新田駅のオープン3年以内の看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 6件
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- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜 357,000円
- 住所
- 草加市高砂2-28-6

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 住所
- 越谷市相模町5-407-2
お結び訪問看護ステーション 清門ツナマヨSTの正看護師求人
【事業拡大のため急募】【イケてる看護師募集!】独自の給与制度『オーダーメイドペイ』!!休日・緊急訪問があっても代休振替可能!!年間休日数は120日+α♪オンコール対応はご予定に合わせた当番制◎業務記録はタブレット使用☆未経験歓迎、同行訪問あり◎風通し良く快適な職場で、看護スタッフとして活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 298,000円 〜 501,666円
- 仕事内容
- 訪問看護業務全般
- 応募要件
- 正看護師資格必須
- 住所
- 埼玉県草加市埼玉県草加市清門2-22-1 ブルーフェザーマンション206 東武伊勢崎線 新田駅からバスで8分、徒歩で20分、車通勤可、駐車場完備
- 特徴
- 職場の環境オープン3年以内訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上
fureai 草加店の看護職員兼機能訓練指導員求人
【2023年12月新規オープン!】追加スタッフ募集!日勤のみ☆オンコールなし!未経験・ブランクがある方も大歓迎◎

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ・利用者さまの健康状態チェック ・パワーリハビリマシン補助 ・機能訓練(ゆったり体操、ボール体操、チューブ体操 etc) ・利用者さまへの整体の施術 ・利用者さまの送迎(軽自動車・小型普通車) 等 【1日の流れ(午前・午後それぞれ3時間)】 ■送迎(利用者さまをご自宅までお迎えに上がります) ↓ ■健康チェック(血圧・脈拍・体温のチェック) ↓ ■ストレッチ・体操(健康運動実践指導者が考えるプログラムで、ストレッチ・体操を実施) ↓ ■岩盤足浴(冷えは万病のもと!まずは足から温めてケガの予防とリラックス) ↓ ■マシンリハビリ(ノンショックスペーサーで衝撃の少ないリハビリマシンを使用) ↓ ■整体(整体で機能訓練の効果を高めていきます) ↓ ■ティータイム(お茶を頂きながら歓談♪話もはずみ、気分がほぐれます) ↓ ■送迎(ご自宅までお送りします)
- 応募要件
- 看護師または准看護師 普通自動車運転免許(AT限定可) 未経験・ブランク可
- 住所
- 埼玉県草加市旭町6-1-17 東武伊勢崎線 新田駅から徒歩で6分 東武伊勢崎線 獨協大学前〈草加松原〉駅から徒歩で15分
- 特徴
- オープン3年以内未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備交通費支給
ReHOPE 草加松原【2025年07月オープン】の正看護師求人
【2025年7月新規開設】草加市中根/看護師/正社員/残業月8時間程度/賞与年2回/昇給制度あり

- 給与
- 正職員 月給 349,500円 〜 384,000円
- 仕事内容
- 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。 具体的には…ホスピス型住宅内の訪問看護。 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 ★医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。 ※施設状況によっては、介護業務に当たっていただくこともございます。 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 【看護記録】 iPadでの入力(訪問時間内での記録を推奨しています) カナミックまたはiBowを使用 【スケジュールの例】 (日勤) 9:00 勤務開始、申し送り 9:30 訪問開始 (交代でお昼休憩11:30~、12:30~) 午後の訪問 17:00 申し送り、記録の整理 18:00 勤務終了 (夜勤) 17:00 勤務開始、申し送り 17:30 訪問開始 0:30 休憩(90分) 2:00 訪問 9:00 申し送り、記録整理 9:30 勤務終了 ※残業が少ない職場です。全社平均月8時間程度(前年度実績) ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。 業務内容の変更範囲:変更なし 就業場所の変更範囲:同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- 正看護師 臨床経験3年以上
- 住所
- 埼玉県草加市中根2丁目10-12 東武伊勢崎線「獨協大学前<草加松原>駅」より徒歩14分
- 特徴
- 1日の流れオープン3年以内訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
トータルライフケア越谷 訪問看護ステーションの正看護師求人
【越谷市蒲生西町】完全週休2日☆訪問看護未経験の方も歓迎♪別途歩合給あり◎正看護師として一緒に訪問看護ステーションを盛り上げていきましょう

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- ■ 訪問看護 ・状態観察、日常生活の看護、看護相談、服薬管理、リハビリナース、医療機器の管理、医療処置、ターミナルケア ■ メディカルフットケア ・爪切り、鶏眼ケア、足浴、巻き爪の処置、足部の運動指導、インソールの処方、靴の選定 自宅での生活に必要な動作訓練 残存機能の維持、低下予防 等 ・従事すべき業務の変更の範囲あり:昇格に伴いマネジメント業務の可能性 ・就業の場所の変更の範囲あり:昇格に伴う転勤(通勤30分圏内の事業所)
- 応募要件
- 正看護師免許
- 住所
- 埼玉県越谷市蒲生西町2-1-36 東武伊勢崎線 蒲生駅から徒歩で6分 東武伊勢崎線 新田駅から徒歩で22分 東武伊勢崎線 新越谷駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境オープン3年以内訪問看護ステーション未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
seek訪問看護ステーションの管理職求人
【看護管理者募集中!】管理職未経験OK!/年収607万円以上/終末期医療を支える訪問看護での勤務/seek訪問看護ステーション

- 給与
- 正職員 月給 505,900円 〜 527,900円
- 仕事内容
- <業務内容> ・バイタルサイン測定 ・医療機器の管理(呼吸器管理など) ・医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD 管理、褥瘡予防) ・看護記録(電子カルテ) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ・訪問診療時の医師への対応 ・各種介助(清拭、手足浴など) ・看護職員のシフト作成、訪問ルート調整 ・外部機関やご家族との連携 一日の訪問件数 平均 5 件
- 応募要件
- ▪正看護師の方(正看護師免許必須) ※准看護師不可 ▪臨床経験3年以上
- 住所
- 埼玉県草加市北谷3丁目27-24 ヴィルヌーブ102 東武伊勢崎線 新田駅から徒歩で26分 東武伊勢崎線 獨協大学前〈草加松原〉駅から徒歩で28分
- 特徴
- オープン3年以内訪問看護ステーション社会保険完備交通費支給年収500万円以上可能
fureai 草加店の看護師/准看護師求人(パート・バイト)
【2023年12月新規オープン!】短時間のアルバイト・パート大募集!未経験・ブランクがある方も大歓迎◎勤務時間は相談OK!

- 給与
- パート・バイト 時給 1,400円 〜 1,800円
- 仕事内容
- ・利用者さまの健康状態チェック ・パワーリハビリマシン補助 ・機能訓練(ゆったり体操、ボール体操、チューブ体操 etc) ・利用者さまへの整体の施術 【1日の流れ(午前・午後それぞれ3時間)】 ■送迎(利用者さまをご自宅までお迎えに上がります) ↓ ■健康チェック(血圧・脈拍・体温のチェック) ↓ ■ストレッチ・体操(健康運動実践指導者が考えるプログラムで、ストレッチ・体操を実施) ↓ ■岩盤足浴(冷えは万病のもと!まずは足から温めてケガの予防とリラックス) ↓ ■マシンリハビリ(ノンショックスペーサーで衝撃の少ないリハビリマシンを使用) ↓ ■整体(整体で機能訓練の効果を高めていきます) ↓ ■ティータイム(お茶を頂きながら歓談♪話もはずみ、気分がほぐれます) ↓ ■送迎(ご自宅までお送りします) 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 看護師または准看護師 普通自動車運転免許(AT限定可) 未経験・ブランク可 ※未経験・ブランク可
- 住所
- 埼玉県草加市旭町6-1-17 東武伊勢崎線 新田駅から徒歩で6分 東武伊勢崎線 獨協大学前〈草加松原〉駅から徒歩で15分
- 特徴
- オープン3年以内未経験可通所介護・デイサービス交通費支給
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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