藤が丘駅の週1日からOKの看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 7件
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 293,600円 〜 383,000円
- 住所
- 横浜市港北区箕輪町2-7-18
- 給与
- 正職員 月給 277,230円 〜 334,400円
- 住所
- 横浜市都筑区池辺町2194
ナースリハビリステーション陽の光 横浜青葉【2024年11月01日オープン】の看護師/准看護師求人
★年収700万以上可★厚待遇！正社員！地域密着訪問看護ステーションのオープニングスタッフ！！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務。１日３～５件の訪問となります。 ★オンコール対応必須★となります。
- 応募要件
- 応募要件 ・正看護師資格をお持ちの方 ・普通自動車免許（AT限定可） ※自動車免許のない方は応相談
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区榎が丘14-4 サンクレスト青葉台205 東急田園都市線 青葉台駅から徒歩で8分 東急田園都市線 田奈駅から徒歩で16分 東急田園都市線 藤が丘駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信職場の環境週1日からOK訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
グリーンリーフ・メディカルホームナースの看護師/准看護師求人（パート・バイト）
多様な働き方を応援しながら、安心して長く働ける環境を作ります◎未経験OK◎同行訪問とeラーニングによる研修でサポートしますので安心してご入社頂けます
- 給与
- パート・バイト 時給 2,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問看護業務全般 雇用期間の定めなし 雇入れ後の業務範囲の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 看護師または准看護師
- 住所
- 神奈川県横浜市緑区西八朔町1269-1 シエルA102 東急田園都市線青葉台駅より みどり台循環82系統バス「横浜商科大入口」か「北八朔住宅」で下車 徒歩30秒 JR横浜線中山駅北口より 青葉台駅行90系統バス「山谷みどり台」で下車 徒歩約15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ週1日からOK訪問看護ステーション未経験可車通勤可交通費支給年齢不問
- 給与
- パート・バイト 時給 1,900円 〜
- 仕事内容
- ◆訪問看護業務 ・患者層：難病20%、がん末30%、他50%、精神ほぼなし ・1日の訪問件数平均：5-7件 ・記録（カイポケ）：iPadで入力 ・直行直帰可（独り立ち後） ・地域包括、ケアマネやクリニック、病院等との連絡、相談 （医療保険：介護保険＝30:70）
- 応募要件
- ・ 看護師資格 （正看護師、准看護師） ・ 普通自動車運転免許 （AT限定可） ・ 59歳以下の方 （定年制による） ・臨床経験1年以上（所属科不問） ・ 訪問看護未経験可 ・バイタル測定、採血、ルート確保ができる方 ※未経験の方やブランクのある方は、研修や同行などのサポートをしておりますので、ご安心ください。
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区藤が丘2-1-7 東急田園都市線 藤が丘駅から徒歩で2分
- 特徴
- 職場の環境週1日からOK訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問
- 給与
- パート・バイト 時給 1,900円 〜 2,000円
- 仕事内容
- ・横浜市（青葉区、緑区、都筑区、旭区）、川崎市（麻生区）、町田市を中心とした訪問看護業務 ・バイタルサイン測定、服薬管理、保清介助、体調管理、排便コントロール等 ・利用者様は担当制 雇用期間：1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新）
- 応募要件
- 看護師 臨床経験3年以上 学歴・年齢不問
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区松風台13-5 ライムライト松風台1F-G 東急田園都市線 青葉台駅から徒歩で11分 東急田園都市線 田奈駅から徒歩で24分 東急田園都市線 藤が丘駅から徒歩で26分
- 特徴
- 週1日からOK訪問看護ステーション年間休日120日以上交通費支給年齢不問
リハビリ型デイサービス クララ みたけ台の機能訓練指導員求人
【入社祝い金あり】夜勤・オンコールなし午前or午後のみでもOK！未経験も歓迎！生活期のリハビリ職場見学可能（看護師・准看護師/みたけ台）
- 給与
- パート・バイト 時給 1,822円 〜
- 仕事内容
- 【食事・入浴介助なし】【夜勤なし】 病院退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けたリハビリがメインです。 〈主な業務内容〉 ・集団リハビリ実施（体操指導） ・個別リハビリ実施（口腔機能訓練等） ・書類作成 ・利用者様の送迎（運転免許必須） など 〈未経験・ブランクありの方も歓迎〉 先輩スタッフのOJTはもちろんのこと、1のミーティングにより不安な点を改善できるようになっていますのでご安心ください！ 〈業務イメージ〉 08:45 出勤／連絡事項確認／送迎 09:05 手洗い・バイタル測定 09:30 準備体操 09:45 マシーン指導・個別機能訓練補助 11:30 ストレッチ指導 11:45 バイタル測定 12:00 送迎開始／午後の準備 ※午後の部の場合は明日の準備 ※午後も同じ流れ 〈リハビリ型デイサービス クララとは〉 リハビリに特化した半日型のデイサービスです。ご利用者さまの運動力向上・自立支援の支援を行います。「孫と一緒に杖無しで出かけたい」「家の階段を苦労なく上りたい」、このような利用者さまの「自分らしく生きる夢」を実現させるために尽力しています。リハビリに特化しているため、食事や入浴の介助及び夜勤業務はありません。要支援・要介護認定の方を対象とし、午前午後、それぞれで18名定員です。 〈特徴〉 ★『怪我や病気を未然に防ぐ』予防医療に携わる★ ★体の機能改善を図るマシンが充実★ レッグプレス・ローイング・バイク・トレッドミルなど導入中！油圧式マシンを使用、パワーリハビリテーションの実施、運動を取り入れ、一人ひとりに合わせたプログラムを作成することで、ご利用者さまの目標達成に徹底的にこだわっています。 ※雇用期間の定めなし ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→なし
- 応募要件
- 正看護師 または 准看護師及び自動車運転免許 ※経験の有無は問わない
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区みたけ台5-7 藤が丘マイシティ B 東急田園都市線 「藤が丘駅」からバスで「みたけ台」徒歩で1分 東急田園都市線 「青葉台駅」からバスで「桜台」下車徒歩12分
- 特徴
- 職場の環境週1日からOK未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可交通費支給
シェフズデイサービス青空の看護師/准看護師求人
🎈日勤のみ◎週1日～OK！時給2000円～／シフト柔軟でプライベートや家庭と両立しやすい🎈
- 給与
- パート・バイト 時給 2,000円 〜 2,500円
- 仕事内容
- ■仕事内容 デイサービスにおける看護業務全般 ご利用者さまが健康で安全に楽しく過ごせるように、健康面のケアをお願いします！ バイタルチェック・入浴時の皮膚観察・服薬管理・医療的な処置など。 【具体的な業務内容】 ・バイタルチェック ・入浴時の皮膚観察 ・服薬管理 ・医療的な処置 ・介護職との連携業務 ・介護記録入力 ・機能訓練指導 ・口腔ケア指導 介護士と連携を取りながら、看護業務に特化したスムーズな業務をおこなっていただきます！！
- 応募要件
- 看護師 准看護師
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町534−17 東急田園都市線 市が尾駅から徒歩10分 横浜市営地下鉄ブルーライン あざみ野駅から車10分 東急田園都市線 青葉台駅から車10分 ※車・バイク・自転車通勤OK
- 特徴
- 職場の環境週1日からOK未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
訪問看護ステーション リハ・オリビエの正看護師求人
日勤のみ・週1の半日～勤務OK◎土日固定休み♪利用者、患者様は受持ち制☆正看護師として訪問看護に取り組みませんか？
- 給与
- パート・バイト 時給 2,000円 〜
- 仕事内容
- 介護保険、医療保険を利用して療養されている方を車で訪れて、看護ケアを提供します ・病状観察 ・服薬管理 ・清潔 ・排泄 ・食事のケア ・リハビリケア ・医療処置 ・点滴管理 ・ターミナルケア等 ※利用者、患者様は受持ち制 ※1日4～5件程度訪問 ※訪問範囲:青葉区、緑区、都筑区の一部 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 正看護師 普通自動車免許（AT限定可）
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区しらとり台１番地１２ グリーングラスビル３０３号室 東急田園都市線 青葉台駅から徒歩で５分
- 特徴
- 週1日からOK訪問看護ステーション未経験可社会保険完備交通費支給副業OK
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神奈川県の看護師/准看護師の平均給与
正社員
平均月給（神奈川県）31.9万円神奈川県最低額 28.8万円〜最高額35.0万円
掲載中の求人1949件から算出パート・バイト
平均時給（神奈川県）1,955円神奈川県最低額 1,847円〜最高額2,063円
掲載中の求人1411件から算出
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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