東陽町駅の緊急訪問時の手当・代休ありの看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
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訪問看護ステーションえどがわ
注目求人
PR【入社祝い金10万円/採用強化中！】当社で新たな一歩を♪急成長中の株式会社ナーシングホームで【正職員・看護師/准看護師】として活躍しませんか？一人ひとりが輝ける環境をご用意しています！
- 給与
- 正職員 月給 425,000円 〜 500,000円
- 住所
- 江戸川区南篠崎町1-23-6
ウィル訪問看護ステーション 瑞江サテライト
注目求人
PR【瑞江駅から徒歩8分｜年間休日120日｜メンバー～所長候補を募集！（訪問未経験・ブランク歓迎☆）】“全ての年齢、疾患、状態の人に”ケアできる看護師へ！スキルアップし続けられる教育体制✨✨
- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 571,000円
- 住所
- 江戸川区南篠崎町2-49-17
メディカルステーションくるみ・江東区の看護師求人
◆直行直帰OK/残業ほぼ無し / 土日休み可能 / チーム連携を大切に、患者さんの未来を共に作る在宅ケア
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ☆中央/港区・江戸川区・葛飾区・江東区エリアで 利用者様に寄り添う訪問看護・リハビリのお仕事です ☆利用者様のご自宅を訪問し、医師の指示に基づいた 看護・リハビリ業務を行っていただきます ☆ターミナルケアや看取りにも力を入れており、 「人に寄り添う在宅医療」を大切にしています 【主な業務内容】 ■バイタルチェック、服薬管理、健康相談 ■医療処置（点滴、吸引、褥瘡ケア、ストーマ管理など） ■清潔ケア（入浴・清拭・排泄など） ■在宅リハビリ （理学療法士・作業療法士・言語聴覚士との連携） ■終末期医療・看取りケア ■記録（タブレット入力あり） 【訪問エリア・訪問手段】 ■本店：中央区・港区 ■訪問件数：1日4～6件程度 ■移動手段：電動自転車（貸与） ※直行直帰OK（コミュニケーションが取れる方）
- 応募要件
- ■看護師資格をお持ちの方 ■臨床経験1年以上 ■基本的なPC・タブレット操作ができる方
- 住所
- 東京都江東区富岡2-8-13東京メトロ東西線 木場駅から徒歩で11分 東京メトロ東西線 門前仲町駅から徒歩で10分 都営大江戸線 門前仲町駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境緊急訪問時の手当・代休あり訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 利用者さまの病状や健康状態の観察､医師の指示による医療処置･機器管理､リハビリ､療養生活の相談､また利用者さまのご家族への支援などを行います。 具体的には、 ・健康状態の観察:血圧･体温･呼吸･脈拍などの測定､病状の観察､助言 ・日常生活の看護:清潔保持､排泄ケア､服薬管理、食事介助や食事の指導､口腔ケア、体位交換、医療機器の管理・指導、医療処置、認知症と精神疾患のケア、他職種との連絡・相談・連携、ターミナルケア、エンゼルケア ・家族の支援、相談 ・計画書、報告書等書類作成 ・病院、クリニック、居宅、地域包括支援センターなどへの営業業務 ・外部との連携（医療期間やケアマネージャーへの情報共有） ※１日2～5件程度の訪問（電動自転車での訪問となります）
- 応募要件
- 看護師免許
- 住所
- 東京都江東区木場3丁目8-11東京メトロ東西線 木場駅から徒歩で5分 東京メトロ東西線 門前仲町駅から徒歩で10分 都営大江戸線 門前仲町駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境職員の声緊急訪問時の手当・代休あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ライフホーム訪問看護リハビリステーション 東陽町拠点の正看護師求人
【事業拡大に伴う募集】年間休日133日・将来リーダー職を目指せる・患者様を支える職員のワークライフバランスを実現する訪問看護ステーションです。東陽町拠点の看護師さんの募集です。
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 訪問看護師業務全般
- 応募要件
- 看護師資格必須
- 住所
- 東京都江東区東陽5-19-9東京メトロ東西線 東陽町駅から徒歩で10分 東京メトロ東西線 木場駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ緊急訪問時の手当・代休あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
訪問看護ステーション リカバリー 東陽町事務所の看護師求人
◆江東区東陽町駅◆訪問看護未経験者9割が活躍中！一人ひとりに合わせた教育体制を整えています◎
- 給与
- 正職員 月給 345,600円 〜 374,000円
- 仕事内容
- ご利用者様の自宅へ訪問し、必要なケアを提供します。 ◆疾患の傾向：糖尿病や高血圧症などの慢性疾患、認知症、難病、終末期など ◆1日の訪問時間の目安：300～320分（30～60分の訪問を4～6件程度） ※訪問ルートの組み方を工夫することで移動時間を短縮し、負担軽減を図っています。記録する時間もしっかりとれます。 ◆訪問時の業務内容 ・状態観察 ・日常生活援助（清潔ケアなど） ・服薬管理 ・医療処置（輸液、褥瘡処置、膀胱留置カテーテル、ストーマケアなど） ・医療機器管理（在宅酸素、人工呼吸器など） ・ターミナルケア ・療養上の相談、助言 ・家族支援 など ◆その他の業務内容 ・週1回 事務所にてミーティング 事務所全体、職種別でミーティングを行います。 ・報告書や計画書の作成 ・医師、ケアマネジャーなどの関係機関との連携 ・ご利用者様の退院に向けたカンファレンスへの参加 ・サービス担当者会議への参加 など ※積極的にケアマネジャーや医療機関などの方々と顔を合わせる機会を作り、より密な連携が図れるようにしています。 ・業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
- 応募要件
- 看護師免許を保有している方（准看護師不可） 臨床経験1年以上の方（応募時点で臨床経験6か月以上を要する）
- 住所
- 東京都江東区東陽3−23−24東西線 東陽町駅 徒歩4分
- 特徴
- 1日の流れ緊急訪問時の手当・代休あり訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
あかり訪問看護ステーションの看護師/准看護師求人（正職員）
【2024年8月1日開設】訪問看護未経験の方も大歓迎！！ 昇給・賞与あり◎ 一緒に高みを目指しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 訪問看護での看護業務全般 訪問看護計画書や報告書などの書類作成 担当者会議への参加 関係各所への連絡や関係性づくり 医師の指示の下で、ご利用者様のご自宅に訪問し、看護業務を行います。 1日の訪問件数は5～7件程度で、電動自転車での移動となります。 訪問範囲は江東区内全域と墨田区一部 【主な看護業務】 ・バイタルチェックなどの健康状態の観察 ・服薬管理 ・医療処置（褥瘡処置、点滴管理、吸引など） ・その他（清拭、爪切りなど） 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 看護師又は准看護師 ※訪問看護未経験の方でも、しっかりと研修期間を設けて丁寧に研修してまいりますのでご安心ください。
- 住所
- 東京都江東区東陽6-3-25-101東京メトロ東西線 東陽町駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ緊急訪問時の手当・代休あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
特別養護老人ホーム故郷の家・東京の看護師/准看護師求人
【准看護師OK/扶養手当支給/育児時短制度あり/髪色自由/オンコール出勤ほぼなし】 経験をしっかり評価し、充実した福利厚生と成長をサポートする環境で看護師さんを募集中！
- 給与
- 正職員 月給 298,333円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 入所者の健康管理・診療補助 処置・バイタルチェック 薬の管理・病院受診の付き添い 医療機関への提出書類の作成・日報などの書類作成（PC操作あり） 提携病院との調整 など ■オンコールについて ・オンコール担当回数：約5回/月 ・オンコール出勤回数：2ヶ月に1回程度 ※併設事業所内の異動あり
- 応募要件
- 看護師・准看護師
- 住所
- 東京都江東区塩浜1-4-48東京メトロ東西線 木場駅から徒歩で10分 JR京葉線 越中島駅から徒歩で15分 東京メトロ有楽町線 豊洲駅から徒歩で20分
- 特徴
- 緊急訪問時の手当・代休あり未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
訪問看護ステーションすまいるの看護師/准看護師求人（正職員）
土日祝休み！オンコールなし可能！9時～17時（実動7時間）残業ほぼなし◎期末賞与あり◎ママさんナース多数在籍🎵
- 給与
- 正職員 月給 307,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションでの訪問看護業務全般 ・医師からの指示書を基に、ご利用者宅を訪問し心身の状態をアセスメント ・看護計画の立案（ナース2人で検討） ・看護ケアの進行 （内服管理、排便コントロール、認知症ケア、生活指導など） ・月1回、医師・ケアマネージャーへの看護内容報告書の作成
- 応募要件
- 正看護師免許 年齢・経験不問
- 住所
- 東京都江東区南砂7-4-6-203東京メトロ東西線 南砂町駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境緊急訪問時の手当・代休あり訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
PAL訪問看護ステーションの正看護師求人
9時17時の高給与！土・日・祝日休み◎訪問看護ステーションで正看護師として経験を活かしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問看護
- 応募要件
- 正看護師
- 住所
- 東京都江東区東陽4-6-14東京メトロ東西線 東陽町駅から徒歩で3分 東京メトロ東西線 南砂町駅から徒歩で14分 東京メトロ東西線 木場駅から徒歩で15分
- 特徴
- 緊急訪問時の手当・代休あり訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ドットライフ 東陽町（訪問看護・リハビリ）【2025年春オープン】の正看護師求人
【江東区東陽】＼ ちゃんと休めて、ちゃんと安定収入 ／ ★年休120日×月給40万円～で、将来も安心の訪問看護★オンコールの有無も選択可
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 配属先事業所近隣のご家庭へ、訪問看護サービスを提供いたします。 サービスの内容によって、グループ内の他職種とも連携を取りながら、ご利用者様にとって最善のサービスを提供する為、医師（内科、皮膚科、精神科）理学療法士、作業療法士、言語聴覚士も在籍しています♪ 【訪問件数】 1日：4～6件（1件あたり30分～90分が目安となります。） ☆入社後1～2ヶ月は同行訪問があるため、いきなりお一人で訪問を任せることはございません！ 先輩の判断で、慣れてきたサービスから一人立ちをしていただきますので、 不安が多い疾患に関しては、何度も同行して学んでいただきます。 【訪問手段】 基本的に自転車での訪問となります。（事業所によっては社用車もしくは自家用車・原付バイクでの訪問の可能性があります。） ◎直行直帰可能！！ ◎お子さんの送り迎えがある方も安心♪社用車にチャイルドシートを乗せることも相談可能です♪ ◎運転に自信がない方は、同行訪問の際に練習が可能となります♪ 【オンコール体制】 オンコール可能なスタッフのみ、平均月3回のオンコールをもっていただきます。 ママさん・パパさん看護師や時短社員の場合、オンコールは必須ではございません♪ 月1回からの相談も可能となりますので、お気軽にご相談ください★ ※訪問診療（スタークリニック）と24時間連携 ・業務内容の変更範囲：法人の定める業務 ・就業場所の変更範囲：法人の定める事業所
- 応募要件
- ◆正看護師（准看護師不可） ◆臨床経験1年以上の方 ※運転免許なしでも大丈夫です！
- 住所
- 東京都江東区東陽1-25-4東京メトロ東西線 木場駅から徒歩で7分 東京メトロ東西線 東陽町駅から徒歩で12分 JR京葉線 潮見駅から徒歩で26分
- 特徴
- 職場の環境緊急訪問時の手当・代休あり訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上交通費支給年齢不問
- 給与
- パート・バイト 時給 1,800円 〜
- 仕事内容
- 利用者さまの病状や健康状態の観察､医師の指示による医療処置･機器管理､リハビリ､療養生活の相談､また利用者さまのご家族への支援など ・健康状態の観察:血圧･体温･呼吸･脈拍などの測定､病状の観察､助言 ・日常生活の看護:清潔保持､排泄ケア､服薬管理、食事介助や食事の指導､口腔ケア、体位交換、医療機器の管理・指導、医療処置、認知症と精神疾患のケア、他職種との連絡・相談・連携、ターミナルケア、エンゼルケア ・家族の支援、相談 ・計画書、報告書等書類作成 ・病院、クリニック、居宅、地域包括支援センターなどへの営業業務 ※１日5～7件程度の訪問（電動自転車での訪問となります） ■ 主な疾患:がん、呼吸器疾患、心大血管、新生児ケア、精神、脳血管、運動器、障がい児（者）、難病、創傷処置など 雇用期間 半年ごとに原則更新
- 応募要件
- 看護師免許
- 住所
- 東京都江東区木場3丁目8-11東京メトロ東西線 木場駅から徒歩で5分 東京メトロ東西線 門前仲町駅から徒歩で10分 都営大江戸線 門前仲町駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境職員の声緊急訪問時の手当・代休あり訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上交通費支給年齢不問
求人の一覧続き
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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