三島駅の4週8休以上の看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 5件
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- 給与
- 正職員 月給 255,000円
- 仕事内容
- 訪問入浴サービスにおける、看護職員の募集です。 事業所へ出勤後に3人一組(介護職員2人、看護師1人)にて訪問入浴車を運転しお客様ご自宅へ向かいます。 お客様のご自宅到着後、介護職員が入浴機材等の準備をしている間にお客様のバイタルチェック(血圧測定・酸素濃度・体温測定等)と衣服の脱着を行います。 入浴が終了したら、入浴機材等の撤収中にお客様の衣服の着衣、処置(主治医または訪問看護指示のもと。基本的に医療行為は行わない)を行い、退室後次のお客様のご自宅へ移動します。 一日平均7件のお客様にサービスを提供します。 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり:転勤範囲 近隣事業所への異動が状況により可能性あり
- 応募要件
- 看護師もしくは准看護師 経験不問 年齢制限あり ~59歳:定年60歳のため 学歴不問
- 住所
- 静岡県三島市栄町10-14 遠藤ビル1階 伊豆箱根鉄道駿豆線 三島広小路駅から徒歩で6分 伊豆箱根鉄道駿豆線 三島駅から徒歩で15分 JR東海道本線(熱海~浜松) 三島駅から徒歩で16分
- 特徴
- 4週8休以上未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
芹沢病院の看護師求人
【看護師募集】マイカー通勤OK♪寮、産休・育休あり◎地域とのつながりを大切にしている病院です!

- 給与
- 正職員 月給 238,000円 〜 388,000円
- 仕事内容
- 入院患者様の看護業務 (療養病棟:105床) 業務の変更範囲:現時点で変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 看護師 年齢制限あり:18歳 ~ 64歳(夜勤勤務あり/定年年齢を上限とする) 学歴不問
- 住所
- 静岡県三島市幸原町2丁目3番1号 東海道本線 JR三島駅2番口より 富士急行バス2番 「幸原停」下車 伊豆箱根駿豆線 JR三島駅2番口より 富士急行バス2番 「幸原停」下車
- 特徴
- スピード返信職場の環境4週8休以上通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
三島駅前消化器・肝臓内科クリニックの正看護師求人
【業務拡大に付き増員募集! 医療脱毛部門を立ち上げます】年間休日136日♪保育料支給あり◎正職員の正看護師として資格やご経験をいかしませんか?ブランクがある方もOKです!

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜
- 仕事内容
- 内視鏡検査における介助および外来における看護業務など全般
- 応募要件
- 正看護師 経験者のみ(2年以上 採血・点滴ができれば可) ブランク可
- 住所
- 静岡県三島市一番町15番21号 マスダビル3階 伊豆箱根鉄道駿豆線 三島駅から徒歩で1分 JR東海道本線(熱海~浜松) 三島駅から徒歩で1分 東海道新幹線 三島駅から徒歩で11分
- 特徴
- 4週8休以上社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
住宅型有料老人ホーム カームライフ三島徳倉の看護師/准看護師求人(正職員)
”ザ・ドリームヘルパー”募集!ご利用される方の健康を守る!困ったときの救世主!職員同士の仲の良さが1番の魅力です♪年間休日は113日!有休もとりやすい!しっかりリフレッシュしながら働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 老人ホーム内での看護業務 ・利用者健康管理 ・内服管理 ・病院への付き添い ・利用者の身体介護及び生活援助
- 応募要件
- 正看護師・准看護師 未経験可 ブランク可
- 住所
- 静岡県三島市徳倉3丁目1−29 東海道新幹線 三島駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境4週8休以上未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
株式会社フェニックス シフティーン三島の訪問看護師(正看護師)求人
【正看護師のみ】経験不問◎残業ほぼなし♪住宅型老人ホームで訪問看護師として働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 345,000円 〜
- 仕事内容
- ・住宅型老人ホーム利用者様への訪問看護 ・住宅型老人ホーム利用者様の健康管理 ・往診時の医師への報告、対応 ・塗布薬、胃ろうなどの処置 ・受診時付き添い 等 従事すべき業務の変更:なし 転勤の可能性:あり(転勤範囲 自動車で30分程度の範囲)
- 応募要件
- 正看護師 普通自動車運転免許(AT限定可) 必要なPCスキル:文字入力 64歳以下(定年を上限) 学歴不問
- 住所
- 静岡県三島市徳倉1-9-3 JR三島駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境4週8休以上訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
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離職率を下げるために休日の多い病院が増えていますが、その見極めの一つとして4週8休以上という基準があります。これら病院はほとんどがシフト制となっているため、ある週は連休が欲しいといった際に他の週に多く働くことでシフト範囲内で休暇を獲得できます。年間休日が120日という病院も増えてきています。正看と比較すると准看護師の求人が少ない傾向にあります。
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