若林駅の託児所・保育支援ありの看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
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サンケア・イーライフ訪問看護ステーション
注目求人
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- 給与
- 正職員 月給 364,000円 〜 550,000円
- 住所
- 大田区田園調布1-14-5
ブランシエールケア星が丘
注目求人
PR★入社お祝い金30万円支給★年間休日124日!東証プライム上場・長谷工グループが運営する介護付き有料老人ホームで看護スタッフ募集!/ブランシエールケア星が丘【神奈川県川崎市多摩区】

- 給与
- 正職員 月給 315,376円 〜 337,128円
- 住所
- 川崎市多摩区管馬場3-22-1

- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 1~6歳の医療ケア児と重心児の療育 等
- 応募要件
- 看護師または准看護師 未経験可
- 住所
- 東京都世田谷区若林3-23-5-103 東急世田谷線 松陰神社前駅から徒歩で2分 東急世田谷線 若林駅から徒歩で5分 東急田園都市線から徒歩13分 小田急梅ヶ丘駅から徒歩13分
- 特徴
- 職場の環境託児所・保育支援あり未経験可社会保険完備交通費支給通所介護・デイサービス
ten kids下北沢園の看護師/准看護師求人(正職員)
【下北沢】看護師・残業ほぼなし・持ち帰り仕事なし♪希望休取得可◎子育て中の方が働きやすい保育園です・子連れOK!!!

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 【保育業務を中心の看護業務】園児数:19名(0~2歳児) ・0歳児の保育業務全般 ・園児の怪我・体調不良時の対処等 ・感染症予防対応 ・嘱託医との連携 ・園児、職員、施設の衛生等の管理 ※看護師会など、横につながりがあります。 ◆tenの保育園では職員が働きやすい環境・企業制度を整え、得意や好きを活かした保育を行っています。 ◆業務は、雇用形態に関わらず子どもの日常的な生活介助、清掃、事務書類業務、行事計画などとなります。 ◆保育では「子どもファースト」の姿勢のもとに、一人ひとりの個性や成長を大切にしています。地域や日本の伝統行事、季節の行事も大切にしていますが、勤務時間内に準備を終えられる工夫や、運動会などの大きな行事は普段の姿を保護者へ見てもらう機会・園と親子交流として実施するために、行事のための残業がほとんどございません。 ・従事すべき業務の変更なし ・就業場所の変更の範囲:当社の定める範囲
- 応募要件
- 看護師資格 経験者・ブランク可 学歴不問
- 住所
- 東京都世田谷区代沢5-30-7 フェアウィンズ代沢 下北沢駅徒歩5分
- 特徴
- 託児所・保育支援あり未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
Twinklekids International School(トゥインクルキッズインターナショナルスクール駒沢)の看護師/准看護師求人(正職員)
【看護師/准看護師】トゥインクルキッズインターナショナル♪異年齢によるオープン保育♪自分らしく働ける職場です♪非認知能力を育む保育園

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 保育園での看護業務、保育サポート業務 (定員19名、0~5歳児) ・保育業務 ・健康管理 ・ほけんだより作成など
- 応募要件
- 正看護師/准看護師免許 保育園業務の経験、ブランクは不問 年齢不問
- 住所
- 東京都世田谷区駒沢2-13-6 第3フォンタナ 東急田園都市線 駒沢大学駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ託児所・保育支援あり未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
まなびの森 保育園駒沢プチ・クレイシュの正看護師求人
【世田谷区上馬/駒沢プチ・クレイシュ】★保育園看護師募集★夜勤無しでプライベートも充実です!

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 295,000円
- 仕事内容
- 保育園業務全般 ・保育業務 ・病児保育 ・怪我、病気の対応 ・日々の健康管理 ・保健指導 ・保健だよりの作成 ・発育測定の対応 ・感染症対策 などなど…専門知識を活かして、園内業務全般で活躍していただきます! ※業務の変更範囲:保育所等福祉施設の運営及びそれに付随関連する業務 ※就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 正看護師免許をお持ちの方 ~59歳(定年制のため) 学歴不問
- 住所
- 東京都世田谷区上馬4-2-5 上馬セントラル2F 東急田園都市線 駒沢大学駅から徒歩3分 東急世田谷線 西太子堂駅から徒歩16分 東急田園都市線 三軒茶屋駅から徒歩15分
- 特徴
- 託児所・保育支援あり社会保険完備年間休日120日以上
青葉病院の病棟看護師求人
【世田谷区太子堂】病棟看護師を募集☆地域医療に貢献できる医院づくりに取り組んでいます

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- ◯病棟看護師業務 ・病院看護業務全般 採血、バイタルチェック、創傷処置 排泄介助、入浴介助、食事介助 その他付随業務 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更あり:転居を伴わぬ範囲
- 応募要件
- 看護師 年齢~59歳※定年を上限
- 住所
- 東京都世田谷区太子堂2-15-2 東急田園都市線三軒茶屋駅北出口B前 東急世田谷線三軒茶屋駅から徒歩1分
- 特徴
- 託児所・保育支援あり未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
老人保健施設ビバ・フローラの看護師/准看護師求人
高齢者施設で働きませんか!手厚い福利厚生、賞与あり!

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- 介護老人保健施設での利用者の健康管理、医療行為、急変対応投薬管理、記録など看護その他関連業務。 ・法人で運営している東京都内の事業所に転勤の可能性あり ・業務範囲の変更なし
- 応募要件
- ・年齢制限あり(62歳以下) ※定年が63歳のため ・経験不問 ・パソコンは基本的な入力ができれば可 ・看護師、准看護師資格 必須
- 住所
- 東京都世田谷区世田谷1-16-2 東急世田谷線 世田谷駅から徒歩で3分 東急世田谷線 上町駅から徒歩で6分 東急世田谷線 松陰神社前駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境託児所・保育支援あり未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
メディカル・リハビリホームグランダ三軒茶屋の正看護師求人
【世田谷区太子堂】昇給・賞与あり♪約半数が施設未経験◎経験を積み重ねることで年収500万円以上目指せる!ベネッセ独自の専門資格『マジ神』制度で専門性を高めながら働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 294,000円 〜 328,000円
- 仕事内容
- ■ご入居者に対する以下のサービス提供 1) 健康相談 (ご入居者、介護スタッフからの相談対応) 2) 健康管理全般(状態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理 等) 3) 薬剤管理(配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携 等) 4) 主治医の指示に基づく在宅医療処置 5) 緊急時の対応(主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応) 6) 生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 7) ご家族との信頼関係づくり(生活〈ケア〉プラン、ターミナルケア) 8) 上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会 等 ■その他 1) 入居前、退院時のアセスメント同行(必要に応じて) 2) 介護スタッフとの情報交換(協力、支援) 3) 安全管理(感染対策、事故予防と対策) --- 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- ・正看護師(臨床経験3年以上)
- 住所
- 東京都世田谷区太子堂2-37-2 東急田園都市線 三軒茶屋駅から徒歩で9分 東急世田谷線 三軒茶屋駅から徒歩で9分 東急世田谷線 西太子堂駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信託児所・保育支援あり社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
ten kids下北沢園の正看護師求人
【世田谷区代沢】看護師☆少人数制です♪♪希望休取得可◎子連れ出勤可能で応援してます!!

- 給与
- パート・バイト 時給 1,248円 〜 1,351円
- 仕事内容
- 【保育業務を中心の看護業務】園児数:19名(0~2歳児) 保育補助 ・0~2歳児の保育に関連する業務サポート 看護補助 ・園児の怪我・体調不良時の対処等 ・感染症予防対応 ・嘱託医との連携 ・園児、職員、施設の衛生等の管理 ◆tenの保育園では職員が働きやすい環境・企業制度を整え、得意や好きを活かした保育を行っています。 ◆業務は、雇用形態に関わらず子どもの日常的な生活介助、清掃、事務書類業務、行事計画などとなります。 ◆保育では「子どもファースト」の姿勢のもとに、一人ひとりの個性や成長を大切にしています。地域や日本の伝統行事、季節の行事も大切にしていますが、勤務時間内に準備を終えられる工夫や、運動会などの大きな行事は普段の姿を保護者へ見てもらう機会・園と親子交流として実施するために、行事のための残業がございません。 ・従事すべき業務の変更なし ・就業場所の変更なし 雇用期間の定めあり:6ヶ月(原則更新/更新上限なし)
- 応募要件
- 看護師資格 学歴不問
- 住所
- 東京都世田谷区代沢5-30-7 フェアウィンズ代沢 下北沢駅徒歩5分
- 特徴
- 託児所・保育支援あり社会保険完備交通費支給
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託児所がある看護師/准看護師の求人です。24時間体制の託児所を完備している病院や会社が増えてきましたが、そのような働き先は他の設備や福利厚生も女性が働きやすい待遇を揃えている場合が多くなっています。
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