千川駅のLGBTQ+フレンドリーの看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 6件
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- 給与
- 正職員 月給 405,000円 〜 435,000円
- 住所
- 板橋区前野町1-29
- 給与
- 正職員 月給 299,064円 〜 326,252円
- 住所
- 板橋区前野町5-27-7
- 給与
- 正職員 月給 303,500円 〜 333,500円
- 仕事内容
- ケアホーム板橋は、2019年にオープンした複合型高齢者施設です。 このたび、利用者さんの「その人らしさ」を支える看護職員の方を募集します。 --------------------------------------------- 具体的な仕事内容・・・ ■健康管理、医療処置 ■往診医訪問時の対応 ■他職種と協力し、入居者様へのレクリエーション等 支援も行って頂きます --------------------------------------------- □入所定員 特別養護老人ホーム：200名 ショートステイ：20名 グループホーム：18名 ケアハウス：20名 □フロア 従来型 ユニット型 □記録ソフト ほのぼの □研修制度について 新入職員向け教育プログラム完備
- 応募要件
- 正看護師資格をお持ちの方 満2年以上のご経験がある方
- 住所
- 東京都板橋区向原3-7-8東京メトロ有楽町線、副都心線、西武有楽町線「小竹向原駅」より徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境LGBTQ+フレンドリー社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
CLASWELL 小竹向原の看護師/准看護師求人（正職員）
【板橋区：看護職】第二期オープニングスタッフ／看護師／正社員／想定年収498万～617万／月給万36.5～45万／昇給・賞与あり／年間休日114日／勤務時間 相談可／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 365,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）での看護師業務 ご入居者様の健康管理全般（服薬管理・診療補助・経管栄養・吸引など） 診療補助 受診対応 各種記録 その他 ※雇入れ後の業務範囲の変更あり（法人の定める範囲） ※就業場所の変更あり（法人の定める範囲）
- 応募要件
- 【資格】 看護師 ※准看護師 応募不可 【経験】 看護師としての実務経験3年以上 ※医療・福祉施設での看護実務経験あれば尚可
- 住所
- 東京都板橋区向原2丁目11-11西武有楽町線 小竹向原駅から徒歩で8分 東京メトロ有楽町線 小竹向原駅から徒歩で8分 東京メトロ副都心線 小竹向原駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境LGBTQ+フレンドリー訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
介護付有料老人ホームグレースメイト目白の看護師/准看護師求人（正職員）
＜東京都豊島区南長崎＞西武池袋線『椎名町駅』から徒歩２分！豊島区の有料老人ホームの求人です！！働きやすく定着率の高い職場です！（グレースメイト目白）
- 給与
- 正職員 月給 326,000円 〜 356,000円
- 仕事内容
- 豊島区にある介護福祉施設「有料老人ホーム グレースメイト目白」での看護師(正社員)。 ・バイタルチェック、処置巡回、診察補助、配薬準備 ・投薬、痰吸引、薬剤塗布、口腔ケア、通院付添い ・食事介助、見守り、移乗介助、看護記録作成 ・機能訓練サポート、急変時の医療機関への連絡 ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 正看護師又は准看護師資格をお持ちの方 未経験OK
- 住所
- 東京都豊島区南長崎1丁目19-12西武池袋線 椎名町駅 徒歩2分
- 特徴
- LGBTQ+フレンドリー未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
むすび在宅クリニックの正看護師求人
【月給31万円～・賞与年2回】≪経験よりもハート≫新しい在宅医療のあり方を私たちと一緒に追求しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜
- 仕事内容
- 【業務内容】 訪問診療を行う在宅医療クリニックでの看護業務全般。 ご自宅や施設で療養されている患者さん（がん・終末期の方を含む）を医師とともに支える仕事です。 現在は看護師1名体制ですが、患者増加に伴い2名体制を目指しています。 小規模クリニックのため、チームで協力しながら診療を支えていただける方を募集します。 ＜主な業務＞ ・医師の診療補助、訪問診療同行（居宅中心） ・処置（採血、点滴、褥瘡処置、カテーテル管理等） ・患者さん・ご家族への説明補助、傾聴 ・連携業務（訪問看護、病院、薬局、ケアマネジャー等との電話・MCSでのやり取り） ・訪問看護指示書等の書類作成補助（下書き） ・物品管理 ・簡単な事務補助業務（電話取次ぎ、書類整理など） ※看護師単独での訪問はごく稀（年数回程度）です。 ※オンコール、時間外電話当番はありません。 ※ドライバー同行のため運転は必須ではありません。 【求める人物像】 ・落ち着いてコミュニケーションが取れる方 ・多職種連携を丁寧に行える方 ・がん患者や終末期医療に関心のある方 ・自分のやり方に固執せず、チームで協力しながら働ける方（小規模のため報連相を重視しています） ・整理整頓や業務改善に前向きな方 ・既存スタッフと協力しながら、お互いを尊重できる方 ※訪問診療・訪問看護未経験でも可。 ※訪問看護・訪問診療経験者、がん看護・緩和ケア経験者は歓迎します。 【勤務時間】 9:00～18:00（休憩60分） ※オンコールはありません。 ※残業時間は月平均20～25時間程度の見込みです（現在はやや多い状況ですが、看護師2人体制への移行および業務改善により短縮を目指しています）。 ※休日：土曜、日曜、祝日、年末年始（12月30日～1月3日） ※夏季休暇（7～9月の間で3日） 【備考】 選考は面接1回を予定しています。 最終判断前に1日程度の職場体験（診療同行）をお願いする場合があります。 ・業務範囲の変更なし ・就業場所の変更なし
- 応募要件
- ■看護師 ■特殊な医療行為は医師から指導しますので未経験でも問題ありません ※点滴/注射、採血、喀痰吸引、摘便/浣腸、各種カテーテルの交換、褥瘡処置、傾聴のスキルがある方は面接時にお伝えください。
- 住所
- 東京都板橋区小茂根2－31－10副都心線・有楽町線「小竹向原駅」1番出口から徒歩約8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境LGBTQ+フレンドリー社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問診療所・クリニック
ナースウェル練馬の看護師/准看護師求人
★創業17年★会社とスタッフがお互いに心地良い関係を築いている、明るい雰囲気の会社です♪一緒に働く仲間を募集しています！
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションにおける看護業務全般 ■従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：なし ■就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 正看護師、准看護師
- 住所
- 東京都練馬区豊玉上1-1-18都営大江戸線 新江古田駅から徒歩で4分 西武池袋線 江古田駅から徒歩で6分 西武有楽町線 新桜台駅から徒歩で13分
- 特徴
- LGBTQ+フレンドリー訪問看護ステーション未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- パート・バイト 時給 2,800円 〜 3,000円
- 仕事内容
- 在宅で療養されている、医療処置や看護介護が必要な利用者さまのご自宅を訪問し、医師の指示書に基づいて各種看護処置を行う 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 正看護師のみ※准看護師は募集していません タブレット操作ができる方 学歴・年齢不問
- 住所
- 東京都豊島区要町1丁目2番3号東京メトロ有楽町線 要町駅から徒歩で1分 東京メトロ副都心線 要町駅から徒歩で1分 西武池袋線 椎名町駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境LGBTQ+フレンドリー訪問看護ステーション社会保険完備交通費支給年齢不問副業OK
有料老人ホーム ソナーレ・アテリア大泉学園
注目求人
PR【入社支度金10万円】【練馬区/大泉学園駅徒歩6分】ソニー・ライフケアグループの有料老人ホーム / 看護師/正社員(夜勤なし)＊年収500万円以上可能・年間休日115日＊手厚い待遇と人員配置◎髪型・髪色自由、ネイルやひげもOK！
- 給与
- 正職員 月給 293,400円 〜 353,400円
- 住所
- 練馬区東大泉六丁目48番3号
有料老人ホーム ソナーレ・アテリア大泉学園
注目求人
PR【練馬区/大泉学園駅徒歩6分 】ソニー・ライフケアグループの有料老人ホーム / 看護スタッフ（パート）／週3日～OK／看護師：時給1,830円～／WワークOK（条件有）≪ご入居者ひとり一人の生活に寄り添う看護を≫髪型・髪色自由、ネイルやひげもOK！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,730円 〜 1,930円
- 住所
- 練馬区東大泉六丁目48番3号
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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