレット端末を使用して訪問先で入力も可 ※パソコン、専用システム、タブレット端末使用あり 全身状態観察、点滴・内服管理、排便管理、尿カテーテル管理 酸素管理、褥瘡処置、入浴などの清潔ケア、ターミナルケア等 ※社有車あり、日勤のみ ◎夜勤なし(オンコール対応あり) ◎1人1台の携帯電話貸与 ◎プリセプター制度で教育、研修体制を強化 ◎73%の訪看スタッフがセントケアにて訪問看護デビュー! (セントケアグループ訪問看護部門 アンケートより) ご自宅を訪問することによってひとりのお客様のケアに集中でき 『一人ひとりに寄り添った看護』が実現できます。 病院や施設ではできなかったその人らしい生活を支える看護ができるのが魅力です。 訪問看護は専門性と人間性の両方が活かされるフィールドです。 在宅医療にご興味をお持ちの方にオススメです! ◎就業場所の変更範囲:会社の定める事業所(相談可) ◎仕事内容の変更範囲:会社の定める業務(相談可)
- 応募要件
- 看護師 必須 普通自動車免許(AT限定可)
- 住所
- 宮城県仙台市宮城野区東仙台2-17-5 ロックスビル2F JR東仙台駅より、徒歩10分程度
- 特徴
- 職場の環境ハラスメント相談窓口あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
セントケア訪問看護ステーション仙台東の看護師/准看護師求人(パート・バイト)
【東仙台駅徒歩7分】看護師を支援する訪看ステーションです。

- 給与
- パート・バイト 時給 3,451円
- 仕事内容
- ICT化推進中!業務効率化でケアに集中できる時間を作ります。 ・専用アプリで多職種との連携でお客様の情報共有もスピーディ! ・記録も専用システムへ入力、タブレット端末を使用して訪問先で入力も可 ※パソコン、専用システム、タブレット端末使用あり 全身状態観察、点滴・内服管理、排便管理、尿カテーテル管理 酸素管理、褥瘡処置、入浴などの清潔ケア、ターミナルケア等 ※社有車あり、日勤のみ ◎夜勤なし(オンコール対応あり) ◎1人1台の携帯電話貸与 ◎プリセプター制度で教育、研修体制を強化 ◎73%の訪看スタッフがセントケアにて訪問看護デビュー! (セントケアグループ訪問看護部門 アンケートより) ご自宅を訪問することによってひとりのお客様のケアに集中でき 『一人ひとりに寄り添った看護』が実現できます。 病院や施設ではできなかったその人らしい生活を支える看護ができるのが魅力です。 訪問看護は専門性と人間性の両方が活かされるフィールドです。 在宅医療にご興味をお持ちの方にオススメです! ◎就業場所の変更範囲:変更なし(相談可) ◎仕事内容の変更範囲:変更なし(相談可)
- 応募要件
- 正看護師 必須 普通自動車免許
- 住所
- 宮城県仙台市宮城野区東仙台2-17-5 ロックスビル2F JR東仙台駅より、徒歩10分程度
- 特徴
- 職場の環境ハラスメント相談窓口あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備交通費支給年齢不問
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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