下板橋駅の総合診療科の看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
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訪問看護ステーション カラフル
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PR【残業5時間未満/年間休日125日以上/未経験大歓迎/完全週休2日制】 20代～30代活躍中！日勤のみ×高給与で、無理なく長く働ける訪問看護で看護師さん募集中！
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 500,000円
- 住所
- 板橋区板橋4-38-5
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜
- 住所
- 北区王子1-10-17
LE 在宅・施設 訪問看護リハビリステーション板橋支店の看護師/准看護師求人
【必ず貰える入社支度金3万円！＋該当者に引っ越し準備金最大20万円支給！】【月給45万円+オンコール手当！！】【土日or日月の選べる固定休】訪問未経験の方でも自立できるまでしっかりとサポート◎【北区滝野川】
- 給与
- 正職員 月給 450,000円 〜 700,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務 ※管理者はケアマネージャーの方との顔の見える関係作り、病院のソーシャルワーカーの方との退院促進 チーム業務 ※皆さんの意見を反映していく為、意見が出せる環境です。 ※入職から1年間は契約職員 2年目以降99％正社員登用（勤務成績、態度により判断する） ※従事すべき業務の変更：雇用主の定める業務全般 ※就業場所の変更：雇用主の定めるすべての拠点
- 応募要件
- 正看護師 臨床経験2年以上 （入職時点で臨床経験2年を満たしていればご応募いただけます） ※2年目99％正社員登用！！
- 住所
- 東京都北区滝野川7-20-11 高波マンション101 JR埼京線 板橋駅から徒歩で4分 東武東上線 北池袋駅から徒歩で6分 東武東上線 下板橋駅から徒歩で11分
- 特徴
- 総合診療科訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
滝野川病院の正看護師の募集(様式9の関係)求人
【急募！！】年間休日122日以上！ブランクがある方もご応募可能です◎福利厚生が充実しているので、長く勤めていただけます
- 給与
- 正職員 月給 344,000円 〜 404,000円
- 仕事内容
- 院内の看護業務全般 観察・アセスメント・看護計画に沿った看護 服薬管理・診察の介助・検査補助・物品管理など 【人員体制】 病棟： 看護配置：10対1/障害者施設基準 日勤体制：看護師10名＋看護補助者3名 夜勤体制：看護師3名＋看護補助者1名 外来： 診療科（内科・整形外科・耳鼻咽喉科・皮膚科・リハビリテーション科） 診療時間（午前：8：30～12：10 午後：13：30～15：30）※土曜は午前のみ 外来患者数：平均150名／日 日勤体制：4～6名、看護補助1名 【看護方式】 固定チームナーシング
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 ※実務経験必須
- 住所
- 東京都北区滝野川2-32-12 ■電車 JR京浜東北線『王子駅北口』下車徒歩10分 地下鉄（南北線）『王子駅』下車徒歩10分 地下鉄（三田線）『西巣鴨駅』下車徒歩10分 ■バス 都営バス『滝野川３丁目』下車徒歩5分 JR池袋東口バス発着所より 浅草雷門行き［草６４］ 西新井駅行き［王４０］ 国際興業バス（板橋駅～王子駅）『滝野川住宅』下車徒歩2分
- 特徴
- スピード返信職場の環境総合診療科通所介護・デイサービス社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
リハビリ訪問看護ステーションハピネスケア大山の正看護師求人
【東武東上線 大山駅すぐ】訪問件数によるインセンティブあり◎残業ほとんどなし♪あなたもリハビリ訪問看護ステーションハピネスケア大山で働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 410,000円
- 仕事内容
- 訪問看護（看護・リハビリテーションのサービス提供） ※板橋区を中心に電動自転車または原付バイクで訪問
- 応募要件
- 正看護師資格 ※未経験可
- 住所
- 東京都板橋区大山町9-4 大山ビル3階 東武東上線 大山駅から徒歩すぐ 都営三田線 板橋区役所前駅から徒歩で13分 東武東上線 中板橋駅から徒歩で16分
- 特徴
- 総合診療科訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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