PR 【2023年9月オープン】PDハウス東大阪2号館(東大阪市衣摺)看護職員/正社員/正看護師月給35万5000円~/年間休日120日/上場企業
給与 | 正職員 月給 355,000円 |
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住所 | 東大阪市衣摺4丁目10-30 |
給与 | 正職員 月給 285,000円 〜 445,000円 |
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住所 | 八尾市久宝寺2-2-3 |
【大阪市鶴見区】デイサービスの看護師(正看護師・准看護師)さん募集!年4回5連休取得可能!正社員登用制度有◎
給与 |
契約職員 月給 230,000円 〜 235,000円 |
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仕事内容 |
デイサービスでの看護業務 ご利用者のバイタルチェック、食事介助、水分管理、投薬管理、機能訓練の補助、カルテ記載 ※場合に... |
応募要件 |
正看護師または准看護師 |
住所 |
大阪府大阪市鶴見区浜3-4-43 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 鶴見緑地駅から徒歩で11分 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線... |
【大阪市鶴見区】パートのデイサービスの看護師さん募集☆経験者歓迎!土日祝勤務できる方大歓迎!!日祝手当あり☆◇週30時間~OK! WワークOK!
給与 |
パート・バイト 時給 1,750円 〜 1,910円 |
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仕事内容 |
デイサービスでの看護業務 ご利用者のバイタルチェック、食事介助、水分管理、投薬管理、機能訓練の補助、カルテ記載 インスリ... |
応募要件 |
正看護師または准看護師 |
住所 |
大阪府大阪市鶴見区浜3-4-43 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 鶴見緑地駅から徒歩で11分 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線... |
【大阪市鶴見区中茶屋】託児施設あり☆正職員登用あり◎「価値ある場所で、価値ある仲間と、価値ある時間を」を理念に掲げる介護老人保健施設でパートの看護師/准看護師として働きませんか?
給与 |
パート・バイト 時給 1,400円 〜 1,600円 |
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仕事内容 |
老健施設での看護・介護業務 ※業務内容は療養型病院程度です 雇用期間の定めなし |
応募要件 |
看護師または准看護師 年齢制限あり ~64歳※定年を上限 経験・学歴不問 |
住所 |
大阪府大阪市鶴見区中茶屋2-1-22 JR片町線 鴻池新田駅 徒歩16分 |
【子育てナースが育児と仕事を両立できる】【週末だけナースが活躍できる】【ベテランナースに優しい】看護のお仕事
給与 |
パート・バイト 時給 2,000円 〜 |
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仕事内容 |
有料老人ホーム(住宅型有料・サ高住)での看護師業務全般 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・医師、訪問看護事業所、施設... |
応募要件 |
看護師、准看護師いずれか ※経験・学歴・年齢不問(65歳以上の方も応募頂けます) |
住所 |
大阪府東大阪市新庄二丁目14番31号 学研都市線 鴻池新田駅から徒歩で18分 近鉄けいはんな線 荒本駅から徒歩で23分 |
【東大阪市三島】高水準の時給が魅力♪日数は相談OK◎のびのび働ける施設です
給与 |
パート・バイト 時給 1,800円 |
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仕事内容 |
看護業務全般、介助業務、事務業務 等 雇用期間の定めなし 日勤帯のみのお仕事なので、オンコールありません。 |
応募要件 |
正看護師もしくは准看護師 |
住所 |
大阪府東大阪市三島1丁目2-15 学研都市線 鴻池新田駅から徒歩で14分 近鉄けいはんな線 荒本駅から徒歩で23分 近鉄... |
【パート訪問看護師】ブランクをお持ちの方の再挑戦も歓迎!!
給与 |
パート・バイト 時給 1,600円 〜 1,800円 |
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仕事内容 |
ご利用者様のお宅に訪問し、個別性の高い看護を提供します。 ご利用者様の一人ひとりが自分らしく過ごせるよう援助しています。... |
応募要件 |
正看護師または准看護師資格お持ちの方 |
住所 |
大阪府大東市諸福1-12-12 From earth kids 2階 学研都市線 鴻池新田駅から徒歩で16分 学研都市線... |
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大阪府の看護師/准看護師の平均給与
正職員 |
平均
月給
29.2
万
円 |
最高額
31.9万円
最低額
26.5万円
掲載中の求人情報1531件をもとに算出
|
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パート・ バイト |
平均
時給
1,803
円
|
最高額
1,929円
最低額
1,677円
掲載中の求人情報1089件をもとに算出
|
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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