津田山駅の年収500万円以上可能の看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
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リハビリデイサービスfureai武蔵新城店
注目求人
PR＼ネイルOK・髪色自由☆／経験不問！インセンティブあり◎リハビリ特化のデイサービス！利用者様の日々の生活をサポートする機能訓練指導員のお仕事♪看護師/准看護師の資格を活かして、信頼関係を築きながら一緒に笑顔を広げていきませんか？
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 住所
- 川崎市中原区新城5-8-3
- 給与
- 正職員 月給 286,000円 〜 351,000円
- 住所
- 川崎市麻生区万福寺1丁目11-32
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜
- 仕事内容
- ご自宅で療養する方のもとに看護師が訪問し、ケアをおこなう業務です。 主治医が作成する訪問看護指示書に基づき、健康状態のチェック・療養指導・医療行為・身体介護・利用者やその家族の相談に乗り、利用者・家族・医師・地域の多職種との橋渡し的な役割も担う重要なお仕事です。 日々の体調確認から医療依存度の高い利用者まで幅広く対応中の為、スキルアップも可能です。
- 応募要件
- 正看護師の資格をお持ちの方
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区下作延2-7-41 コロナーデ溝口207 東急田園都市線 溝の口駅から徒歩で6分 東急大井町線 溝の口駅から徒歩で6分 JR南武線 武蔵溝ノ口駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年収500万円以上可能訪問看護ステーション未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 458,333円 〜
- 仕事内容
- 地域で暮らす方々が、住み慣れた地域・住み慣れた我が家で少しでも長く生活できるよう、さまざまな形のサポートを実現したいこれが私たちの目指すものです 施設管理者として、下記の業務をお任せします ・スタッフの採用・教育・マネジメント ・施設全体の収益管理、入退去対応 ・施設内のファシリティ整備など ※管理業務だけでなく、ご利用者様宅への訪問やケア業務も担っていただきます 【訪問手段】 自動車(社用車：タントまたはミライーズ) ----- 従事すべき業務の変更の範囲：変更は無し（職種変更などの異動などがあれば異動先の業務に準ずる） 就業場所の変更範囲：異動などは希望がない限りは無し
- 応募要件
- 以下の資格が必須となります ・正看護師 ・普通自動車免許（AT限定可）
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区末長1-41-1 東急田園都市線 梶が谷駅から徒歩で3分 JR南武線 武蔵溝ノ口駅から徒歩で17分 東急田園都市線 溝の口駅から徒歩で18分
- 特徴
- 年収500万円以上可能訪問看護ステーション社会保険完備交通費支給
ほのぼの訪問看護ステーション溝の口の看護師/准看護師求人
【正職員・短時間が選べます】ご家庭と両立して働ける職場です！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 385,000円
- 仕事内容
- 川崎市での訪問看護業務（1回1時間程度、1日に5～6件ほど） ・高齢者の方の服薬管理、健康管理、入浴介助、リハビリ、自宅療養支援、疾痛コントロール、疾病経過報告 ・退院時の在宅移行時の支援 ・患者様の健康相談 ・報告書・資料の作成 等
- 応募要件
- 正看護師 ※経験・年齢不問
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区下作延５－５－１ JR南武線 津田山駅から徒歩で8分 東急田園都市線 溝の口駅から徒歩で14分 東急大井町線 溝の口駅から徒歩で14分
- 特徴
- 年収500万円以上可能訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
マカロン訪問看護リハビリステーション 溝の口【2025年12月01日オープン】の看護師/准看護師求人（正職員）
【訪問看護師】神奈川県全域に事業拡大計画中！/管理職も目指せます！/土日祝休み・夜勤なし！年間120日以上休み/土日に勤務して週休3日の働き方も！/溝の口
- 給与
- 正職員 月給 376,500円 〜 580,000円
- 仕事内容
- ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 【主な業務】 ・利用者様の病状や経過の観察 ・療養のお世話 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス など ※訪問業務は先輩スタッフとの同行から始めますので、訪問未経験の方もご安心ください。 ※社用スマホを1人1台貸与いたします。 ※電子カルテやLINEワークスを導入しており、シームレスな情報交換・連絡が行える体制を整えています。 〈業務イメージ〉 09:00 出社・ミーティング 09:30 お客様宅へ訪問(1件～2件) 12:30 休憩・昼食 13:30 午後の訪問(2件～4件) 17:00 ステーションへ戻り記録・報告など事務処理 18:00 退勤 〈マカロン訪問看護リハビリステーションとは〉 介護認定を受けている方を対象とした訪問型の看護・リハビリサービスです。病院に行くことができない方、本当は慣れ親しんだ自宅で過ごしたい方に対して、利用者様が「その人らしい生活」を送れるよう尽力しています。 〈特徴〉 グループ内の在宅クリニックや訪問マッサージ等と連携して、利用者様を多面的に支えることができます。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 「正看護師免許」をお持ちの方 ※未経験・ブランク可
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区溝口1-17-22 ビラモデルナM 3-B 東急田園都市線 溝の口駅から徒歩で6分 東急大井町線 溝の口駅から徒歩で6分 JR南武線 武蔵溝ノ口駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境年収500万円以上可能訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
マカロン訪問看護リハビリステーション 溝の口【2025年12月01日オープン】の看護師/准看護師求人（契約職員）
神奈川県全域に事業拡大計画中！/キャリアアップも早期に目指せます！/土日祝休み・夜勤なし！年間120日休み/溝の口
- 給与
- 契約職員 月給 376,500円 〜 580,000円
- 仕事内容
- ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 【主な業務】 ・利用者様の病状や経過の観察 ・療養のお世話 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス など ※訪問業務は先輩スタッフとの同行から始めますので、訪問未経験の方もご安心ください。 ※社用スマホを1人1台貸与いたします。 ※電子カルテやLINEワークスを導入しており、シームレスな情報交換・連絡が行える体制を整えています。 〈業務イメージ〉 09:00 出社・ミーティング 09:30 お客様宅へ訪問(1件～2件) 12:30 休憩・昼食 13:30 午後の訪問(2件～4件) 17:00 ステーションへ戻り記録・報告など事務処理 18:00 退勤 〈マカロン訪問看護リハビリステーションとは〉 介護認定を受けている方を対象とした訪問型の看護・リハビリサービスです。病院に行くことができない方、本当は慣れ親しんだ自宅で過ごしたい方に対して、利用者様が「その人らしい生活」を送れるよう尽力しています。 〈特徴〉 グループ内の在宅クリニックや訪問マッサージ等と連携して、利用者様を多面的に支えることができます。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間：原則初回6ヶ月契約、その後2～3ヶ月単位での更新制 更新あり（勤務評価により判断） 通算契約期間の上限：3年
- 応募要件
- 「正看護師免許」をお持ちの方 ※未経験・ブランク可
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区溝口1-17-22 ビラモデルナM 3-B 東急田園都市線 溝の口駅から徒歩で6分 東急大井町線 溝の口駅から徒歩で6分 JR南武線 武蔵溝ノ口駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境年収500万円以上可能訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
訪問看護ステーション Aide Homeの看護師/准看護師求人
子育て経験のある看護師さん必見！お子さまとお母さま専門の訪問看護ステーションです！
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- お子さまとお母さま専門の訪問看護です。 子どもとは、遊びを通して信頼関係を築き、発達支援や心のケアなどを行います。 お母さんにはお話を聞いたりレスパイトケアを行います。 看護師が子どもとお母さんの想いを繋いで目標を一緒に決めて、目的地に向かってみんなで歩んでいきます。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・看護師 ・准看護師
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区久本３－３－１４ 溝の口駅より徒歩５分 昭島市、日野市、立川市周辺を回るサテライトあり
- 特徴
- 職場の環境年収500万円以上可能訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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