新検見川駅の電動アシスト自転車・バイク・車貸与の看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
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GTLナーシングサービス千葉みなと/駅前通
注目求人
PR【訪問看護[管理者]/千葉市中央区】年収507万円~608万円(固定残業代含む)★オンコールなし★有料老人ホーム併設の訪問看護事業『管理者募集!』

- 給与
- 正職員 月給 377,730円 〜 451,800円
- 住所
- 千葉市中央区中央港1丁目15番8号
ブランシエールケア西千葉
注目求人
PR★入社お祝い金10万円支給★年間休日124日!日勤のみ!!東証プライム上場・長谷工グループが運営する介護施設で看護スタッフ募集!/ブランシエールケア西千葉【千葉県千葉市中央区】

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 300,000円
- 住所
- 千葉市中央区松波2-21-16

- 給与
- 正職員 月給 405,000円 〜 445,000円
- 仕事内容
- 📌役割 今回募集するのは、訪問看護ステーションの管理職ポジションです🏢 日々の訪問看護業務と並行して、 以下のような事業所全体のマネジメント業務を担っていただきます👇 ✅スタッフの育成・指導・シフト管理 ✅ご利用者様への看護サービス提供 ✅売上や予算などの数値管理 ✅医療機関・ケアマネジャーとの連携 ✅働きがいのある職場づくり ✅事業拡大フェーズでの募集のため、現場と組織の橋渡し役として、ステーションの質をさらに高めていただくことがミッションです🚀 将来的には、複数拠点の統括や新規立ち上げなど、 キャリアアップのチャンスも多数ご用意しています📈✨ 💼仕事内容 📍 スタッフマネジメント 採用・教育・評価などを通じて、チームのスキルアップを図ります スタッフが前向きに働けるよう、メンタル面のフォローも大切にしています 📍 サービス品質の向上 ご利用者様の状態やニーズに合わせたケアを、スタッフと一緒に考え、 日々のサービス内容の見直し・改善を行います 📍 関係機関との連携 医療機関やケアマネジャーと密に連携し、 地域全体での包括的なケア体制を構築します 📍 新規利用者様の対応 ご利用希望者へのサービス説明や契約対応などを行い、 スムーズな導入をサポートします 📍 事業所の運営管理 予算や勤怠、安全衛生、営業活動など、 事業所全体の運営に関わる業務を幅広く担当いただきます
- 応募要件
- 正看護師免許 自動車運転免許
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区花園1-7-15 SS小川ビル3階 JR中央・総武線 新検見川駅から徒歩で4分 京成千葉線 検見川駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ採用担当メッセージ電動アシスト自転車・バイク・車貸与訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 自宅で療養生活を送られている利用者様への訪問看護業務、及び記録などの関連業務 訪問件数:5件/日 オンコール業務 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更:法人が運営する施設間での異動の可能性あり(双方合意のうえ)
- 応募要件
- 正看護師のみ ※弊社の職員は約8割が訪問看護未経験者です
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区検見川町3-326-1 平助ビル201 JR中央・総武線 新検見川駅から徒歩で8分 京成千葉線 検見川駅から徒歩で10分
- 特徴
- 電動アシスト自転車・バイク・車貸与訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
まくはり訪問看護ステーションの訪問看護師求人
各種手当・休暇充実★育児支援あり◎訪問看護ステーションで資格・経験を生かしてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 242,270円 〜
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションにおける看護業務全般 ・健康管理、健康相談、医療処置(点滴、注射、吸引、血糖値測定、褥瘡予防)、生活支援など ・医療機器の管理(在宅酸素・人工呼吸器等管理) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ・医師、ケアマネジャーとの連絡業務 ※電子カルテあり 訪問エリア:千葉市花見川区・稲毛区一部等 利用者数:53名 訪問件数:3~5件/日 程度 訪問手段:車もしくは電動自転車 看護師:常勤6名、非常勤4名 オンコール当番あり:ファースト4~5回(セカンド体制あり) 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 看護師 普通自動車第一種免許 臨床経験1年以上 車の運転ができる方
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区幕張町5-392-3 千葉健生病院付属まくはり診療所 京成千葉線 検見川駅から徒歩で13分 JR中央・総武線 幕張駅から徒歩で15分 京成千葉線 京成幕張駅から徒歩で16分
- 特徴
- 電動アシスト自転車・バイク・車貸与訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
ドットライフ 稲毛(訪問看護・リハビリ)の正看護師求人
\ ちゃんと休めて、ちゃんと安定収入 / ★土日祝休み×日勤のみ×オンコールなしOK ★月給34.3万円~で、将来も安心の訪問看護

- 給与
- 正職員 月給 343,000円 〜 374,000円
- 仕事内容
- 配属先事業所近隣のご家庭へ、訪問看護サービスを提供いたします。 サービスの内容によって、グループ内の他職種とも連携を取りながら、ご利用者様にとって最善のサービスを提供する為、医師(内科、皮膚科、精神科)理学療法士、作業療法士、言語聴覚士も在籍しています♪ 【訪問件数】 1日:4-6件(1件あたり30分から90分が目安となります。) ☆入社後1-2ヶ月は同行訪問があるため、いきなりお一人で訪問を任せることはございません! 先輩の判断で、慣れてきたサービスから一人立ちをしていただきますので、 不安が多い疾患に関しては、何度も同行して学んでいただきます。 【訪問手段】 社用車もしくは自家用車での訪問となります。(事業所によっては原付バイク、電動自転車での訪問の可能性があります。) ◎直行直帰可能!! ◎お子さんの送り迎えがある方も安心♪社用車にチャイルドシートを乗せることも相談可能です♪ ◎運転に自信がない方は、同行訪問の際に練習が可能となります♪ 【オンコール体制】 オンコール可能なスタッフのみ、平均月3回のオンコールをもっていただきます。 ママさん・パパさん看護師や時短社員の場合、オンコールは必須ではございません♪ 月1回からの相談も可能となりますので、お気軽にご相談ください★ ※訪問診療(スタークリニック)と24時間連携 ・業務内容の変更の範囲:法人の定める業務 ・就業場所の変更の範囲:法人の定める事業所
- 応募要件
- ◆正看護師 ◆臨床経験1年以上の方 ◆自動車運転免許 (事業所によっては原付バイクもございます)
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区小仲台7-9-5 AKビル203号室 京成千葉線 京成稲毛駅から徒歩で12分 JR中央・総武線 稲毛駅から徒歩で12分 JR総武本線 稲毛駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境電動アシスト自転車・バイク・車貸与訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給
ドットライフ 稲毛(訪問看護・リハビリ)の正看護師求人
🌸扶養内OK♪ブランクOK!家庭と両立できる看護のお仕事◎【正看護師募集】 \フルタイム勤務も歓迎/

- 給与
- パート・バイト 時給 1,250円 〜 4,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ▼評価訪問 訪問のときは、まず「この人は今どんな状態かな?」っていうのをじっくり見ていきます。 たとえば、バイタルサインのチェック(熱・血圧・脈拍など) 日常生活がどれくらい自分でできるか(ごはん、トイレ、着替えなど) 物忘れや判断力はどうかな?(認知症の有無や程度) 難しく考えずに、「この人、普段どんな感じで暮らしてるのかな?」というのを見に行くイメージでOKです! ▼看護業務 配属先ステーションの近隣エリアのご家庭へ訪問。 利用者様の健康を支えるサポートをお願いします。 服薬管理・健康チェック入浴介助、インスリン注射・点滴・褥瘡ケア など ◎ 医師(内科・皮膚科・精神科)や、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士など、他職種との連携もあるので安心して働けます。 ◎はじめての方やブランクがある方でも安心◎ まずは、評価訪問をメインにスタートして慣れてきてから看護業務をお任せすることもOKです♪ 【訪問手段】 社用車もしくは自家用車での訪問となります。(事業所によっては原付バイク、電動自転車での訪問の可能性があります。) ◎運転に自信がない方は、同行訪問の際に練習が可能となります♪
- 応募要件
- ◆正看護師 ※准看護師不可※ ◆ブランクある方OK! ◆自動車運転免許 (事業所によっては原付バイクもございます)
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区小仲台7-9-5 AKビル203号室 京成千葉線 京成稲毛駅から徒歩で12分 JR中央・総武線 稲毛駅から徒歩で12分 JR総武本線 稲毛駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境電動アシスト自転車・バイク・車貸与訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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